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為加快推進(jìn)mmis中心的建設(shè)和發(fā)展，現(xiàn)擬招聘海洋、遙感、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè)的研究開(kāi)發(fā)人員3名，具體招聘細(xì)節(jié)如下：

一、招聘崗位

工程技術(shù)崗位一：海洋數(shù)據(jù)應(yīng)用工程師

招聘人數(shù)：1名

（一）崗位職責(zé)

1.對(duì)海洋環(huán)境在線監(jiān)測(cè)數(shù)據(jù)進(jìn)行質(zhì)量控制，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并及時(shí)分析和追溯原因；

2.數(shù)據(jù)整編與入庫(kù)；

3.按照國(guó)家相關(guān)規(guī)范和要求，編制數(shù)據(jù)月報(bào)、季報(bào)和年報(bào)。

（二）崗位要求

1.年齡要求：35周歲以下（條件優(yōu)秀者，可適當(dāng)放寬年齡限制）；

2.學(xué)歷要求：碩士研究生及以上學(xué)歷；

3.專業(yè)要求：海洋相關(guān)專業(yè)；

4.技能要求：具備數(shù)據(jù)處理和統(tǒng)計(jì)分析能力，熟悉數(shù)據(jù)處理工作，對(duì)大數(shù)據(jù)分析有濃厚的興趣，具備一定的計(jì)算機(jī)編程能力；具有海上調(diào)查和監(jiān)測(cè)數(shù)據(jù)質(zhì)量控制相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)或?qū)W習(xí)經(jīng)歷者優(yōu)先考慮；

5.工作勤勉、細(xì)致、認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng)，具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)和服務(wù)意識(shí)；

6.能適應(yīng)省內(nèi)出差。

工程技術(shù)崗位二：海洋數(shù)據(jù)智能挖掘與模型研發(fā)工程師

招聘人數(shù)：1名

（一）崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)不同時(shí)空尺度海洋數(shù)據(jù)的融合處理；

2.負(fù)責(zé)人工智能預(yù)警模型的研發(fā)與應(yīng)用；

3.負(fù)責(zé)多源海洋數(shù)據(jù)的智能分析及其產(chǎn)品的可視化。

（二）崗位要求

1.年齡要求：35周歲以下（條件優(yōu)秀者，可適當(dāng)放寬年齡限制）；

2.學(xué)歷要求：碩士研究生及以上學(xué)歷；計(jì)算機(jī)或軟件工程等相關(guān)專業(yè)可放寬到本科學(xué)歷；

3.專業(yè)要求：海洋、環(huán)境、大氣、遙感、地信、數(shù)理統(tǒng)計(jì)、或計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè)；

4.技能要求：熟練掌握python、r或matlab等任一種編程語(yǔ)言；熟悉各種數(shù)據(jù)格式及處理流程，有數(shù)理統(tǒng)計(jì)、數(shù)學(xué)建模等相關(guān)背景者優(yōu)先；有人工智能算法開(kāi)發(fā)或應(yīng)用經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

5.工作勤勉、細(xì)致、認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng)，具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)和服務(wù)意識(shí)；

6.具有相關(guān)工作或?qū)W習(xí)經(jīng)歷者優(yōu)先考慮。

工程技術(shù)崗位三：軟件工程師

招聘人數(shù)：1名

（一）崗位職責(zé)

1.根據(jù)業(yè)務(wù)要求，進(jìn)行系統(tǒng)分析，完成系統(tǒng)設(shè)計(jì)、核心模塊研發(fā)；

2.組織研發(fā)任務(wù)的分解和跟蹤，確保研發(fā)進(jìn)度和質(zhì)量；

3.對(duì)系統(tǒng)整體流程框架持續(xù)優(yōu)化，確保可擴(kuò)展性和可維護(hù)性。

（二）崗位要求

1.年齡要求：35周歲以下（條件優(yōu)秀者，可適當(dāng)放寬年齡限制）；

2.學(xué)歷要求：本科及以上學(xué)歷；

3.技能要求：java后端研發(fā)經(jīng)驗(yàn)不少于5年，熟悉spring、springboot等主流開(kāi)發(fā)框架；熟練基于mysql、mssql數(shù)據(jù)庫(kù)的設(shè)計(jì)和開(kāi)發(fā)，熟悉索引、緩存等數(shù)據(jù)庫(kù)調(diào)優(yōu)技術(shù)；

4．具有良好的業(yè)務(wù)理解能力，溝通能力和嚴(yán)密的邏輯思維能力；

5.具有產(chǎn)品思維、產(chǎn)品架構(gòu)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；有一定團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；

6.工作勤勉、細(xì)致、認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng)，具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神。

二、待遇情況

1.以上崗位均為非事業(yè)編制，由廈門(mén)大學(xué)近海海洋環(huán)境科學(xué)國(guó)家重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室采用勞務(wù)派遣方式用工；

2.按規(guī)定參加社保，工資和福利待遇參照廈門(mén)大學(xué)近海海洋環(huán)境科學(xué)國(guó)家重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室相關(guān)規(guī)定執(zhí)行；

3.人事管理和考核依托廈門(mén)大學(xué)近海海洋環(huán)境科學(xué)國(guó)家重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室；

4.工作地點(diǎn)：廈門(mén)大學(xué)思明校區(qū)。

三、應(yīng)聘材料

1.個(gè)人詳細(xì)簡(jiǎn)歷（信息須包含姓名、性別、出生年月、最高學(xué)歷、工作經(jīng)歷、目前從事領(lǐng)域、相應(yīng)工作業(yè)績(jī)、獲獎(jiǎng)情況、聯(lián)系方式等）；

2.學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、獲獎(jiǎng)證書(shū)及其他能證明個(gè)人能力水平的相關(guān)材料掃描件等；

3.個(gè)人生活近照一張；

4.個(gè)人身份證件正反面掃描件。

四、招聘程序

1.本次招聘只接受電子郵件申請(qǐng)。有意申請(qǐng)者請(qǐng)盡快將應(yīng)聘材料發(fā)送至mmis@xmu.edu.cn，郵件主題為“應(yīng)聘-姓名-崗位”（例如：應(yīng)聘-張三-海洋數(shù)據(jù)應(yīng)用工程師）。材料不齊全者恕不受理。

2.報(bào)名截止時(shí)間：2022年12月31日。將根據(jù)收到的簡(jiǎn)歷情況定期進(jìn)行遴選，初審?fù)ㄟ^(guò)者，將通知面試及考核。

3.應(yīng)聘人員應(yīng)如實(shí)填報(bào)個(gè)人資料，如有虛假，將取消面試或錄用資格。

五、聯(lián)系方式

聯(lián)系人：黃水英

聯(lián)系電話：0592-2181352

聯(lián)系郵箱：mmis@xmuedu.cn

相關(guān)附件下載:0067ko

原標(biāo)題：廈門(mén)大學(xué)近海海洋環(huán)境科學(xué)國(guó)家重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室海洋、遙感、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè)研發(fā)人員招聘啟事

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