發(fā)布：2022-07-18 01:14:33 關注：50942次
理工學院坐落在國家歷史文化名城、國家區(qū)域性中心城市——市，面朝樓，緊鄰洞庭湖，是一所以理工科為主，理、工、文、經、管、法、教、藝等多學科協(xié)調發(fā)展的省屬一本高校，是省博士學位授予立項建設單位、首批國家產教融合發(fā)展工程應用型本科規(guī)劃高校、省“十三五”期間改辦大學規(guī)劃高校、省國內一流學科建設高校。
學校自然環(huán)境優(yōu)美，人文底蘊深厚，辦學歷史可追溯至1910年的湖濱大學。現設有20個教學院及1個獨立學院--南湖學院，擁有本科專業(yè)51個，一級學科碩士學位授權點10個，碩士專業(yè)學位授權點12個，國內一流建設學科和國內一流培育學科各1個，省級重點建設學科5個。
學校現有校園面積2100余畝，全日制本科生、碩士生、留學生23000余人（含獨立學院），教職員工1500余人，其中、副440余人，碩士生導師400余人，國務院政府特殊津貼專家、省院士專家咨詢委員會委員、教育部“新世紀優(yōu)秀人才支持計劃”人選、省科技領軍人才、省“杰青”、省級教學名師、“湖湘青年英才”等高層次人才150余人，長聘高水平外籍教師13人，柔性引進院士、國家“杰青”等特聘數十人。
根據《省事業(yè)單位公開招聘人員試行辦法》的文件要求，結合我校實際工作需要，2022年學校面向社會公開招聘優(yōu)秀人才。
一、引進對象
1、頂尖人才
學術水平和影響力處于國內頂尖和國際領先水平的人才。能夠謀劃或組織適應國家重大需求、進入國際學術發(fā)展前沿的重大科學研究項目，引領團隊完成具有世界影響的學術成果，指導所在學科建設，推動學科交叉融合，組建具有世界影響力的創(chuàng)新團隊。
2、領軍人才
學術水平和影響力處于國內權威和國際著名水平的人才。在人才培養(yǎng)、科學研究、社會服務等方面取得國內外同行公認的突出成就，在相關學科領域造詣高深，是所在學科領域學術或者技術帶頭人，能夠帶領本學科趕超或保持國際先進水平。
3、學科（專業(yè)）帶頭人
學術水平和影響力處于國內著名和國際知名水平的人才。在人才培養(yǎng)、科學研究、社會服務等方面取得重要成果，在相關學科領域嶄露頭角，具有成為所在學科領域學術或者技術帶頭人的發(fā)展?jié)摿Γ軌騾f(xié)助本學科趕超或保持國內先進水平。
4、學術帶頭人
學術水平和影響力處于國內知名水平的人才。在本學科領域具有一定的學術造詣和較強的創(chuàng)新能力，能夠帶領學術團隊開展學術研究并取得重要研究成果，且近五年來主持國家級科研項目、發(fā)表本學科頂級論文或獲得省部級科研（教研）獎勵。
5、優(yōu)秀青年博士
具有明確穩(wěn)定的研究方向，取得較好研究成果，具有較強發(fā)展?jié)摿Γ瑢W校學科專業(yè)建設所需要的博士學歷、學位獲得者。
二、引進人才應具備的基本條件
1、思想政治與師德優(yōu)良，熱愛教育事業(yè)，遵紀守法，團結協(xié)作，綜合素質好；
2、頂尖人才年齡一般不超過65周歲；領軍人才和學科帶頭人年齡一般不超過55周歲；學術帶頭人年齡一般不超過50歲；優(yōu)秀青年博士年齡一般45歲，特別優(yōu)秀者年齡可適當放寬；
3、具有較強的教學、科研能力；
4、身心健康，能夠勝任所應聘崗位相關工作。
三、引進人才的待遇
| 人才層次 | 引進待遇 |
| 頂尖人才、領軍人才、學科（專業(yè)）帶頭人 | 薪酬待遇和科研條件一人一議，合同約定。 |
| 學術帶頭人 | 1.安家費80-100萬元，視學科專業(yè)、成果業(yè)績等情況一人一議。 2.提供50-100萬元的科研啟動費，視學科專業(yè)、成果業(yè)績等情況一人一議。 |
| 優(yōu)秀 青年博士 | 1.安家費20-70萬元，視學科專業(yè)、成果業(yè)績等情況一人一議。 2.科研啟動費5-20萬元，視學科專業(yè)、成果業(yè)績等情況一人一議。 3.提供周轉住房或租房補貼1500元/月（3年）。 4.享受市人才引進相關待遇。 5.入職后三年內，中級及以下職稱者享受副基本檔履職績效，副享受基本檔履職績效。 6.急需引進的人才，配偶是全日制碩士研究生畢業(yè)的，如有需要可以人事代理方式安排工作。 |
四、引進人才的學科專業(yè)
人才招聘崗位、計劃及要求一覽表
| 序號 | 用人部門 | 學科專業(yè)\研究方向 | 學歷學位或職稱要求 | 計劃數 | 備注 |
| 1 | 化工學院 | 化學工程與技術、制藥工程、材料科學與工程、化妝品工程、學科教學、化學 | 博士 | 6 | |
| 2 | 信息學院 | 信息與通信工程、控制科學與工程、計算機科學與技術、電子科學與技術、電氣工程 | 博士 | 5 | |
| 3 | 機械學院 | 機械工程、控制科學與工程、機器人工程、材料成型及控制工程、燃料電池設計制造 | 博士 | 9 | |
| 4 | 中文學院 | 中國語言文學 | 博士 | 12 | |
| 5 | 馬克思主義學院 | 馬克思主義基本原理、馬克思主義中國化、思政教育、學科教學.思政 | 博士 | 6 | |
| 6 | 法學院 | 法學 | 博士 | 7 | |
| 7 | 體育學院 | 體育學 | 博士 | 4 | |
| 8 | 外語學院 | 英語 | 博士 | 4 | |
| 9 | 新聞學院 | 新聞傳播學、文學、社會學、政治學、歷史學、哲學、圖書情報學、應用心理學、計算機科學與技術、文化產業(yè)管理等相關學科與專業(yè) | 博士 | 5 | |
| 10 | 音樂學院 | 音樂與舞蹈學及相關學科 | 博士 | 2 | |
| 11 | 美設學院 | 藝術學、美術學、設計學、美學、文藝學、藝術哲學、傳播學、建筑學等 | 博士 | 5 | |
| 12 | 數學學院 | 基礎數學、應用數學、計算數學、統(tǒng)計學 | 博士 | 8 | |
| 13 | 物電學院 | 物理學、光學、光學工程、電子科學與技術、信號與信息處理 | 博士 | 7 | |
| 14 | 土建學院 | 建筑設計及理論、建筑技術科學、地下工程、結構工程、巖土工程、水利水電工程、工程項目管理 | 博士 | 5 | |
| 15 | 經管學院 | 應用經濟學、理論經濟學、工商管理、管理科學與工程、心理學（人力資源管理方向） | 博士 | 6 | |
| 16 | 教育科學學院 | 教育學 | 博士 | 1 |
五、應聘程序及應提供的材料
請應聘者到理工學院人事處主頁招聘入口注冊登陸（詳細請見報名信息），填寫個人基本情況及提交相關附件材料，附件材料包括：學歷學位證書、學信網學歷認證、獲獎證書原件及復印件等，近3年發(fā)表論文（著）、主持和參加的科研項目、獲獎情況以及代表性成果。
六、聯系方式
地址：詳細請見報名信息
電話：詳細請見報名信息
聯系人：詳細請見報名信息
招聘郵箱：詳細請見報名信息
網址：詳細請見報名信息
招聘入口：詳細請見報名信息
附件：各單位招聘負責人聯系方式
| 院部 | 負責人 | 電話 | |
| 法學院 | 周老師 | 13575091326 | zhousiding1978@163.com |
| 體育學院 | 周老師 | 13707300969 | cbz1962@163.com |
| 音樂學院 | 柳老師 | 15073050551 | 523158125@qq.com |
| 中國語言文學學院 | 曾老師 | 13762090727 | 125653273@qq.com |
| 新聞傳播學院 | 王老師 | 13973007301 | 11998288@hnist.edu.cn |
| 外國語言文學學院 | 湯老師 | 13975092916 | gntang@126.com |
| 美術與設計學院 | 萬老師 | 13507303313 | 342988211@qq.com |
| 數學學院 | 周老師 | 13789003995 | zxq0923@163.com |
| 物理與電子科學學院 | 李老師 | 15073055565 | lihminnew@sina.com |
| 化學化工學院 | 唐老師 | 13762003936 | tangkewen@sina.com |
| 機械工程學院 | 張老師 | 18273012962 | jansbomb@126.com |
| 信息科學與工程學院 | 童老師 | 13707305909 | tongyaon@hnist.edu.cn |
| 土木建筑工程學院 | 童老師 | 15173040647 | 214014328@qq.com |
| 經濟與管理學院 | 周老師 | 13873098042 | zjc198019@163.com |
| 馬克思主義學院 | 魯老師 | 13973065247 | 15278706@qq.com |
| 教育科學學院 | 劉老師 | 13786080066 | hnist_jks@126.com |
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