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一、課題組情況簡介

中國農(nóng)業(yè)大學(xué)資源與環(huán)境學(xué)院李隆教授（個人信息網(wǎng)頁：https://naagd.cau.edu.cn/info-5-65.html）長期從事作物多樣性與農(nóng)田生態(tài)系統(tǒng)功能的研究，在nature sustainability, pnas, trends in plant science, new phytologist 等期刊發(fā)表論文70余篇，入選愛思唯爾2021和2020年中國高被引學(xué)者和普林斯頓大學(xué)2020全球2%頂尖科學(xué)家(top scientist)?，F(xiàn)因工作需要，現(xiàn)面向國內(nèi)外公開招聘全職博士后研究人員1名。

二、崗位職責(zé)

1.協(xié)助團隊開展相關(guān)課題研究，獨立完成分配的研究工作，撰寫科研報告及科研論文。

2.積極申請博士后基金和國家自然科學(xué)基金青年項目，并參與科研基金和科研項目的申請撰寫。

3.協(xié)助指導(dǎo)研究生科研工作，為相關(guān)課題提供有力支持。

三、申請條件

1.年齡在35周歲以下，獲得博士學(xué)位3年以內(nèi)或即將獲得博士學(xué)位。

2.擁有微生物組學(xué)、植物營養(yǎng)學(xué)、土壤學(xué)等相關(guān)方向的研究基礎(chǔ)。

3.具有良好的英文閱讀和寫作能力，以第一作者身份在sci期刊發(fā)表過有影響力的學(xué)術(shù)論文。

4.為人誠信，具有較強的獨立工作能力、責(zé)任心和團隊合作精神，工作認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)，具有濃厚的科研興趣，有較強獨立從事課題研究的能力。

5.身心健康，入職后需保證全職從事博士后研究工作。

6.符合中國農(nóng)業(yè)大學(xué)博士后進站條件和要求。

四、相關(guān)待遇

1.參照《中國農(nóng)業(yè)大學(xué)博士后管理辦法（試行）》博士后標(biāo)準(zhǔn)確定薪資待遇，合同期原則上為2年，詳見：http://rcb.cau.edu.cn/art/2021/11/22/art_35797_798768.html

（1）興農(nóng)青年學(xué)者崗博士后：不低于25萬/年，根據(jù)入選的項目類型相關(guān)政策兌現(xiàn)待遇，全職在校工作的，優(yōu)先提供博士后公寓供其租住。

（2）創(chuàng)新團隊崗博士后：不低于20萬元/年，包括工資、學(xué)校和個人繳納的各種稅費、保險等，鼓勵并支持申報博新計劃等國家級博士后項目。

2.在站期間，課題組提供充足經(jīng)費支持，鼓勵博士后作為負(fù)責(zé)人申請各類科研項目并參加國際高水平學(xué)術(shù)活動。

五、應(yīng)聘方式

有意者請將個人簡歷（包括教育背景、工作經(jīng)歷、科研經(jīng)歷、主要科研成果等）及證明材料發(fā)送至郵箱：yrp1992@163.com；文件名及郵件主題請注明：博士后應(yīng)聘-姓名 。

六、其他說明

1.本研究團隊按招聘條件對申請者進行資格審查，并通知初審合格者面試。

2.工作地點：中國農(nóng)業(yè)大學(xué)西校區(qū)。

3.自本啟事發(fā)布之日起受理申請材料。

4.其它詳細(xì)內(nèi)容請參考中國農(nóng)業(yè)大學(xué)人才辦“博士后”專題網(wǎng)站，未盡事宜遵照學(xué)校相關(guān)管理辦法執(zhí)行。

信息來源于網(wǎng)絡(luò)，如有變更請以原發(fā)布者為準(zhǔn)。

來源鏈接：

http://www.cau.edu.cn/art/2022/4/27/art_10353_856312.html