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一、招聘單位簡(jiǎn)介

學(xué)校建校于1951年，是一所工科優(yōu)勢(shì)突出，行業(yè)特色鮮明，工學(xué)、理學(xué)、管理學(xué)、文學(xué)、法學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、藝術(shù)學(xué)等多學(xué)科相互滲透、協(xié)調(diào)發(fā)展的山東省重點(diǎn)建設(shè)應(yīng)用基礎(chǔ)型人才培養(yǎng)特色名校和高水平大學(xué)“沖一流”建設(shè)高校。

在青島、泰安、濟(jì)南三地辦學(xué)，總占地面積3500余畝，建筑面積155萬(wàn)平方米，固定資產(chǎn)總值42億元，教學(xué)科研儀器設(shè)備總值9.84億元。學(xué)校設(shè)有教學(xué)單位34個(gè)，科研單位5個(gè)。有博士后科研流動(dòng)站10個(gè)，博士學(xué)位授權(quán)一級(jí)學(xué)科10個(gè)，碩士學(xué)位授權(quán)一級(jí)學(xué)科32個(gè)，碩士專業(yè)學(xué)位類別20個(gè)，本科招生專業(yè)72個(gè)。現(xiàn)有全日制本科在校生29300余人，研究生10400余人。有教職工3300余人，其中正高級(jí)職稱人員330余人。

二、招聘崗位和人數(shù)

根據(jù)事業(yè)單位公開(kāi)招聘有關(guān)規(guī)定，結(jié)合工作需要，我校擬面向社會(huì)公開(kāi)招聘初級(jí)專業(yè)技術(shù)崗位工作人員24人。具體崗位和人數(shù)詳見(jiàn)《山東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位匯總表》（附件1）。

三、招聘條件

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

2.遵守中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度；

3.具有良好的道德品行和適應(yīng)崗位的身體條件、心理素質(zhì)；

4.應(yīng)聘教師、輔導(dǎo)員崗位的人員年齡應(yīng)在30周歲以下（1993年4月以后出生）；應(yīng)聘教輔崗位的人員年齡應(yīng)在40周歲以下（1983年4月以后出生）；

5.2024屆畢業(yè)生需在2024年7月31日前按時(shí)畢業(yè)并取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書(shū)；海外留學(xué)人員應(yīng)聘的，需在2024年7月31日前取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書(shū)及教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》；

6.具有招聘崗位要求的專業(yè)條件；

7.具有招聘崗位所需的其他條件。

（二）崗位條件

詳見(jiàn)《山東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位匯總表》（附件1）。

（三）現(xiàn)役軍人，在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生，因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員，被開(kāi)除黨籍的人員，被開(kāi)除公職的人員，被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員，以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員不得應(yīng)聘。

應(yīng)聘人員不得報(bào)考有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號(hào)）規(guī)定情形的崗位。

（四）香港和澳門居民中的中國(guó)公民可應(yīng)聘符合條件的崗位。取得祖國(guó)大陸全日制普通高校學(xué)歷的臺(tái)灣學(xué)生和取得祖國(guó)大陸認(rèn)可學(xué)歷的其他臺(tái)灣居民，可應(yīng)聘符合條件的崗位。

四、招聘程序

（一）發(fā)布招聘信息

通過(guò)山東省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站（http://hrss.shandong.gov.cn）和山東科技大學(xué)網(wǎng)站（http：//www.sdust.edu.cn）面向社會(huì)發(fā)布招聘信息。

（二）報(bào)名、繳費(fèi)、資格審查

1.報(bào)名

報(bào)名人員登錄山東科技大學(xué)網(wǎng)站人才招聘專欄（http://www.sdust.edu.cn/rczp.htm）“山東科技大學(xué)2024年公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名系統(tǒng)”（以下簡(jiǎn)稱“報(bào)名系統(tǒng)”）進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名，按要求如實(shí)填寫(xiě)、提交個(gè)人信息資料。每人限報(bào)一個(gè)崗位。報(bào)名人員在招聘單位資格初審前可修改報(bào)名信息，后一次主動(dòng)替換前一次信息。招聘單位資格初審?fù)ㄟ^(guò)，報(bào)名信息不能更改。報(bào)名時(shí)間截止后，單位尚未初審或者初審未通過(guò)的，不能再改報(bào)其他崗位，不能再修改、補(bǔ)充報(bào)名信息。

報(bào)名時(shí)間：2024年4月22日9:00—4月28日16:00

2.資格初審

初審時(shí)間：2024年4月22日11:00—4月29日16:00

學(xué)校有專人負(fù)責(zé)資格初審工作（節(jié)假日不休），考生要及時(shí)查看網(wǎng)上報(bào)名情況，確認(rèn)初審結(jié)果。

3.網(wǎng)上繳費(fèi)

（1）筆試考務(wù)費(fèi)

繳費(fèi)時(shí)間：2024年4月22日11:00—4月30日16:00

通過(guò)教輔崗位、輔導(dǎo)員崗位資格初審的人員，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登陸報(bào)名系統(tǒng)進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)，逾期未繳費(fèi)的，視為放棄。根據(jù)上級(jí)相關(guān)文件規(guī)定，本次招聘收取每人40元筆試考務(wù)費(fèi)，通過(guò)初審并且按時(shí)完成繳費(fèi)的人員，即報(bào)名成功，否則報(bào)名無(wú)效。報(bào)名成功后，不再退費(fèi)。

（2）面試考務(wù)費(fèi)

面試資格審核通過(guò)的應(yīng)聘人員，需繳納面試考務(wù)費(fèi)，根據(jù)上級(jí)相關(guān)文件規(guī)定，本次招聘收取面試考務(wù)費(fèi)70元。面試考務(wù)費(fèi)繳費(fèi)具體時(shí)間、方式另行通知。因個(gè)人原因不能參加面試的，面試考務(wù)費(fèi)一律不退。

（3）體育專業(yè)教師崗位（教師1、2）考務(wù)費(fèi)

因體育專業(yè)教師崗位采取先面試、后筆試的方式進(jìn)行，通過(guò)體育專業(yè)教師崗位資格審查的人員，于面試當(dāng)天（5月16日）資格審查后現(xiàn)場(chǎng)繳納面試考務(wù)費(fèi)，筆試考務(wù)費(fèi)繳費(fèi)時(shí)間另行通知。

擬享受減免考務(wù)費(fèi)的應(yīng)聘人員（最低生活保障家庭人員、脫貧享受政策人口和防止返貧監(jiān)測(cè)幫扶對(duì)象），不實(shí)行網(wǎng)上繳費(fèi)，資格初審結(jié)束后兩個(gè)工作日內(nèi)請(qǐng)電話聯(lián)系工作人員提交相關(guān)證明材料，辦理減免考務(wù)費(fèi)審核確認(rèn)手續(xù)。

報(bào)名結(jié)束后，應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到規(guī)定比例的招聘崗位，計(jì)劃招聘1人的，取消招聘崗位；計(jì)劃招聘2人以上的，按規(guī)定比例相應(yīng)核減招聘人數(shù)。核減和取消招聘計(jì)劃的情況，在山東科技大學(xué)網(wǎng)站人才招聘專欄（http://www.sdust.edu.cn/rczp.htm）予以公布。因取消招聘計(jì)劃不能參加考試的應(yīng)聘人員，不再安排報(bào)名我校的其他招聘崗位。

4.資格審查

對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過(guò)程。應(yīng)聘人員需如實(shí)填寫(xiě)、提交相關(guān)個(gè)人信息資料。應(yīng)聘人員提供的相關(guān)材料信息如有不實(shí)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消其應(yīng)聘資格。

進(jìn)入面試的應(yīng)聘人員需提交證明材料原件和復(fù)印件各1份，核驗(yàn)無(wú)誤后，原件返還本人，相關(guān)證明材料包括：

（1）身份證、國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)、本人簽名的《山東科技大學(xué)2024年公開(kāi)招聘工作人員信息表》（報(bào)名系統(tǒng)打印）。

（2）2024屆畢業(yè)生應(yīng)聘的，提交身份證、學(xué)校核發(fā)的畢業(yè)生就業(yè)推薦表、本人簽名的《山東科技大學(xué)2024年公開(kāi)招聘工作人員信息表》（報(bào)名系統(tǒng)打印）。

（3）海外留學(xué)人員應(yīng)聘的，提交身份證、學(xué)歷學(xué)位證、教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》、本人簽名的《山東科技大學(xué)2024年公開(kāi)招聘工作人員信息表》（報(bào)名系統(tǒng)打印）；對(duì)暫未取得學(xué)歷學(xué)位證書(shū)《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》的，可采取“承諾＋容缺”方式，允許先行參加考試，在2024年7月31日前提供學(xué)歷學(xué)位證書(shū)《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》。

（4）香港和澳門居民中的中國(guó)公民應(yīng)聘的，還需提交《港澳居民來(lái)往內(nèi)地通行證》；臺(tái)灣學(xué)生和居民應(yīng)聘的，還需提交《臺(tái)灣居民來(lái)往大陸通行證》。

（5）在職人員應(yīng)聘的，還需提交有用人權(quán)限部門或單位出具的同意應(yīng)聘介紹信，對(duì)按時(shí)出具同意應(yīng)聘介紹信確有困難的在職人員，可在考察或體檢時(shí)提供。

（6）應(yīng)聘輔導(dǎo)員1崗位的人員還需提交：中共黨員證明，由組織關(guān)系所在單位黨組織開(kāi)具。

（7）應(yīng)聘輔導(dǎo)員2、3、4、5、6崗位的人員還需提交：①中共黨員證明，由組織關(guān)系所在單位黨組織開(kāi)具；②學(xué)生工作或主要學(xué)生干部一年以上經(jīng)歷證明：院、班級(jí)主要學(xué)生干部經(jīng)歷須由學(xué)院黨委（黨總支）出具證明，校聘優(yōu)選計(jì)劃輔導(dǎo)員、校聘兼職輔導(dǎo)員和校級(jí)主要學(xué)生干部經(jīng)歷須由學(xué)生處（或校團(tuán)委、研工部）出具證明（須證明聯(lián)系人手寫(xiě)簽名，并填寫(xiě)證明單位有效聯(lián)系方式）。

主要學(xué)生干部范圍：本科期間擔(dān)任班長(zhǎng)、團(tuán)支部書(shū)記、黨支部書(shū)記、校（院、系）學(xué)生會(huì)主席團(tuán)成員、正部長(zhǎng)或研究生期間擔(dān)任班長(zhǎng)、團(tuán)支部書(shū)記、黨支部書(shū)記、校（院、系）研究生會(huì)主席團(tuán)成員。

（8）應(yīng)聘教師1崗位的人員還需提交：羽毛球國(guó)家一級(jí)以上運(yùn)動(dòng)員證書(shū)；應(yīng)聘教師2崗位的人員還需提交：籃球國(guó)家一級(jí)以上運(yùn)動(dòng)員證書(shū)。

（9）應(yīng)聘教輔3崗位的人員還需提交：中共黨員證明，由組織關(guān)系所在單位黨組織開(kāi)具；由工作單位開(kāi)具的2年以上從事新聞編輯或新媒體運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)歷的證明。

（10）應(yīng)聘崗位有研究方向要求的還需提交：畢業(yè)學(xué)校出具的研究方向證明（如果畢業(yè)證上的專業(yè)名稱與《山東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位匯總表》中要求的研究方向相同，可不開(kāi)具，否則，應(yīng)開(kāi)具研究方向證明）。

教輔崗位、輔導(dǎo)員崗位提交證明材料時(shí)間：2024年5月19日（筆試后一天）；報(bào)考體育專業(yè)教師崗位提交證明材料時(shí)間：2024年5月16日（體育專業(yè)教師崗位面試當(dāng)天）。提交證明材料具體時(shí)間地點(diǎn)另行通知，考生須提前準(zhǔn)備好，逾期未提交證明材料的，視為放棄面試資格。

（三）考試

采取筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。

1.教輔崗位、輔導(dǎo)員崗位采取先筆試、后面試的方式進(jìn)行。

（1）筆試

筆試時(shí)間：2024年5月18日

筆試地點(diǎn)：山東科技大學(xué)（青島校區(qū)），山東省青島市黃島區(qū)前灣港路579號(hào)

筆試具體時(shí)間、地點(diǎn)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。

筆試只考一科。應(yīng)聘教輔崗位的筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)；應(yīng)聘輔導(dǎo)員崗位的筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)和輔導(dǎo)員職業(yè)能力相關(guān)知識(shí)。

初審?fù)ㄟ^(guò)人員于筆試前3個(gè)工作日內(nèi)登錄報(bào)名系統(tǒng)打印準(zhǔn)考證。應(yīng)聘人員可于筆試次日登錄報(bào)名系統(tǒng)查詢筆試成績(jī)。

筆試總分為100分，設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線60分，達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員，根據(jù)招聘崗位和招聘人數(shù)按筆試成績(jī)由高分到低分按規(guī)定比例依次確定面試人選并公布人選名單。筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位，取消招聘；達(dá)不到開(kāi)考比例的，按實(shí)有合格人數(shù)確定面試人選。

資格復(fù)審時(shí)，面試人選未提交有關(guān)材料的，視為放棄。經(jīng)審查不符合應(yīng)聘條件的，取消其面試資格。因放棄或取消面試資格造成的空缺，從達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中按筆試成績(jī)依次遞補(bǔ)并公布遞補(bǔ)名單。

（2）面試

面試具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

面試總分為100分，設(shè)定面試合格分?jǐn)?shù)線60分。達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的方可進(jìn)入考察體檢范圍。面試成績(jī)?cè)诿嬖嚱Y(jié)束后當(dāng)場(chǎng)公布。

各崗位面試方式分別為：

教輔崗位面試采用專業(yè)技能操作和答辯的方式，專業(yè)技能操作、答辯成績(jī)各占50%，主要測(cè)試應(yīng)聘人員的專業(yè)知識(shí)、技能操作及綜合素質(zhì)等。

輔導(dǎo)員崗位面試采用結(jié)構(gòu)化測(cè)試和答辯相結(jié)合的方式，主要測(cè)試應(yīng)聘人員的綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)急應(yīng)變能力、語(yǔ)言表達(dá)能力及輔導(dǎo)員職業(yè)能力等。

（3）考試結(jié)束后，按筆試成績(jī)占40%，面試成績(jī)占60%，百分制計(jì)算應(yīng)聘人員考試總成績(jī)。筆試成績(jī)、面試成績(jī)、考試總成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。根據(jù)考試總成績(jī)，按1:1.5的比例確定進(jìn)入考察體檢范圍人選。同一招聘崗位應(yīng)聘人員出現(xiàn)總成績(jī)并列的，按筆試成績(jī)由高分到低分確定進(jìn)入考察體檢范圍人選。

2.體育專業(yè)教師（教師1、2）崗位采取先面試、后筆試的方式進(jìn)行。

（1）面試

面試時(shí)間：2024年5月16日

面試具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

初審?fù)ㄟ^(guò)人員于面試前3個(gè)工作日內(nèi)登錄報(bào)名系統(tǒng)打印面試準(zhǔn)考證。面試結(jié)束后當(dāng)場(chǎng)公布面試成績(jī)。

面試方式：

面試采用運(yùn)動(dòng)專項(xiàng)測(cè)試、試講答辯的方式，運(yùn)動(dòng)專項(xiàng)測(cè)試、試講答辯成績(jī)分別占60%、40%，主要測(cè)試應(yīng)聘人員的運(yùn)動(dòng)專項(xiàng)能力、教學(xué)水平及專業(yè)理論知識(shí)等。

面試總分為100分，設(shè)定合格分?jǐn)?shù)線60分，達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員，根據(jù)招聘計(jì)劃按面試成績(jī)由高分到低分以1:3的比例確定筆試人選并公布人選名單；面試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺，取消招聘；達(dá)不到招聘比例的，按實(shí)有合格人數(shù)確定筆試人選。

（2）筆試

筆試時(shí)間：2024年5月18日

筆試地點(diǎn)：山東科技大學(xué)（青島校區(qū)），山東省青島市黃島區(qū)前灣港路579號(hào)

筆試具體時(shí)間、地點(diǎn)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。

筆試內(nèi)容為學(xué)科專業(yè)及教育教學(xué)相關(guān)知識(shí)。

通過(guò)面試的人員筆試前2個(gè)工作日內(nèi)登錄山東科技大學(xué)公開(kāi)招聘報(bào)名系統(tǒng)打印筆試準(zhǔn)考證。應(yīng)聘人員可于筆試次日登錄報(bào)名系統(tǒng)查詢筆試成績(jī)。

筆試總分為100分，設(shè)定合格分?jǐn)?shù)線60分，達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的方可進(jìn)入考察體檢范圍。

（3）考試結(jié)束后，按面試成績(jī)占60%，筆試成績(jī)占40%，百分制計(jì)算應(yīng)聘人員考試總成績(jī)。面試成績(jī)、筆試成績(jī)、考試總成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。根據(jù)考試總成績(jī)，按1:1.5的比例確定進(jìn)入考察體檢范圍人選。同一招聘崗位應(yīng)聘人員出現(xiàn)總成績(jī)并列的，按筆試成績(jī)由高分到低分確定進(jìn)入考察體檢范圍人選。

3.學(xué)校對(duì)通過(guò)面試資格審核的應(yīng)聘人員進(jìn)行心理素質(zhì)測(cè)試，未按要求參加心理素質(zhì)測(cè)試的，視為自動(dòng)放棄面試資格。心理素質(zhì)測(cè)試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

（四）考察體檢

學(xué)校成立考察體檢工作小組，具體負(fù)責(zé)考察體檢工作。

按照招聘崗位，根據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績(jī)，由高分到低分按照招聘人數(shù)1:1.5的比例確定進(jìn)入考察體檢范圍人選，依次等額組織考察、體檢。

考察根據(jù)實(shí)際情況，采取查閱檔案、走訪調(diào)查、考察談話等多種方式進(jìn)行，主要考察思想政治表現(xiàn)（含意識(shí)形態(tài)）、道德品行、能力素質(zhì)、心理健康狀況、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律情況，以及是否具有應(yīng)當(dāng)回避的情形，并對(duì)應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關(guān)信息材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。按照干部人事檔案管理有關(guān)規(guī)定，對(duì)考察對(duì)象的檔案進(jìn)行嚴(yán)格審核。

體檢按規(guī)定組織實(shí)施，體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)及操作手冊(cè)執(zhí)行。對(duì)按規(guī)定需要復(fù)檢的，不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢只能進(jìn)行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為放棄。

對(duì)放棄考察、體檢或考察、體檢不合格造成的空缺，從進(jìn)入同一崗位考察體檢范圍的人員中依次等額遞補(bǔ)。

（五）公示聘用

考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，按規(guī)定統(tǒng)一公示，公示期為7個(gè)工作日。公示期滿，對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或經(jīng)查反映問(wèn)題不影響聘用的，報(bào)省人力資源和社會(huì)保障廳備案。符合聘用條件的，發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員備案通知書(shū)》，憑《事業(yè)單位招聘人員備案通知書(shū)》辦理相關(guān)手續(xù)，聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。

五、待遇

按照國(guó)家、省、學(xué)校有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

六、聯(lián)系人及聯(lián)系方式

聯(lián)系人：尚老師

聯(lián)系電話：0532-86057130

監(jiān)督電話：0532-86057195

七、其他

本次公開(kāi)招聘考試不指定考試教材和輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

本次招聘發(fā)布的簡(jiǎn)章、崗位等信息中的“以上”“以下”“以后”等均包含本級(jí)別、本基數(shù)。