發布：2019-01-17 16:38:02 關注：26125次
湖北科技學院2019年面向社會專項公開招聘工作人員公告
為滿足用人需求，2019年湖北科技學院擬面向社會公開招聘工作人員121名，現將有關事宜公告如下：
一、招聘條件
（一）基本條件：
1．具有中華人民共和國國籍；
2．遵紀守法，品行端正；
3．具有崗位所需的專業知識和業務能力；
4．具備適應崗位要求的身體條件；
5．其他條件詳見崗位一覽表；
（二）有下列情形之一的人員不得報考：
1．涉嫌違法違紀正在接受審查的人員和尚未解除黨紀、政紀處分的人員；
2．公務員招考和事業單位公開招聘考試中被認定有嚴重違紀違規行為尚在禁考期內的人員；
3．現役軍人；
4．聘用后即構成回避關系的人員；
5．按照法律法規規定不得聘用的其他情形的人員。
二、報名與資格審查
1．報名時間：博士報名自公告發布即日起至2019年11月30日；其他人員報名自公告發布即日起至2019年3月30日。
2．年齡截止日期為2019年12月31日（例如招聘報考資格是30歲以下，1990年1月1日后出生才能報考），畢業證取得時間截止為2019年7月31日，專業工作經歷時間截止為2019年6月30日。報名所需各類證件資料須于2019年7月31日前取得。（博士崗位所需證件截止日期為2019年12月31日）
3．網上報名指定郵箱：hbkjxy8338007@sohu.com。
4．現場報名地點及聯系方式：湖北省咸寧市咸寧大道88號，湖北科技學院人事處（聯系人：熊老師 王老師，行政樓3004室，電話：0715－8135718/8338007）。
5．報名要求及報名材料見湖北科技學院網站（http：//www.hbust.com.cn）
三、筆試（或專業考核）
1．筆試時間：考生的筆試具體時間、地點和有關要求在湖北科技學院人事處網站（http：//rsc.hbust.com.cn）另行通知。
2．筆試方式：筆試采取閉卷的方式，主要測試應聘人員的專業知識。筆試實行百分制，滿分100分。筆試成績在湖北科技學院人事處網站（http：//rsc.hbust.com.cn）進行查詢。
四、面試
面試工作按照《湖北省省直事業單位公開招聘面試工作規程》執行。
依據筆試（或業務考核）成績從高分到低分按招聘崗位計劃數1∶3的比例確定進入面試人選，不足1∶3比例的，按實際參考人數確定。
面試結束后，按筆試（或業務考核）成績、面試成績兩部分計算考試總成績，滿分100分。其中，筆試（或業務考核）成績、面試成績分別占40%、60%。計算考生成績時，保留小數點后兩位。
五、體檢與考察
根據考生考試總成績，按照招聘計劃按1∶1比例從高分到低分確定參加體檢人選。如考試總成績相同，以面試成績高者優先（下同）。體檢工作由湖北科技學院人事處統一組織，在指定的醫院體檢，
體檢合格的，由湖北科技學院人事處對其思想政治、道德品質、遵紀守法、業務能力、工作實績、擬任崗位資格等情況進行考察，并對其資格條件進行復查。體檢、考察不合格的，取消擬聘人選資格，并從報考同一崗位的人員中從高分到低分依次遞補。
六、公示
經考察合格的，確定為擬聘用人選，在湖北科技學院人事處網站（http：//rsc.hbust.com.cn）進行公示，公示期7個工作日。
七、聘用
對公示期滿無異議的，按程序辦理相關聘用手續。
八、違紀違規處理
對應聘人員違紀違規行為的處理，按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（人社部令第35號）執行。
九、信息發布及政策咨詢
湖北省人力資源和社會保障廳（http://www.hb.hrss.gov.cn/）和湖北科技學院網站（http：//www.hbust.com.cn）為本次專項公開招聘信息發布網站，湖北科技學院人事處網站（http：//rsc.hbust.com.cn）為本次專項公開招聘面試成績、錄取情況等相關信息發布網站，請考生注意查看相關信息。
政策咨詢電話：0715－8338007/8135718（湖北科技學院人事處）
監督舉報電話：0715－8338002（湖北科技學院紀檢監察辦公室）
附件：湖北科技學院2019年面向社會公開招聘工作人員崗位一覽表.doc
湖北科技學院
2019年1月16日
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