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根據(jù)《黑龍江省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法》（黑辦發(fā)[2006]32號(hào)）、《黑龍江省省直事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施細(xì)則》（黑人社發(fā)[2011]68號(hào)）、《關(guān)于進(jìn)一步做好省直事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知》（黑人社發(fā)[2015]32號(hào)）和《關(guān)于全面下放省直事業(yè)單位公開(kāi)招聘管理權(quán)限的通知》（黑人社發(fā)[2015]66號(hào)）等相關(guān)規(guī)定，結(jié)合實(shí)際工作需要，經(jīng)學(xué)校研究決定，面向社會(huì)公開(kāi)招聘專任教師、教輔人員、輔導(dǎo)員、管理人員。現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

一、學(xué)校簡(jiǎn)介

詳見(jiàn)黑龍江科技大學(xué)主頁(yè)（http://www.usth.edu.cn/）。

二、招聘原則

堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄取⑷稳宋ㄙt的用人標(biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則。

三、招聘計(jì)劃

詳見(jiàn)《黑龍江科技大學(xué)2021年專任教師、教輔人員、輔導(dǎo)員、管理人員計(jì)劃表》（附件1）。

四、招聘人員基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵紀(jì)守法，能全身心地投入崗位工作。

2.熱愛(ài)教育事業(yè)，具有良好的職業(yè)道德和團(tuán)結(jié)協(xié)作精神以及相應(yīng)的組織管理能力，在工作中勇于探索創(chuàng)新。

3.應(yīng)聘人員須在本公告發(fā)布之日前已獲碩士學(xué)位。港澳臺(tái)地區(qū)和國(guó)外畢業(yè)院校，須有教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)位認(rèn)證書(shū)。

4.應(yīng)聘人員原則上年齡不超過(guò)35周歲（1986年1月1日以后出生）；具有中級(jí)以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)的年齡可適當(dāng)放寬。

5.應(yīng)聘人員須身心健康，無(wú)傳染病或重大疾病，儀表端莊、口齒清晰，具有良好的語(yǔ)言表達(dá)和溝通能力；同時(shí)具備招聘崗位所要求的其他條件（詳見(jiàn)附件1）。

6.應(yīng)聘人員須服從招聘單位對(duì)崗位的安排和調(diào)整。

7.下列人員不得報(bào)名：

（1）曾因犯罪受過(guò)刑事處罰人員，曾受行政處罰勞動(dòng)教養(yǎng)人員，曾被開(kāi)除公職人員。

（2）在各類(lèi)招考過(guò)程中被錄用主管機(jī)關(guān)認(rèn)定有考試作弊行為的人員。

（3）尚未解除黨紀(jì)政紀(jì)處分、有違法違紀(jì)行為正在接受審查的人員。

（4）被納入失信被執(zhí)行人員名單的人員。

（5）其他依照法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的人員。

五、招聘程序

（一）發(fā)布公告

在黑龍江科技大學(xué)網(wǎng)站（http://www.usth.edu.cn/）、黑龍江省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站發(fā)布招聘公告。其他網(wǎng)站或機(jī)構(gòu)轉(zhuǎn)載我校招聘公告，如有不實(shí)，我校不負(fù)任何責(zé)任。

（二）報(bào)名

1.電子郵件報(bào)名。本次招聘采取電子郵件報(bào)名的方式進(jìn)行，以電子郵件發(fā)送時(shí)間為準(zhǔn)，不接受其他形式報(bào)名。

報(bào)名時(shí)間：2021年5月7日9:00至5月14日12:00。

應(yīng)聘人員應(yīng)在報(bào)名時(shí)間內(nèi)，將報(bào)名所需材料（詳見(jiàn)附件2）掃描或拍照后發(fā)送至報(bào)名專用郵箱hljkjdxrsc@163.com，郵件標(biāo)題設(shè)為“招聘崗位名稱+姓名+碩博招聘網(wǎng)”。報(bào)名材料投送成功與否，以是否收到專用郵箱的自動(dòng)回復(fù)為準(zhǔn)。

每人限報(bào)一個(gè)崗位，并在報(bào)名表中明確所應(yīng)聘的崗位名稱，否則將不能通過(guò)資格審查。

報(bào)名注意事項(xiàng)：

（1）須用第二代身份證報(bào)名，報(bào)名與考試使用的身份證應(yīng)一致。

（2）上傳照片須為近期藍(lán)底、白底或紅底證件照，生活照、風(fēng)景照不予審核。

（3）須對(duì)提交的信息和材料真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，取消考試資格或錄取資格。

（4）須時(shí)刻關(guān)注黑龍江科技大學(xué)網(wǎng)站發(fā)布的公告信息，因個(gè)人原因?qū)е洛e(cuò)過(guò)任何環(huán)節(jié)的，自行承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。

2.資格初審。報(bào)名結(jié)束后，學(xué)校相關(guān)職能部門(mén)對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格初審，并通過(guò)電子郵件向本人反饋初審結(jié)果。

（三）資格確認(rèn)

1.確認(rèn)時(shí)間及地點(diǎn)。學(xué)校將根據(jù)報(bào)名情況適時(shí)組織現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)，具體時(shí)間、地點(diǎn)在黑龍江科技大學(xué)網(wǎng)站（http://www.usth.edu.cn/）主頁(yè)“通知公告”欄目發(fā)布。

2.現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)提供的材料須與報(bào)名提交材料一致，原件及復(fù)印件各1份。

3.現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)核查后，各類(lèi)證件、證明、證書(shū)等原件返還應(yīng)聘人員本人；《黑龍江科技大學(xué)應(yīng)聘人員基本情況登記表》、《黑龍江科技大學(xué)公開(kāi)招聘工專任教師、教輔人員、輔導(dǎo)員、管理人員政審表》原件及其他復(fù)印件材料存檔備查，不返還本人。

4.不允許他人代替參加現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)；未按期參加現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)的應(yīng)聘人員，視為自動(dòng)放棄；材料不全的應(yīng)聘人員，不予現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)。現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)通過(guò)者，方可參加考試。對(duì)于不符合應(yīng)聘條件、虛報(bào)應(yīng)聘材料的，取消其應(yīng)聘資格。

5.按照相關(guān)規(guī)定，通過(guò)資格審查的報(bào)名人數(shù)與招聘崗位人數(shù)之比原則上不得低于3:1。達(dá)不到這一比例的，將減少該崗位的招聘人數(shù)或者取消該崗位的招聘。對(duì)于特殊崗位或急需、短缺專業(yè)的招聘，經(jīng)我校研究后，可適當(dāng)降低比例。

（四）考試

本次招聘采取筆試和面試方式進(jìn)行，先筆試后面試，具有高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)的應(yīng)聘人員可直接參加面試。筆試、面試不指定考試復(fù)習(xí)用書(shū)，不舉辦、也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

1.筆試。筆試為百分制計(jì)分，主要考察招聘崗位所必需的職業(yè)素養(yǎng)、專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力。根據(jù)筆試成績(jī)由高分到低分的順序，按照與招聘人數(shù)之比不低于3:1確定進(jìn)入面試人選，若出現(xiàn)并列，則相應(yīng)擴(kuò)大面試人選，筆試成績(jī)低于60分者不進(jìn)入面試。擬進(jìn)入面試人員名單在黑龍江科技大學(xué)網(wǎng)站（http://www.usth.edu.cn/）主頁(yè)“通知公告”欄目公示3個(gè)工作日。

2.面試。面試為百分制計(jì)分，采取試講、實(shí)際操作（演示）、結(jié)構(gòu)化面試等方式，重點(diǎn)考察應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、心理素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力等情況。面試成績(jī)低于60分者不予聘用。

3.總成績(jī)計(jì)算方式。總成績(jī)=（筆試成績(jī)×60%）+（面試成績(jī)×40%）。

4.學(xué)校將根據(jù)資格確認(rèn)情況適時(shí)組織筆試和面試，具體考試時(shí)間及要求在黑龍江科技大學(xué)網(wǎng)站（http://www.usth.edu.cn/）主頁(yè)“通知公告”欄目發(fā)布。

5.按應(yīng)聘人員總成績(jī)由高分到低分等額確定體檢和考核人選，若總成績(jī)出現(xiàn)并列，以面試成績(jī)高者優(yōu)先。

（五）體檢

體檢參照《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）>;及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>;的通知》（人社部發(fā)[2016]140號(hào)）執(zhí)行，應(yīng)聘人員須自行到三甲醫(yī)院進(jìn)行體檢，體檢費(fèi)用自理，不合格者不予聘用。

（六）考核

對(duì)體檢合格的擬聘人員進(jìn)行考核，考核內(nèi)容為思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)等，并對(duì)資格條件進(jìn)行復(fù)審，考核不合格者不予聘用。

（七）公示

根據(jù)面試、體檢和考核結(jié)果，經(jīng)校長(zhǎng)辦公會(huì)研究同意后，在黑龍江科技大學(xué)網(wǎng)站（http://www.usth.edu.cn/）主頁(yè)“通知公告”欄目公示7個(gè)工作日。

（八）錄取

公示期滿無(wú)異議且符合相關(guān)條件的應(yīng)聘人員辦理入職手續(xù)。

六、享受待遇

聘用人員納入黑龍江省事業(yè)單位編制人員管理，享受?chē)?guó)家和黑龍江省規(guī)定的事業(yè)單位工作人員及學(xué)校正式在編教職工的相應(yīng)待遇。

七、聯(lián)系方式

地址：哈爾濱市松北區(qū)浦源路2468號(hào)郵編：150022

電話：(0451)88036082

聯(lián)系人：王老師李老師

監(jiān)督電話：(0451)88036075（學(xué)校紀(jì)委辦公室）

八、本公告由黑龍江科技大學(xué)人事處負(fù)責(zé)解釋

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