發布：2023-06-07 03:44:14 關注：26249次
01學校簡介
南京信息工程大學是國家“雙一流”建設高校和江蘇高水平大學建設高峰計劃A類建設高校。學校主校區坐落于南京市江北新區(國家級新區)核心區域。現有7個一級學科博士點、44個一級學科(專業)碩士點以及75個本科專業，并設有4個博士后流動站。大氣科學在教育部學科評估中連續兩輪獲得“A+”等級，地球科學、工程學、計算機科學、環境科學與生態學、化學、農業科學、材料科學、社會科學總論等8個學科躋身ESI全球排名前1%，其中地球科學和計算機科學進入ESI全球排名前1‰。
02學院簡介
(一)學科平臺
學院擁有科學技術史、法學、公共管理三個一級學科;下設法律系、公共管理系和科學技術史研究院;設有法學、行政管理、公共事業管理三個本科專業，其中行政管理專業是國家級一流本科建設專業，法學專業是江蘇省一流本科專業;擁有一個科學技術史一級學科博士學位授權點、科學技術史一級學科碩士點、公共管理碩士(MPA)和法律碩士兩個專業碩士學位授權點，其中科學技術史學科為江蘇省重點(培育)學科、中國氣象局重點學科。
學院擁有并建有高層次的科研平臺和豐富的實踐實習基地。學院擁有5個省級科研平臺，分別是江蘇省決策咨詢培育研究基地“江蘇社會保障與共同富裕決策咨詢培育研究基地”，江蘇高校哲學社會科學重點研究基地“氣候變化與公共政策研究院”、江蘇省重點培育智庫“氣候與環境治理研究院”、江蘇省委統戰部“律師新階層研究基地”、江蘇省“文化遺產科學認知與保護”校外研究基地。學院建有4個校級特色科研平臺，分別是科技史與氣象文明研究院、環境與健康研究院、大氣環境經濟研究院、大數據法治研究院。學院建有省級實驗教學與實踐教育中心建設點公共管理綜合實踐教育中心、模擬法庭等高水平實驗室，與江蘇省氣象局、江蘇省食品與藥品監督局、南京市江北新區、南京市各街道社區等單位以及江蘇省高院、南京市檢察院、南京海事法院等法律實務部門合作建立30多個校外實習實訓基地。
(二)師資隊伍
學院現有教職工60人，其中專任教師49人，教授15人、副教授14人，高級職稱比例為50%，青年教師博士化率100%。學院聘任全國知名學者清華大學萬俊人教授和南京大學童星教授為客座教授，聘任其他兼職教授19人，兼職碩士生導師40余人。1位教師入選江蘇省“雙創計劃人才”，2位教師入選“333工程”第三層次培養對象，1位教師入選江蘇省社科英才，3位教師入選“青藍工程”中青年學術帶頭人，1位教師入選“青藍工程”優秀青年骨干教師，2位教師入選江蘇省“雙創計劃”雙創博士，2位教師獲批高校優秀中青年教師境外研修計劃資助。有國外訪學或海外研究經歷教師20人，占專任教師比例的34.5%，初步形成結構合理、能力較強的師資隊伍。
(三)科研創新
近年來，學院共獲得國家社科基金重大招標項目、重點項目和國家自然科學基金等國家級項目20多項，教育部、江蘇省社科基金和中國氣象軟科學等省部級項目90多項;出版著作30多部，發表SSCI、CSSCI和核心以上刊物論文530余篇，其中30多篇論文被《新華文摘》《人大復印報刊資料》《中國社會科學文摘》等全文轉載和收錄;獲得全國教育科學研究優秀成果獎、江蘇省優秀社科成果獎、江蘇省精神文明建設“五個一工程”獎、第十六屆“安子介國際貿易研究獎”、江蘇省高校哲學社會科學研究優秀成果獎、江蘇省高等教育教學成果獎等各類獎項100多項。
03招聘崗位
1.招聘人數：
面向海內外招聘各層次高端人才和學術骨干若干。
2.招聘專業：
法學、管理學、科學技術史
3.招聘方向：
法學：環境法學、信息法學、民商法學、國際法學
管理學：公共政策、社會保障、健康管理、社會醫學與衛生事業管理
科學技術史：氣象與氣候史，環境史，災害史，生命科學史，科技與社會
4.人才類別：
(1)領軍人才;
(2)學術帶頭人;
(3)學術骨干。
04招聘條件和待遇
學校給予錄用人員(非兼職)高校事業編制，學校提供國內一流的薪資待遇、完善的科研條件和強大的團隊支持。優秀人才還可申請南京信息工程大學“龍山學者支持計劃”“青年人才托舉計劃”“名師培育工程”等人才項目。鼓勵以團隊形式加盟，團隊成員須滿足學校招聘條件。引進人才均須滿足《南京信息工程大學高層次人才招聘啟事(2023年)》中相應類別基本條件，同時應滿足以下學科條件。可疊加享受學校和學院提供的待遇。
(一)領軍人才
招聘條件
在相關領域取得突出學術業績，具備成為領軍人才潛質的優秀人才。應當具備①②條件之一，且同時具備③④條件之一：
①國家級教學名師、國家級人才計劃入選者或國家有突出貢獻專家;
②教育部人文社會科學優秀成果獎一、二等獎第一完成人，或者作為第一完成人兩次獲得三等獎;
③主持國家社科基金重大項目1項，或主持國家社科基金重點項目2項。
④在《中國社會科學》作為第一作者發表論文1篇，或在學科最高權威期刊作為第一作者發表論文2篇。
(二)學術帶頭人
招聘條件
在相關領域取得突出學術業績，具備成為學術帶頭人潛質的優秀人才，年齡一般不超過45周歲。應當具備①②條件之一，且同時具備③④條件之一：
①省級、國家級教學名師或省級、國家級人才計劃入選者;
②省人文社會科學優秀成果獎一、二等獎第一完成人，或者作為第一完成人兩次獲得三等獎;
③主持國家社科基金重點項目1項，或主持國家社科基金一般、青年、后期資助等項目2項。
④在學科最高權威作為第一作者發表論文1篇，或在CSSCI/SSCI/SCI(一區/二區)期刊作為第一作者發表論文4篇。
(三)學術骨干
招聘條件
在相關領域取得優秀學術業績，具備成為學科帶頭人潛質的青年人才，年齡一般不超過35周歲。應當同時具備以下條件：
①主持或參與國家社科基金、教育部、省社科項目1項。
②在CSSCI/SSCI/SCI(一區/二區)期刊發表論文2篇或權威論文1篇。
各類型人才崗位待遇詳情請參見《南京信息工程大學高層次人才招聘啟事(2023年)》(網址：https://rsc.nuist.edu.cn/2021/0419/c1097a175200/page.htm。
05應聘須知
(一)應聘報名時間：常年招聘，隨時聯系。
(二)應聘需提供以下材料：
1.《南京信息工程大學高層次人才應聘申請表》;
2.學歷、學位、職稱證明、獲獎證書掃描件;
3.近五年2-5篇代表作。
(三)請將以上材料發送至應聘郵箱：ggx@nuist.edu.cn(郵件標題注明：應聘某某崗位+本人姓名)
聯系人：卞老師，聯系電話：025-58731210
附件1：南京信息工程大學高層次人才應聘申請表（2023）.jpg
附件2：南京信息工程大學高層次人才招牌啟事（2023）.jpg
信息來源于網絡，如有變更請以原發布者為準。
來源鏈接：
https://fzxy.nuist.edu.cn/info/1205/4451.htm
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