發布：2023-07-26 09:08:57 關注：30459次
河海大學是一所擁有百余年辦學歷史，以水利為特色，工科為主，多學科協調發展的教育部直屬全國重點大學，是實施國家“211工程”重點建設、國家優勢學科創新平臺建設、“雙一流”建設以及教育部批準設立研究生院的高校。
學校現有高級職稱教師1540名，博士生導師596名；現有院士5人（其中外籍院士2人）。獲國家級獎勵或稱號百余人次，省部級獎勵或稱號300余人次。國家自然科學基金委創新群體等團隊10余個；省部級創新團隊等30余個。2010年以來，獲國家級科技成果獎30項，部省級科技成果獎700余項。學校水利工程、環境科學與工程2個學科入圍一流學科建設名單。工程學、環境/生態學、計算機科學、材料科學、地球科學、農業科學、化學和社會科學總論等8個學科進入ESI世界排名前1%，其中“工程學”進入ESI世界排名前1‰。
學校以保障國家水安全為己任，聚焦大江大河治理和水資源綜合利用與開發，緊密結合三峽工程、南水北調、西南水電開發、引江濟淮等重大工程建設管理，承擔了一大批國家層面重點、重大研究計劃和重點、重大工程科研項目，實現一系列引領性、原創性和標志性成果產出。
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人才梯隊
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崗位需求（一）首席專家
A類首席專家
定位：在科學技術領域做出系統性、創造性成就的高級科學人才；或者在工程技術領域做出重大的、創造性成就和貢獻的高級技術人才。
B類首席專家
定位：在國內外著名高校、科研院所擔任過相當于教授職務的專家學者，研究成果位居國際前沿，能夠突破關鍵技術、發展高新產業、帶動新興學科的戰略科學家；或擔任教授或相當職務，其研究方向處于世界科技前沿，學術造詣高深，入選國家重大人才工程或項目。
（二）領軍人才
A類領軍人才
定位：在自然科學、工程技術、哲學社會科學和文化藝術重點領域取得較高學術成就的領軍人才，具有較高的社會影響；入選國家高層次人才工程。
B類領軍人才
定位：擔任教授或相當職務，創新能力強、發展潛力大，已形成同行專家認可的科研成果，具有成為該領域學術帶頭人潛力的優秀青年領軍人才，入選國家級重大人才工程或者項目（青年）。
（三）教授/研究員/青年教授
定位：創新能力強、發展潛力大，已形成同行專家認可的科研成果，具有成為該領域學術帶頭人潛力。
（四）副教授/副研究員/青年副教授
定位：已取得較好教學科研成果的青年人才。
（五）講師/助理研究員/博士后
定位：在國內外知名高?；蚩蒲性核〉貌┦繉W位，創新能力強，具有培養潛力的優秀博士畢業生。
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學科方向
學科方向不限，覆蓋水利工程、地理學、安全科學與工程、船舶與海洋工程、土木工程、交通運輸工程、環境科學與工程、電氣工程、控制科學與工程、動力工程及工程熱物理、計算機科學與技術、軟件工程、信息與通信工程、電子科學與技術、力學、材料科學與工程、測繪科學與技術、地質資源與地質工程、地質學、農業工程、農業資源與環境、機械工程、海洋科學、大氣科學、數學、統計學、物理學、管理科學與工程、工商管理、理論經濟學、應用經濟學、圖書情報與檔案管理、社會學、公共管理、教育學、新聞傳播學、心理學、法學、馬克思主義理論、哲學、外國語言文學、體育學等哲學、經濟學、法學、教育學、文學、理學、工學、農學、管理學九個主流學科。
崗位介紹教授/研究員/青年教授
申報條件：達到我校教授/研究員專業技術職務評審條件的優秀人才，自然科學、工程技術領域人選年齡一般不超過 45 周歲，人文社會科學領域人選年齡一般不超過 50 周歲；
達到我校青年教授評審條件的優秀人才，自然科學、工程技術領域人選年齡一般不超過 35 周歲，人文社會科學領域人選年齡一般不超過 38 周歲；專業技術職務為講師的原則上入職不滿三年；國內申請人從事一線教學科研工作，教學效果良好，應屆博士畢業生及博士后此條不作要求（青年教授享受教授四級崗位津貼）。
副教授/副研究員/青年副教授
申報條件：達到我校副教授/副研究員專業技術職務評審條件的優秀人才，自然科學、工程技術領域人選年齡一般不超過 35 周歲，人文社會科學領域人選年齡一般不超過 38 周歲。
達到我校青年副教授評審條件的優秀人才，自然科學、工程技術領域人選年齡一般不超過 32 周歲，人文社會科學領域人選年齡一般不超過 35 周歲；國內申請人需從事一線教學科研工作，教學效果良好，應屆博士畢業生及博士后此條不作要求（青年副教授享受副教授七級崗位津貼）。
講師/助理研究員
申報條件：在國內外知名高?；蚩蒲性核〉貌┦繉W位，創新能力強，具有培養潛力的優秀博士畢業生，年齡原則上不超過 32 周歲。
博士后
具有良好學術背景、創新活力、學術潛力、能獨立開展研究工作的人才，具有博士學位，獲得博士學位時間不超過3年，一般不超過35周歲；人事關系轉入我校，全職進入我校流動站從事博士后研究工作，具體分為ABC三類：
申報條件:
A類博士后：畢業于世界著名大學（當年世界排名前100名的高?；驅W科），或其他業績特別突出的博士畢業生；
B類博士后：畢業于世界知名大學（當年世界排名前300名的海外高校）或國內一流大學建設高校，或博士學位所屬學科為一流學科建設高校，或其他業績特別突出的博士畢業生；
C類博士后：未達到以上兩類招收條件以外的全職博士后研究人員。
支持措施：
1.薪酬待遇優渥，采用年薪制。
A類博士后：40萬元人民幣；
B類博士后：25萬元人民幣；
C類博士后：18萬元人民幣；
最高可達120萬元（3年）。
2.成果獎勵豐厚。全職博士后在站期間完成額外成果可享受豐厚科研成果獎勵。出站受聘本校且特評至副高級專業技術崗位，一次性發放10萬元人民幣績效獎勵。
3.聘用期限靈活。最低24個月，最長可至36個月。
4.啟動經費充足。理工科5萬，經管文科3萬。
5.生活保障無憂。享受國家規定社會保險及住房公積金、教職工公費醫療、精裝修博士后公寓或一次性發放住房補貼6萬元、教職工子女入托政策等。
發展通道：
打通博士后引進人才的晉升通道，出站考核完成當月，即可申請本校教師崗位。對于成果突出人才，可申請特評副高級專業技術崗位。河海大學專門設置博士后管理辦公室，為博士后人才提供專職服務及指導。
水科學研究院人才特區
學科方向：水生態與環境、水資源可持續利用、岸線保護與綠色航道、水工程建設與安全保障、智慧水利、綠色發展、洪旱災害防御與智慧水利、河流保護與生態修復、河口海岸資源保護與利用、流域綜合治理等。
崗位需求：學科領軍人才、教授/研究員/青年教授、副教授/副研究員/青年副教授、講師/助理研究員。
支持措施：待遇從優，一人一議。
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咨詢政策河海大學人事處人事科
咨詢電話：+86-25-83786205
咨詢郵箱：rscrsk@hhu.edu.cn
河海大學人事處人才辦
咨詢電話：+86-25-83786500
咨詢郵箱：rscrcb@hhu.edu.cn
河海大學人事處博管辦
咨詢電話：+86-25-83786360
咨詢郵箱：rscbgb@hhu.edu.cn
投遞簡歷
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學院 |
需求專業 |
聯系方式及備注 |
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水文水資源學院 |
水資源精細化利用、節水技術及理論、非常規水資源利用、水生態 |
宋老師 025-83787361 shxy@hhu.edu.cn |
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水利水電學院 |
施工新材料與新技術、水工結構設計理論與計算方法、水利水電系統規劃與優化調度、水電站、泵站及抽水蓄能電站水力學、河流泥沙、高速水流、巖土滲流力學、工程水力學 |
陳老師 025-83787322 chmei@hhu.edu.cn |
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港口海岸與近海工程學院 |
港口、海岸及近海工程，船舶與海洋工程，海岸帶資源與環境，海岸工程，海洋技術，工程生態學，工程智慧管理，海洋巖土等相關專業和研究方向 |
鄭老師 025-83786648 zhn@hhu.edu.cn |
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土木與交通學院 |
巖土工程、隧道工程、地質工程、信息與計算技術、工程爆破、景觀設計與理論、建筑設計與理論、巖土體滲流理論與測試技術、土石壩計算理論與方法、巖土地震工程、結構工程（能夠講授鋼結構課程的應聘者優先考慮）、道路工程、智能交通、交通規劃及控制與管理 |
徐老師 025-83772017 rsms@hhu.edu.cn |
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環境學院 |
水環境保護與生態修復、水環境模擬與生態水力學、水處理、生物地球化學、水污染控制、生態學、環境工程、生態工程、環境生態工程、環境功能材料 |
吳老師 025-83786971 hhuhjwb@163.com |
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能源與電氣學院 |
電力系統及其自動化、電力電子與電力傳動、高電壓與絕緣技術、電機與電器、電工理論與新技術、控制理論及應用、運動控制、測控系統、測試技術與裝置、機器視覺、水力機械、動力機械、可再生能源發電技術（風能、太陽能、海洋能）、流體力學、空氣動力學、機械機構可靠性、動力系統 |
張老師 025-58099097 zhangliqin711026@hhu.edu.cn |
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信息學部計算機與信息學院 |
計算機應用技術、計算機軟件與理論、分布式計算與處理、數據與知識工程、智能信息處理、軟件工程、網絡與信息安全、通信與信息工程、信息與信號處理、遙測與遙感系統、電磁場與微波技術、電路與系統 |
鄭老師 025-58099120 jxyrm@hhu.edu.cn |
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信息學部物聯網工程學院 |
通信與信息系統、信號與信息處理、網絡與信息安全、現代傳感技術、現代通信網絡技術、模式識別與人工智能、輸配電技術、電氣工程、控制理論與控制工程、人工智能與機器人、計算機應用技術、軟件工程、集成電路設計、傳感器 |
林老師 0519-85192049 20021591@hhu.edu.cn |
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力學與材料學院 |
固體與結構破壞與災變方向、新型材料力學、流固耦合方向、工程力學或土木工程或水工結構工程（力學方向）、高性能計算、工程仿真、土木工程材料、環境友好與高性能水泥基材料、工程高分子材料、復合材料、計算流體力學、環境水力學、基礎力學和結構力學（課程教學型）、環境功能材料 |
安老師 025-83787027 ancm1976@163.com |
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地球科學與工程學院 |
地圖學與地理信息系統，自然地理學，人文地理學, 水文地質學，生態環境地質學，數學地質學, 工程地質，水文地質，地球物理勘探, 工程測量，攝影測量與計算視覺，遙感科學與技術，地圖制圖學與地理信息工程 |
鄭老師 025-83787234 zy74hhu@126.com |
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農業工程學院 |
灌排理論、泵站工程、鹽堿地改良、土壤物理/微生物、節水機械與裝備、水土環境保護、土壤修復 |
張老師 025-83786921 ngy@hhu.edu.cn |
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機電工程學院 |
現代機械設計理論、機電控制、精密儀器、制造技術、智能制造、工程圖學、電力電子、自動化、人工智能與機器人、焊接、增材制造、熱能工程、制冷與空調、建筑節能、太陽能綜合利用、設計學、人機工程、交互設計、工程力學、結構工程 |
張老師 0519-85106048 20041680@hhu.edu.cn |
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海洋學院 |
物理海洋學、海洋生物學、海洋地質、大氣科學、海洋技術等各類海洋相關專業 |
阮老師 025-83786641 20110604@hhu.edu.cn |
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理學院 |
基礎數學、計算數學、應用數學、概率論與數理統計、統計學、凝聚態物理、光學/光學工程 |
劉老師 025-58099160 xdksh@126.com |
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商學院 |
戰略管理、市場營銷、人力資源與組織管理、會計與財務管理、商務數據分析、水利水電技術經濟及管理；管理科學與水資源系統工程、項目管理與工程管理、信息管理與電子商務、金融工程與投資管理；金融學與風險管控、產業經濟、區域經濟、國際貿易； 人口資源與環境、循環經濟、國際經濟與貿易、人力資源管理、市場營銷、企業管理、會計學、財務管理、審計、技術經濟管理、應用統計學、管理系統工程、知識管理、情報學、經濟法、計算機科學與技術（偏軟） |
華老師 025-58099270 hhbs@hhu.edu.cn |
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公共管理學院 |
行政管理、公共政策、社會保障、土地資源管理、新聞學理論、傳播學理論與應用、社會及管理心理學、認知神經科學、播音與主持藝術、高等教育學、社會學、人口學、社會工作理論與實務、文化人類學 |
張老師 025-83787368 hhuggyrs@163.com |
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法學院 |
經濟法、環境法、資源法、民法、商法、法理、刑法、行政法學等 |
張老師 025-83787295 zhangr_0926@163.com |
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馬克思主義學院 |
馬克思主義基本原理研究、馬克思主義發展史、馬克思主義中國化、國外馬克思主義研究、思想政治教育、馬克思主義哲學、政治學原理、中國政府與政治、中國哲學、倫理學、科學社會主義與國際共產主義運動、中共黨史、社區研究（社會學） |
鄧老師 025-83786841 hhumyrs@126.com |
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外國語學院 |
英語、法語語言學（語言學及應用語言學研究方向、英美文學研究方向、翻譯理論與實踐研究方向、語言文化） |
吳老師 025-58099462 wuhua@hhu.edu.cn |
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體育系 |
網球、運動人體科學、民族傳統體育 |
張老師 025-83786646 tyx@hhu.edu.cn |
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水科學研究院、水文水資源與水利工程科學國家重點實驗室、水資源高校利用與工程安全國家工程研究中心、長江保護與綠色發展研究院 |
根據目標定位及引人需求，水科學研究院及各合署單位根據自身發展需求，可聘用學術型人才或應用推廣型人才。主要方向有：水生態與環境研究、水資源可持續利用研究、水工程技術研究、岸線保護與綠色航道研究、智慧水利研究、綠色發展研究。 |
王老師 025-83787840 |
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河海大學人事處 |
堅持以人才培養、科學研究、社會服務、文化傳承與創新的需求為出發點，以師資隊伍建設規劃為引領，合理規劃，長遠布局，統籌兼顧學校不同學科對人才的需求，做好人才引進工作。 |
李老師 025-83786205 rscrsk@hhu.edu.cn |
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