發(fā)布：2021-01-15 14:37:43 關(guān)注：20774次
宿遷學(xué)院是江蘇省屬公辦本科高校，是江蘇省教育廳主管的全額撥款事業(yè)單位。學(xué)校地處歷史悠久、生態(tài)宜居的全國文明城市—宿遷市，東鄰大運(yùn)河，西傍古黃河，與國家4a級景區(qū)項王故里隔路相望，交通便利，風(fēng)光秀美。學(xué)校現(xiàn)有42個本科專業(yè)，覆蓋文學(xué)、教育學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、法學(xué)、藝術(shù)學(xué)、理學(xué)、工學(xué)、農(nóng)學(xué)、管理學(xué)等九大學(xué)科門類，全日制在校本科生14000余人，專任教師700余人，館藏紙質(zhì)圖書137萬冊，電子圖書150萬種。建有11個實驗中心，下轄110多個實驗室，教學(xué)科研儀器設(shè)備總值1億多元。
學(xué)校堅持應(yīng)用型辦學(xué)定位，主動融入?yún)^(qū)域經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展，廣泛融合社會辦學(xué)資源，與地方政府和100多家企事業(yè)單位建立緊密聯(lián)系，為教師開展應(yīng)用研究與社會服務(wù)打造多元平臺。學(xué)校堅持高質(zhì)量發(fā)展，聚焦人才培養(yǎng)質(zhì)量，聚力教師隊伍建設(shè)，構(gòu)建高水平應(yīng)用型人才培養(yǎng)體系，人才培養(yǎng)質(zhì)量穩(wěn)步提升。
為建設(shè)一支素質(zhì)優(yōu)良、結(jié)構(gòu)合理、規(guī)模適度、能夠適應(yīng)新時期高等教育發(fā)展形勢的人才隊伍，加快實現(xiàn)我校建設(shè)高水平有特色應(yīng)用技術(shù)大學(xué)的奮斗目標(biāo)，宿遷學(xué)院誠邀海內(nèi)外英才來校工作，共襄學(xué)校事業(yè)發(fā)展！
一、招聘對象及條件
（一）創(chuàng)新團(tuán)隊
1、創(chuàng)新團(tuán)隊的學(xué)科領(lǐng)域應(yīng)符合我校學(xué)科建設(shè)布局規(guī)劃需要，一般為省"雙創(chuàng)"人才團(tuán)隊、省部級教學(xué)團(tuán)隊、省級高層次研究團(tuán)隊等省級及以上人才團(tuán)隊。
2、創(chuàng)新團(tuán)隊帶頭人應(yīng)具有較高的學(xué)術(shù)造詣，取得國內(nèi)外同行公認(rèn)的成果（一般應(yīng)是知名學(xué)者或省級以上高層次人才或省級以上重大項目主持人等），身體健康，年齡一般不超過50周歲（特別優(yōu)秀可適當(dāng)放寬），有開闊的視野和胸懷。
3、創(chuàng)新團(tuán)隊成員一般為3人以上，所有成員需同時報名。團(tuán)隊成員結(jié)構(gòu)合理，分工明確，核心成員應(yīng)具有博士學(xué)位或副高以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)，學(xué)科方向一致或相近，具有穩(wěn)定的研究方向和較高的學(xué)術(shù)水平，近三年所取得的標(biāo)志性成果得到業(yè)內(nèi)公認(rèn)。
（二）高層次人才
第一層次：領(lǐng)軍人才
a類：
主要包括國家杰出青年科學(xué)基金獲得者、國家級教學(xué)名師等，或與上述人才水平相當(dāng)?shù)慕艹鋈瞬拧?/p>
b類：
國家優(yōu)秀青年科學(xué)基金獲得者、省特聘教授、省"333工程"第一、二層次培養(yǎng)對象、省"雙創(chuàng)"人才、省部級以上突出貢獻(xiàn)專家、省級教學(xué)名師等，或與上述人才水平相當(dāng)?shù)慕艹鋈瞬拧?/p>
入編引進(jìn)的領(lǐng)軍人才年齡一般不超過50周歲。
第二層次：拔尖人才
在相關(guān)專業(yè)、行業(yè)領(lǐng)域取得較為顯著的學(xué)術(shù)成果，具有正高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)。身體健康，能從事教學(xué)、科研一線工作，入編引進(jìn)的拔尖人才年齡一般不超過50周歲。
根據(jù)近5年取得的業(yè)績分為a類、b類。
a類：
1、主持獲批有資助經(jīng)費(fèi)的國家級科研項目1項或省部級科研項目2項。
2、達(dá)到下列條件的1項或綜合評定達(dá)到1項：
文科類：（1）以第一作者在cssci刊物上發(fā)表論文4篇以上或核心期刊發(fā)表論文8篇以上；（2）出版學(xué)術(shù)專著或主編規(guī)劃教材2部，同時，在cssci刊物上發(fā)表論文2篇或核心期刊發(fā)表論文4篇；（3）獲得過省部級以上科研成果獎（一等獎排名前三，其他級別為主持人）或優(yōu)秀教學(xué)成果獎（特等獎排名前三，其他級別為主持人）；（4）主持獲批/認(rèn)定國家級課程（教材）或國家級精品開放課程或國家虛擬仿真實驗項目等1項。
理工科類：（1）以第一作者在sci刊物發(fā)表論文4篇以上或ei刊物發(fā)表論文6篇以上；（2）出版學(xué)術(shù)專著或主編規(guī)劃教材2部，同時，在sci刊物發(fā)表論文2篇或ei刊物發(fā)表論文4篇；（3）獲得過省部級以上科研成果獎（一等獎排名前三，其他級別為主持人）或優(yōu)秀教學(xué)成果獎（特等獎排名前三，其他級別為主持人）；（4）獲得本學(xué)科方向授權(quán)發(fā)明專利4項以上（排名第一）；（5）主持獲批/認(rèn)定國家級課程（教材）或國家級精品開放課程或國家虛擬仿真實驗項目等1項。
b類：
達(dá)到下列條件的1項：
（1）主持獲批省部級以上科研項目1項；（2）獲得過省部級以上科研成果獎或優(yōu)秀教學(xué)成果獎（排名前三）；（3）主持獲批/認(rèn)定省部級以上課程（教材）或在線開放課程1項。
第三層次：青年英才
取得一定的學(xué)術(shù)成果，具有博士研究生學(xué)歷學(xué)位，身體健康，能從事教學(xué)、科研一線工作，且具備較好的發(fā)展?jié)摿Γ挲g一般不超過40周歲（條件特別優(yōu)秀或具有副高職稱的，年齡可適當(dāng)放寬）。
根據(jù)近5年取得的業(yè)績分為a類、b類。
a類：
達(dá)到下列條件的1項或綜合評定達(dá)到1項：
文科類：
（1）主持獲批省部級科研項目1項；（2）以第一作者在cssci刊物上發(fā)表論文3篇以上或核心期刊上發(fā)表論文5篇以上；（3）出版學(xué)術(shù)專著或主編教材1部，同時，在cssci刊物上發(fā)表論文2篇或核心期刊上發(fā)表論文3篇；（4）獲得過省部級科研成果獎或優(yōu)秀教學(xué)成果獎（排名前三）。（5）主持獲批/認(rèn)定省部級以上課程（教材）或在線開放課程1項。
理工科類：
（1）主持獲批省部級科研項目1項；（2）以第一作者在sci刊物發(fā)表論文3篇以上或ei刊物發(fā)表論文5篇以上；（3）出版學(xué)術(shù)專著或主編教材1部。同時，在sci刊物發(fā)表論文2篇或ei刊物發(fā)表論文3篇；（4）獲得過省部級科研成果獎或優(yōu)秀教學(xué)成果獎（排名前三）；（5）主持獲批/認(rèn)定省部級以上課程（教材）或在線開放課程1項；（6）獲得本學(xué)科方向授權(quán)發(fā)明專利2項以上（排名第一）。
b類：
符合學(xué)校學(xué)科專業(yè)需求，能夠勝任本學(xué)科專業(yè)課程教學(xué)任務(wù)，具有一定的科研能力。
（三）緊缺人才
具有碩士及以上學(xué)歷學(xué)位且具有高級職稱，符合學(xué)校特定崗位需要，年齡一般不超過40周歲（條件特別優(yōu)秀的，年齡可適當(dāng)放寬），近5年取得的業(yè)績須達(dá)到下列條件的1項：
（1）主持獲批省部級科研項目1項；（2）以第一作者在核心期刊上發(fā)表論文5篇，其中至少有1篇被sci或ei、ssci或cssci收錄。出版學(xué)術(shù)專著或主編教材1部，視同在核心期刊上發(fā)表論文1篇；（3）獲得授權(quán)發(fā)明專利2項（排名第一）；（4）具有省級以上人才項目或列入省級以上人才培養(yǎng)計劃；（5）獲得過省部級以上科研成果獎或優(yōu)秀教學(xué)成果獎（排名前三）；（6）主持獲批/認(rèn)定省部級以上課程（教材）或在線開放課程1項。（7）學(xué)校發(fā)展急需，具有豐富實踐應(yīng)用背景，經(jīng)考核確認(rèn)具有某一方面專長的專業(yè)技術(shù)人員，或在社會、文化、藝術(shù)、體育等領(lǐng)域取得業(yè)界公認(rèn)突出業(yè)績的優(yōu)秀人才。
（四）高技能人才
具有副高以上職稱且具有豐富的實踐經(jīng)驗。在世界500強(qiáng)及國內(nèi)外知名企業(yè)工作的項目經(jīng)理或者技術(shù)主管，有5個以上大型項目實施經(jīng)驗；或世界技能大賽前三名選手、全國一類職業(yè)技能競賽第一名選手、人力資源社會保障部授予的"中華技能大獎"獲得者、江蘇省政府授予的"江蘇技能狀元""江蘇工匠"以及相當(dāng)于上述類別之一的高技能人才。
入編引進(jìn)的高技能人才，具有副高職稱的年齡原則上不超過45周歲，具有正高職稱的年齡原則上不超過50周歲。
二、人才需求信息
| 宿遷學(xué)院2020-2021年高層次人才崗位需求信息表（一） | |||||
| 序號 | 招聘部門及負(fù)責(zé)人 | 人數(shù) | 一級學(xué)科 | 學(xué)科、專業(yè)方向 | 學(xué)歷學(xué)位或職稱 |
| 1 | 法政學(xué)院（馬克思主義學(xué)院） 聯(lián)系人：李院長 電話：0527-84202807 19805288025 郵箱：fzxymy@163.com | 9 | 應(yīng)用經(jīng)濟(jì)學(xué) | 應(yīng)用經(jīng)濟(jì)學(xué)、金融學(xué)、統(tǒng)計學(xué)等專業(yè)的信用管理、金融風(fēng)險管理、人力資源管理、社會保障等相關(guān)方向 | 博士或教授 |
| 2 | 工商管理 | 工商管理、會計學(xué)、企業(yè)管理、技術(shù)經(jīng)濟(jì)及管理等專業(yè)的信用管理、風(fēng)險管理、人力資源管理等相關(guān)方向 | |||
| 3 | 管理科學(xué)與工程 | 管理科學(xué)與工程（風(fēng)險管理、金融風(fēng)險管理、人力資源管理等相關(guān)方向） | |||
| 4 | 公共管理 | 行政管理、社會醫(yī)學(xué)與衛(wèi)生事業(yè)管理、教育經(jīng)濟(jì)與管理、社會保障、土地資源管理等專業(yè)及相關(guān)專業(yè)的社會保障方向、公共人力資源管理方向 | |||
| 5 | 12 | 馬克思主義理論 | 馬克思主義基本原理、馬克思主義發(fā)展史、馬克思主義中國化研究、國外馬克思主義研究、思想政治教育、中國近現(xiàn)代史基本問題研究、黨的建設(shè) | ||
| 6 | 哲學(xué) | 馬克思主義哲學(xué)、中國哲學(xué)、外國哲學(xué)、邏輯學(xué)、倫理學(xué)、美學(xué)、科學(xué)技術(shù)哲學(xué) | |||
| 7 | 政治學(xué) | 政治學(xué)理論、中外政治制度、科學(xué)社會主義與國際共產(chǎn)主義運(yùn)動、中共黨史、國際政治、國際關(guān)系、外交學(xué) | |||
| 8 | 社會學(xué) | 社會學(xué)、人口學(xué)、人類學(xué) | |||
| 9 | 歷史學(xué) | 中國古代史、中國近現(xiàn)代史、世界史 | |||
| 10 | 理論經(jīng)濟(jì)學(xué) | 政治經(jīng)濟(jì)學(xué)、經(jīng)濟(jì)思想史 | |||
| 11 | 教育學(xué) | 課程與教學(xué)論（課程論、教學(xué)論、道德與課程、德育及思想政治教育相關(guān)方向） | |||
| 12 | 文理學(xué)院 聯(lián)系人：陸院長 電話：0527-84202889 13179568962 郵箱：luhaixia76@126.com | 2 | 中國語言文學(xué) | 語言學(xué)及應(yīng)用語言學(xué)、漢語言文字學(xué)、文藝學(xué) | 博士或教授 |
| 13 | 5 | 教育學(xué) | 課程與教學(xué)論（語文、數(shù)學(xué)）、教育學(xué)原理、學(xué)前教育學(xué) | ||
| 14 | 2 | 心理學(xué) | 發(fā)展與教育心理學(xué)、應(yīng)用心理學(xué)、基礎(chǔ)心理學(xué) | ||
| 15 | 6 | 數(shù)學(xué) | 基礎(chǔ)數(shù)學(xué)、應(yīng)用數(shù)學(xué) | ||
| 16 | 1 | 音樂與舞蹈學(xué) | 音樂學(xué) | ||
| 17 | 1 | 美術(shù)學(xué) | 美術(shù)學(xué) | ||
| 18 | 1 | 計算機(jī)科學(xué)與技術(shù) | 計算機(jī)應(yīng)用技術(shù)、計算機(jī)軟件與理論 | ||
| 19 | 信息工程學(xué)院 聯(lián)系人：李院長 電話：0527-84203698 15505225852 郵箱：sqxy3698@126.com | 3 | 電子科學(xué)與技術(shù) | 物理電子學(xué)、電路與系統(tǒng)、微電子學(xué)與固體電子學(xué)、電磁場與微波技術(shù) | 博士或教授 |
| 20 | 3 | 信息與通信工程 | 通信與信息系統(tǒng)、信號與信息處理 | ||
| 21 | 5 | 計算機(jī)科學(xué)與技術(shù) | 計算機(jī)系統(tǒng)結(jié)構(gòu)、計算機(jī)應(yīng)用技術(shù)、計算機(jī)軟件與理論 | ||
| 22 | 2 | 控制科學(xué)與工程 | 模式識別與智能系統(tǒng) | ||
| 23 | 2 | 軟件工程 | 軟件工程 | ||
| 24 | 網(wǎng)絡(luò)空間安全 | 網(wǎng)絡(luò)空間安全 | |||
| 25 | 1 | 材料科學(xué)與工程 | 材料物理與化學(xué)、材料學(xué)、材料加工工程 | ||
| 26 | 建筑工程學(xué)院 聯(lián)系人：王院長 電話：0527-84203118 19805288760 郵箱：jgx@sqc.edu.cn | 4 | 土木工程 | 巖土工程、結(jié)構(gòu)工程、市政工程、防災(zāi)減災(zāi)工程及防護(hù)工程、橋梁與隧道工程 | 博士或教授 |
| 27 | 1 | 測繪科學(xué)與技術(shù) | 大地測量學(xué)與測量工程、攝影測量與遙感、地圖制圖學(xué)與地理信息工程 | ||
| 28 | 3 | 管理科學(xué)與工程 | 工程管理類 | ||
| 29 | 2 | 交通運(yùn)輸工程 | 道路與鐵道工程、交通信息工程及控制、交通運(yùn)輸規(guī)劃與管理 | ||
| 30 | 2 | 建筑學(xué) | 城市規(guī)劃與設(shè)計(含∶風(fēng)景園林規(guī)劃與設(shè)計) | ||
| 31 | 風(fēng)景園林學(xué) | 風(fēng)景園林學(xué) | |||
| 32 | 1 | 林學(xué) | 園林植物與觀賞園藝 | ||
| 33 | 植物保護(hù) | 植物病理學(xué)、農(nóng)業(yè)昆蟲與害蟲防治 | |||
| 34 | 1 | 城鄉(xiāng)規(guī)劃學(xué) | 區(qū)域發(fā)展與規(guī)劃、城鄉(xiāng)規(guī)劃與設(shè)計、住房與社區(qū)建設(shè)規(guī)劃、城鄉(xiāng)發(fā)展歷史與遺產(chǎn)保護(hù)規(guī)劃、城鄉(xiāng)生態(tài)環(huán)境與基礎(chǔ)設(shè)施規(guī)劃、城鄉(xiāng)規(guī)劃管理 | ||
| 35 | 2 | 力學(xué) | 工程力學(xué)、固體力學(xué)、一般力學(xué)與力學(xué)基礎(chǔ) | ||
| 36 | 外國語學(xué)院 聯(lián)系人：于院長 電話：0527-84200030 15151150098 郵箱：1061367899@qq.com | 5 | 外國語言文學(xué) | 英語語言文學(xué)、歐洲語言文學(xué)、外國語言學(xué)及應(yīng)用語言學(xué) | 博士或教授 |
| 37 | 3 | 外國語言文學(xué) | 日語語言文學(xué) | ||
| 38 | 商學(xué)院 聯(lián)系人：印院長 電話：0527-84203020 13951633210 郵箱：yinwenyu@163.com | 4 | 工商管理 | 會計學(xué)、企業(yè)管理（市場營銷、財務(wù)管理）、技術(shù)經(jīng)濟(jì)與管理 | 博士或教授 |
| 39 | 2 | 管理科學(xué)與工程 | 物流供應(yīng)鏈管理、物流工程、管理科學(xué)、管理信息系統(tǒng) | ||
| 40 | 2 | 理論經(jīng)濟(jì)學(xué) | 西方經(jīng)濟(jì)學(xué)、政治經(jīng)濟(jì)學(xué) | ||
| 41 | 3 | 應(yīng)用經(jīng)濟(jì)學(xué) | 金融學(xué)、數(shù)量經(jīng)濟(jì)學(xué)、區(qū)域經(jīng)濟(jì)學(xué)、產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué)、國際貿(mào)易學(xué) | ||
| 42 | 機(jī)電工程學(xué)院 聯(lián)系人：周院長 電話：0527-84203311 17368528272 郵箱：jdxy@sqc.edu.cn | 2 | 機(jī)械工程 | 機(jī)械電子工程（機(jī)電耦合方向優(yōu)先） | 博士 或教授 |
| 43 | 4 | 控制科學(xué)與工程 | 系統(tǒng)工程、模式識別與智能系統(tǒng)（智能機(jī)器人、工業(yè)機(jī)器人方向優(yōu)先） | ||
| 44 | 4 | 電氣工程 | 電機(jī)與電器、高電壓與絕緣技術(shù)、電工理論與新技術(shù)（智能電網(wǎng)方向3人、發(fā)電設(shè)備方向1人） | ||
| 45 | 4 | 控制科學(xué)與工程 | 控制理論與控制工程、檢測技術(shù)與自動化裝置、系統(tǒng)工程、模式識別與智能系統(tǒng)、導(dǎo)航制導(dǎo)與控制（智能裝備集成優(yōu)先） | ||
| 46 | 1 | 材料科學(xué)與工程 | 材料加工工程（橡塑模、沖壓模結(jié)構(gòu)設(shè)計方向優(yōu)先） | ||
| 47 | 藝術(shù)與傳媒學(xué)院 聯(lián)系人：馬院長 電話：0527-84205088 18800609628 郵箱：ycy@sqc.edu.cn | 1 | 新聞傳播學(xué) | 傳播、廣告方向 | 博士或教授 |
| 48 | 2 | 設(shè)計學(xué) | 環(huán)境設(shè)計方向 | ||
| 49 | 2 | 美術(shù)學(xué) | 美術(shù)教育、美術(shù)技法與創(chuàng)作、書法方向 | ||
| 50 | 2 | 音樂與舞蹈學(xué) | 音樂教育、音樂表演、作曲理論與技法、鋼琴、合唱指揮、器樂方向 | ||
| 51 | 體育部 聯(lián)系人：于主任 電話：0527-84201712 13179559172 郵箱：16073@sqc.edu.cn | 3 | 體育學(xué) | 體育人文社會學(xué)、運(yùn)動人體科學(xué)、體育教育訓(xùn)練學(xué)（本科為體育專業(yè)） | 博士或教授 |
| 備注：以上崗位均為教學(xué)科研崗 | |||||
三、柔性引進(jìn)
對創(chuàng)新團(tuán)隊、領(lǐng)軍人才和拔尖人才a類，學(xué)校可采取柔性引進(jìn)方式，實行"一事一議""一院一策""一才一策"。學(xué)校與柔性引進(jìn)人才簽訂引進(jìn)協(xié)議，協(xié)議中約定工作時間、工作任務(wù)、工作方式、聘期及薪酬待遇等。
四、人才引進(jìn)待遇
全職引進(jìn)人才，入省事業(yè)編制，給予以下待遇(單位：萬元）
| 人才類別 | 購房補(bǔ)貼及安家費(fèi) | 科研啟動費(fèi) | 協(xié)議工資/年薪 | 過渡房或租房補(bǔ)貼 | 備注 | |||
| 理工科類 | 文科類 | |||||||
| 創(chuàng)新團(tuán)隊 | 團(tuán)隊整體費(fèi)用面議，團(tuán)隊成員的個人待遇，根據(jù)其實際水平參照各類人才引進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)適當(dāng)上浮。 | |||||||
| 高層次人才 | 領(lǐng)軍人才 | a類 | 300-400 | 800起 | 400起 | 100起 | 提供過渡住房或3000元/月租房補(bǔ)貼。 | 視配偶情況安排工作 |
| b類 | 200-300 | 300起 | 150起 | 40起 | ||||
| 拔尖人才 | a類 | 120-200 | 30-40 | 20-30 | 30起 | 提供3年期過渡住房或2000元/月租房補(bǔ)貼。 | ||
| b類 | 70-120 | 20-30 | 10-20 | 按崗付薪。 無職稱博士3年內(nèi)校內(nèi)津貼執(zhí)行副教授標(biāo)準(zhǔn)。 | ||||
| 青年英才 | a類 | 60-100 | 20-30 | 15-25 | 視配偶情況酌情考慮安排工作 | |||
| b類 | 40-60 | 15-25 | 10-20 | |||||
| 緊缺人才 | 10 | 5-10 | 3-5 | |||||
| 高技能人才 | 面議 | |||||||
| 注: 1.除以上待遇，宿遷市為全職引進(jìn)的人才提供購房券，正高職稱或博士研究生20萬，副高職稱10萬。 2.引進(jìn)人才為博士后或有1年以上海外經(jīng)歷（學(xué)習(xí)/工作），安家費(fèi)可適當(dāng)上浮。 3.拔尖人才、青年英才待遇根據(jù)專業(yè)緊缺程度及個人條件面議，條件特別突出的，可在原有待遇基礎(chǔ)上適當(dāng)上浮。 4.領(lǐng)軍人才、拔尖人才a類實行年薪制；拔尖人才b類、青年英才、緊缺人才根據(jù)事業(yè)單位在編人員相關(guān)規(guī)定，按崗付薪。 | ||||||||
五、考核管理
入編引進(jìn)的人才實行"六年兩個考核期"的跟蹤考核制度。聘期考核自引進(jìn)人才經(jīng)省人社廳批復(fù)全職全時在校工作并簽訂聘任協(xié)議起，滿3年進(jìn)行一次中期考核，為第一個考核期；滿6年進(jìn)行終期考核，為第二個考核期。考核辦法按照學(xué)校引進(jìn)人才相關(guān)文件及協(xié)議條款規(guī)定執(zhí)行。
柔性引進(jìn)的人才按照引進(jìn)協(xié)議約定的內(nèi)容進(jìn)行考核。
六、聯(lián)系方式
1、應(yīng)聘人員可將簡歷通過電子郵件發(fā)送至人事處信箱：和相關(guān)學(xué)院郵箱，郵件標(biāo)題注明：應(yīng)聘崗位+本人姓名+學(xué)位+畢業(yè)學(xué)校+所學(xué)專業(yè)+高校人才網(wǎng)。
聯(lián)系電話：0527-84202303、84202683
聯(lián)系人：吳老師、肖老師（或與《宿遷學(xué)院2020年高層次人才崗位需求信息表（一）》中相關(guān)學(xué)院工作人員聯(lián)系）
2、應(yīng)聘者需提供下列材料：
（1）《宿遷學(xué)院2020年公開招聘高層次人才報名登記表》；
（2）個人應(yīng)聘簡歷、身份證、各級學(xué)歷學(xué)位證書、職稱證書、科研業(yè)績材料等復(fù)印件；應(yīng)屆畢業(yè)生需提供就業(yè)推薦表和課程成績表等復(fù)印件。
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