一、學校簡介
北京師范大學余姚實驗學校是北京師范大學與浙江省寧波市余姚市人民政府共同打造的一所九年一貫制市直屬公辦學校。
在北師大辦學底蘊和文化精神的加持下，融合“文獻名邦”姚江文脈的豐富教育資源，遵循“現代化、高品質”的辦學定位，以師生的發展為本的教育理念，學校致力于辦成一所具有人文風格、科學氣質與世界胸懷的現代化學校。
學校位于余姚市鳳山街道兵馬司路2號，占地總面積165畝，總建筑面積約8.2萬平方米，已建成中小學兩部教學樓、綜合樓、圖書館、體育館、藝術樓、教育文化傳播中心、地下停車場及室外運動場地、步行橋、景觀綠化等設施。
學校辦學規模設計為9個年級78個班級，其中，小學6個年級不超過48個班，初中3個年級不超過30個班。學校已于2022年9月開學，現有小學一二三年級、初中一二年級，共計30個班級。
二、招聘計劃及專業要求
因學校發展需要，公開招聘事業編制中小學教師17名(含初中數學建模創新班專任教師2名)。本次招聘由余姚市教育局委托北京師范大學，通過北京師范大學基礎教育學校2025年春季(第32屆)教師專場招聘會形式組織實施。
招聘崗位、指標和相關要求詳見《北師大余姚實驗學校2025年春季學期
教師招聘崗位一覽表》(附件一)。
三、招聘原則
堅持“公開、公平、競爭、擇優”原則。
四、招聘對象
1.第一類：2025年(含2023年、2024年)普通高校應屆本科及以上學歷并取得相應學位畢業生(同期畢業的歸國留學人員視同)。
2.第二類：長三角(江蘇、浙江、上海)轄區學校相應學段在職優秀教師。
3.第三類：初中數學建模創新班專任教師面向2025屆優秀畢業生和在職優秀教師。
五、報考條件
招聘對象須符合以下基本條件：
(一)政治條件：擁護黨的基本路線，熱愛并安心教育事業，具備良好的職業素養，服從組織工作安排，遵紀守法;認同北京師范大學基礎教育學校辦學理念;品行端正，無懲處記錄。
(二)年齡條件：年齡在30周歲及以下(1994年4月14日及以后出生，以下類推)。博士研究生、副高級專業技術資格、現擔任數學建模競賽教學的教師，年齡可放寬至45周歲;正高級專業技術資格的教師、省特級教師等人才，年齡可放寬至50周歲。
(三)國籍和戶籍條件：中國國籍，戶籍不限。
(四)專業條件：所學專業和所持教師資格證書須同報考崗位學科對口(以研究生學歷報考的考生，本科或研究生所學專業須同報考崗位學科對口)。
(五)教師資格證書條件：應具有相應學科教師資格證書或已獲取國家教師資格考試面試合格證書且普通話等級達到相應等級。證件學段應高于或與所報考學段持平，學科應與報考學科一致或可通教。
(六)報考英語教師崗位的原則上至少持有《高等學校英語專業四級證書》(TEM-4),或持有同等英語水平的雅思(不低于6.5分)、托福(不低于90分)、大學英語六級(不低于550分)。報考非英語教師崗位的，應通過大學英語四級考試(CET-4)。
(七)在職教師報名時須出具工作單位蓋章的同意報考證明。
(八)其他條件：詳見教師招聘崗位一覽表(附件1)要求。
(九)有下列情形的，不具備報考資格：
1.公務員、現役軍人。
2.非2025年應屆畢業的普通高校在讀學生(包括研究生)，含國(境)外學校在讀學生。
3.曾因犯罪受過刑事處罰的或曾被開除公職的;被依法列為失信聯合懲戒對象的。
4.涉嫌違法違紀正在接受紀檢監察機關或者司法機關審查尚未作出結論的;受黨紀、政紀處分未滿處分期限的。
5.按照法律、法規規定不得聘用為事業單位工作人員的。
(十)其他要求：
1.在職教師須符合以下條件之一：
(1)三年及以上工作經歷且指導學生或本人獲縣(區)級及以上賽課類、比賽類獎項或教育教學榮譽。
(2)符合教育人才類別：碩士研究生或部分高校畢業生(詳見附件二)
(3)取得教師類中級及以上職稱。
2.應聘初中數學建模創新班專任教師須滿足以下條件：
(1)應屆優秀畢業生須碩士研究生學歷學位。以研究生學歷報考的考生，本科或研究生所學專業須符合初中數學招聘崗位專業要求，同時符合下列條件之一：在大學期間參加過大學生數學建模、創新創業技能大賽等競賽并獲得較高獎項;高中學習期間參加全國中學生數學奧林匹克競賽等賽事中獲獎。
(2)在職優秀教師學歷要求本科及以上，符合初中數學招聘崗位專業要求。同時符合下列條件之一：具有三年以上地級城市學校任教經歷且擔任過畢業班教學工作;在地市級學科教學技能類大賽中獲得過獎項;指導學生參加教育部公布的全國性競賽活動中獲獎;獲得過區(市)級及以上“教壇新秀”“教學能手”二等獎及以上、“學科帶頭人”“骨干教師”等榮譽稱號。
六、招聘程序和辦法
招聘采取公開網上報名、資格初審、綜合測試(線下解題、試講)、心理測評、綜合面試、體檢、考察、公示、聘用的程序進行。具體程序及辦法如下：
(一)網上報名和資格初審
1.時間：2025年4月14日20:00-5月6日20:00
2.報名方式：第一步：報考人員在規定時限內，登陸“北師大人力系統”(以下簡稱“網上”)，注冊、登錄此網站。第二步：按要求如實填寫個人信息和報考崗位并上傳考生相關證明材料掃描件完成報名，其他渠道投遞無效。第三步：根據系統提示關注“京師基教”微信公眾號并綁定微信，否則無法收到審核結果的微信通知。
3.報名鏈接(北師大人力系統網址)：
https://basiceduhr.bnu.edu.cn/core/login/index/hr_recruit_user
掃碼報名：
4.組織形式：考試包括綜合測試﹝線下解題、模擬上課(音樂、信息技術專業含技能測試)﹞、心理測評、綜合面試。
5.每位報考人員只允許選擇一個崗位報考，因招聘崗位錯填、漏填造成的網上報名不成功，責任由報考人員自負。
6.2025年4月14日-5月7日17:00，簡歷初審。
7.2025年5月9日，簡歷審核結果及線下解題確認通知。線下解題確認時間擬定為5月9日16:00-5月12日14:00-確認是否參加，確認參加的考點(實際時間以“京師基教”公眾號通知為準)。
(二)線下解題
1.線下解題內容包括綜合試題(時政類、教育基礎知識類)與學科試題。線下解題采取閉卷形式，滿分100分，考試時間120分鐘。
2.時間擬定為5月17日(實際時間以“京師基教”公眾號通知為準)。
3.線下解題結果通知擬定為5月20日(實際時間以“京師基教”公眾號通知為準)。
4.線下解題合格分數線 60 分(滿分 100 分)。達到合格線的應聘者，線下解題成績由高到低，原則上按照不超過崗需 1:20的比例進入試講環節;線下解題合格的應聘者未達 1:20比例的，按線下解題實際合格人數確定。
(三)現場復審
1.通過線下解題環節入圍試講的考生需現場復審確認。
復審時間：試講前一天(具體地點“網上”另行通知)
復審地點：北師大余姚實驗學校 (具體時間、地點見“網上”和北師大余姚實驗學校官微通知)。
2.所需資料
(1)《北師大余姚實驗學校2025年春季學期教師招聘報名表》(附件三一式一份，須在“網上”下載打印)。
(2)本人有效期內第二代身證件(原件和復印件各一份)。
(3)教師資格證明(原件和復印件各一份)。
(4)英語等級證明(原件和復印件各一份)。
(5)學生證或各層次學歷學位證書(原件和復印件各一份)。
(6)《就業協議書》(原件和復印件各一份)。
(7)獲獎、成績專業排名等證明材料(原件和復印件各一份)。
(8)在職人員提供單位同意報考證明(附件四)。
(9)提供報名資格條件中需要的其他相關資料。
3.應聘人員提供的個人信息必須真實有效，資料不全或提供的相關資料與報名資格條件不相符的，不予通過。同一崗位符合報考條件的報名人數不足計劃數3倍的，將核減、調劑招聘計劃數。
4.報考人員參加各環節的測試和體檢時須隨帶本人身份證。
(四)試講及心理測評
1.對象：試講入圍人員。
2.時間和地點擬定為5月21日-6月8日(實際時間以“京師基教”公眾號通知為準)。
3.試講形式
(1)采用模擬上課形式，主要測試報考人員的課堂教學能力、口頭表達能力、綜合分析能力、反應能力、相關專業基礎知識、教育學和心理學有關知識。
(2)模擬上課滿分為100分，合格分數線為75分，達到分數線者，根據線下解題*30%+模擬上課*40%(音樂/信息技術崗位：線下解題*30%+技能*20%+模擬上課*20%)的加權成績總分按照招聘人數1:10的比例從高到低依次排序確定入圍綜合面試環節的人員(綜合面試人數達不到設定比例時，按實際符合綜合面試條件的人數進行綜合面試)。
(3)報考音樂、信息技術崗位在模擬上課前組織進行一次專業技能測試。專業技能測試主要測試應聘崗位所須的專業技能及與該崗位相關的特長，具體要求另行通知。
4.心理測評
(1)測評對象：完成模擬上課考核應聘者。
(2)測評形式：填寫心理測評量表。
(3)測評時間：模擬上課考核結束，應聘者當場進行心理測評。
(五)綜合面試
(1)綜合面試形式原則上采用“半結構化面試”，時長每人不超過 8 分鐘。
(2)綜合面試合格分數線為 75 分(滿分 100 分)。
(3)綜合面試時間擬定為 6 月 14 日—6 月 15 日(實際時間以“京師基教”公眾號通知為準)
(4)綜合面試形式為線上。
(六)簽約
1.簽約人員確定方法：所有測試環節結束后，在同一招聘崗位的測試合格人員中，根據考試總成績從高分到低分按招聘崗位指標1:1的比例(比例內最后一個名次出現并列分的，試講成績高者優先;若試講成績也相同，則采用線下解題形式加試，成績高者優先;不足比例的按實際人數，下同)確定簽約人員，并簽訂就業協議書。若有放棄簽訂就業協議書者，則在同一招聘崗位的測試合格人員中按考試總成績從高分到低分依次遞補。
總成績=線下解題分數*30%+模擬上課分數*40%+綜合面試分數*30%。
注：音樂/信息技術崗位總成績=線下解題分數*30%+技能*20%+模擬上課分數*20%+綜合面試分數*30%。
2.簽約時間和地點：(具體時間、地點“網上”另行公布)。簽訂就業協議書后，簽約人員因體檢、考察等環節不合格的，則簽訂的就業協議書自行解除。
(七)體檢
對簽約人員組織體檢。不按規定的時間、地點參加體檢的視同棄權，體檢結果不合格者淘汰。因體檢棄權或體檢不合格而空缺的名額，可在同一招聘崗位的面試合格人員中按考試總成績從高分到低分依次遞補(遞補人員考試總成績相同，則按上述確認簽約人員辦法確認遞補人員)，其他情況一律不予遞補。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行。體檢時間、地點及有關事項另行通知。體檢費用由個人承擔。體檢合格者進入考察。
(八)考察
對體檢合格人員進行考察，主要考察被考察對象的德才表現和應聘資格條件等情況，考察參照《公務員錄用考察辦法(試行)》(2021年9月17日發布)等公務員錄用考察相關文件規定執行，考察不合格者不予聘用，空缺名額不再遞補。
(九)公示
考察合格者，為擬聘用對象。擬聘用對象名單將公示5個工作日。
(十)聘用
1.擬聘用對象經公示無異議的，辦理簽約手續;有異議的，經核實如不具備聘用條件的，取消聘用資格，空缺名額不再遞補。在職教師須在規定時間內辦理好與原單位終止人事關系手續后，方可辦理聘用手續。應屆畢業生與教育局簽訂就業協議書，待畢業派遣報到后，辦理聘用手續。
2.擬聘用人員不按規定報到的、國內應屆畢業生不能在2025年8月31日如期畢業的、國(境)外留學應屆畢業生不能在2025年12月31日前取得教育部認證的相關學歷證書的(或認證證書不符合招聘要求的)、逾期不報到的、不服從教育局統一安排的，取消聘用資格，空缺名額不再遞補。
3.新聘用的人員按有關規定實行事業單位人員聘用制度，并按規定實行試用期。無教師資格證書的聘用人員須在聘用起一年內取得相應的教師資格證書，屆時仍未取得的解除聘用合同。試用期滿不能勝任教育教學工作并經考核不合格的，取消聘用資格。能勝任教育教學工作并經考核合格的，予以正式任職定級。
4.新聘用人員的工資福利待遇按有關規定執行;其中初中數學建模創新班專任教師特別優秀者，薪資待遇適當傾斜，詳情請咨詢北京師范大學余姚實驗學校。
七、相關說明
(一)本次招聘不舉辦也不委托任何機構舉辦針對本次考試的輔導培訓班。社會上出現的任何針對本次招聘的輔導班、輔導網站或發行的出版物等，均與本次招聘組織方無關。
(二)本次招聘在余姚市人力資源和社會保障局、余姚市紀委監委第四派駐紀檢監察組監督下進行。
八、咨詢和監督
1.咨詢
北京師范大學余姚實驗學校
地址：浙江省寧波市余姚市鳳山街道兵馬司路2號
電話：0574—62433609
聯系人：崔老師
聯系方式：13567536012
微信公眾號：北京師范大學余姚實驗學校
2.監督電話：(0574)89553211，89553226
具體要求以招聘公告為準。本公告由余姚市教育局負責解釋
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2025年 4 月 14 日
