發布：2022-12-06 10:38:58 關注：48477次
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為進一步加強輔導員隊伍建設，經學校研究決定，面向校內外公開招聘事業編制輔導員25人。
一、招聘方式
1.參加統一輔導員招聘的博士。采取資格審查、筆試、心理測試與結構化面試相結合的方式進行。
2.按照博士師資引進的師資博士后或預聘制。在符合博士輔導員招聘條件下，經個人申請，學院、學校同意，可按事業編制輔導員引進。
二、招聘條件
（一）博士研究生。年齡要求在32周歲及以下（1991年1月1日以后出生）。
（二）專業與學校現有專業相關。思想政治教育、馬克思主義理論、教育學、心理學等優先，少數民族輔導員優先。
（三）所有學歷、學位均應在海內外知名高校或科研機構獲得。最終學歷學位應2023年9月1日之前取得，且可以派遣或改派；國（境）外取得的學位需取得教育部留學服務中心學歷學位認證，且可以通過教育部派遣回國工作。
（四）中共黨員（含中共預備黨員）。擁護中國共產黨的領導，熱愛社會主義祖國，具有較高的政治素質和堅定的理想信念，較強的政治敏感性和政治辨別力。遵守國家法律、法規和規章制度，未受過任何處分。
（五）熱愛學生思想政治教育工作，有強烈的事業心、責任心和奉獻精神，有志于長期從事學生工作。具備從事思想政治教育工作相關學科的知識儲備、組織管理能力和語言文字表達能力。具備較強的教育引導能力，善于做學生的思想政治教育工作。
（六）學習成績優秀，外語水平達到大學英語四級（425分及以上）或相當水平。
（七）具備良好的身體素質和心理素質，性格開朗，善于溝通合作，適應招聘崗位要求的身體條件。
（八）在校期間具有以下至少1年主要學生干部工作經歷之一，獲省級及以上優秀學生干部者優先：
1.具有兼職輔導員經歷；
2.擔任過校、院兩級學生會（研究生會）主席團成員或校級學生會（研究生會）部門主要負責人；擔任過校、院兩級團委副書記；
3.擔任過班級班長、團支書或年級負責人；
4.擔任過學生黨支部（副）書記；
（九）應聘少數民族專職輔導員，還需具備以下條件少數民族，熟練掌握漢語、維吾爾語或者漢語、哈薩克語等。
三、招聘程序
（一）網上報名（2022年12月7日至2023年3月14日）
應聘人員通過“西安理工大學人才招聘系統”網上報名（網址:詳細請見報名信息），不接受其他形式的報名。報名截止時間2023年3月14日18:00。
報名需上傳附件：1.個人簡歷；2.身份證（正反面）；3.中共黨員或預備黨員證明（加蓋所在院系黨委公章）；4.各階段學歷學位證書；5.全國大學生四六級英語證書；6.主要學生干部工作經歷（加蓋所在院系黨委公章）。
（二）資格審查（3月下旬）
根據招聘條件，對應聘報名材料及資格進行初審。符合條件者，將有相關專家進行聯合審核。招聘人數與應聘人數之比不低于1:3。若未達到比例要求，招聘計劃予以核減或取消。
（三）綜合考察采取公共科目筆試和面試相結合的方法進行。（另行通知）
筆試：通過資格審查的應聘者，參加學校統一組織的筆試考核，筆試內容主要為行政能力測試和從事輔導員相應的知識。
面試：通過筆試考核的人員，根據筆試成績排序，確定人員參加學校統一組織的面試。面試的主要內容包括輔導員工作相關的理論知識、政策文件、專業知識、業務能力等內容。
綜合考察成績為百分制，由筆試成績、面試成績按照6:4的比例確定。綜合考察成績出現并列的，按照筆試成績確定排名順序。
（四）心理測試、體檢
體檢及心理健康測評：根據總成績從高到低按1:1的招錄比例確定進入體檢考察環節人員。體檢及心理健康測評由學校統一組織，時間地點另行通知。
體檢、心理測試不合格者，不予錄用。若有成績符合條件的應聘人員，按照總成績排序依次遞補參加心理測試及體檢。
（五）審查審批。報學校相關會議審議。
（六）公示。最終確定的擬聘人員將在學校人事處與學生工作部網站公示，公示時間不少于7個工作日。
（七）簽訂協議。擬聘人員應于公示結束一周內來校簽訂擬聘協議。
（八）擬錄用人員應按規定期限內辦理報到。未按期辦理報到手續的，視為放棄，取消錄用資格。
四、管理方式
納入學校事業編制。
五、其他事項
（一）“西安理工大學人才招聘系統”的用戶名及身份證號，一旦注冊，不可更改，請應聘人員慎重填寫。
（二）應聘人員在“西安理工大學人才招聘系統”填寫的信息必須和現場提交的《西安理工大學2023年學生輔導員應聘申請表》完全一致。
（三）綜合考察等后續相關安排將通過西安理工大學人事處網站發布通知，請應聘人員隨時關注（人事處網址∶詳細請見報名信息)。
（四）資格審查貫穿招聘工作始終，應聘人員填寫及提交的各項信息和材料必須真實準確，如有弄虛作假、故意隱瞞等情況，一經查實取消應聘資格、錄用資格。
（五）根據新冠肺炎疫情防控工作需要，招聘工作安排可能會有調整，請應聘人員及時關注西安理工大學人事處網站通知公告（網址：詳細請見報名信息），并保持手機暢通。
應聘人員須按照有關防疫政策要求提前做好準備，如因防疫政策規定導致未能參加綜合考察、體檢及心理健康測評等招聘程序，視為放棄應聘。
（六）招聘全過程應遵守《事業單位人事管理回避規定》有關要求，對于所有應聘者、參與者以及可能影響公正的特定關系人，應主動提出回避申請。
（七）通過資格審查和初選的人員，參加綜合考察時還須攜帶以下材料，請提前準備：1.《西安理工大學2023年學生輔導員應聘申請表》；2.本人身份證原件，復印件1份；3.中共黨員或預備黨員證明（須加蓋所在院系黨委公章）；4.畢業研究生就業推薦表原件，復印件1份；5.各階段畢業證書和學位證書原件，復印件1份；6.主要學生干部證明（加蓋所在院系黨委公章）；7外語水平、計算機水平、普通話水平的相關證明材料原件，復印件1份；8.近期一寸免冠彩色照片1張。
六、聯系方式
（一）聯系部門∶西安理工大學人事處人事科
聯系電話∶029-82312317
（二）聯系部門∶學生工作部學生管理科
聯系電話∶029-82312772
單位地址：陜西省西安市金花南路5號
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