發布：2022-06-01 16:57:37 關注：49449次
為加強事業單位工作人員隊伍建設，規范進人行為，根據《事業單位人事管理條例》(國務院令第652號)、《重慶市事業單位公開招聘人員實施辦法》(渝人發〔2006〕44號)和市委組織部、市人力社保局《關于進一步規范事業單位公開招聘工作的通知》(渝人社發〔2011〕326號)等規定，經市人力社保局備案，現面向社會考核招聘事業單位工作人員。
一、學校概況
重慶工商大學是國家“中西部高校基礎能力提升計劃”重點支持高校、重慶市國際人文特色高校，是重慶市唯一公立的財經類普通本科高校，是重慶市“十佳園林式”“文明單位”和重慶市首批“美麗校園”。
二、招聘原則
堅持公開、平等、競爭、擇優原則，按照德才兼備的標準，采取考核考察的方式進行。
三、招聘計劃
2022年面向社會考核招聘教學科研人員，具體崗位要求詳見附件1。
四、招聘范圍和對象
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守憲法和法律;
3.具有良好的品行;
4.適應崗位要求的身體條件;
5.符合崗位所需的其他條件;
6.具備國家規定的該崗位所需的必要條件。
(二)以下人員不納入本次招聘范圍
曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;刑罰尚未執行完畢或屬于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人，司法機關尚未撤銷案件、檢察機關尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無罪的人員;尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;因違反法律法規或單位人事紀律等被單位辭退或解聘未滿5年的原機關事業單位工作人員;因違反機關事業單位工作人員招錄(聘)紀律而處于禁考期的人員;最高人民法院公布的失信被執行人;國家有關部委聯合簽署備忘錄明確的失信情形人員。
現役軍人;在讀的非應屆高校畢業生;試用期內的機關事業單位人員;市內未滿機關事業單位招錄(聘)公告中或雙方簽定的事業單位聘用合同中約定的最低服務期限的機關事業單位工作人員;尚未建立人事關系但參加我市機關事業單位招錄(聘)已按程序完成體檢或考察的擬聘用人員;我市公費培養、定向到鄉鎮教育(醫療衛生)機構就業，未滿服務期限或本簡章發布之日前未按規定程序解除培養及就業協議的師范(醫學)生。
法律法規規定不得聘用為事業單位工作人員的其他情形人員。
(三)年齡計算
本簡章所要求的年齡計算截止時間為2022年11月30日，如“45周歲以下”，指未滿46周歲，在1976年12月1日及以后出生，依此類推，屬急需緊缺人才經市級事業單位人事綜合管理部門認定后，年齡可適當放寬。退役軍人報考的，年齡可放寬3周歲。
(四)畢業(學位)證書及專業
應聘人員應憑已取得的畢業(學位)證書報考。2022應屆畢業生，須在2022年12月31日前取得相應的學歷學位。在國外境外高校獲得的學歷(學位)人員，其學歷(學位)須于2022年12月31日前取得教育部留學服務中心認證。
參照國家教育行政部門頒布的普通高校專業目錄和《重慶市考試錄用公務員專業參考目錄(2015年下半年修訂)》(附件2)(以下簡稱《專業參考目錄》)進行專業資格審核。
專業資格審核以畢業證書(不含輔修專業或輔修學位專業相關證書)載明的專業名稱為準。報考人員報名時應誠信、準確、規范填報畢業專業。
專業名稱與《專業參考目錄》中專業稱謂相似但不完全一致的，經負責專業資格審核的單位認定，可視為符合專業要求。
(五)特別說明
本簡章所要求的條件中，所指“以上”“ 以下”“ 以前”“ 以后”均包含本級(數)，如45周歲以下，均含45周歲;如專技10級以上，均含專技10級，以此類推。
本簡章所涉及的時間節點，除明確約定外，均以本簡章發布之日計算。
五、報名及資格審查
(一)報名時間
從本招聘簡章發布之日起開始報名，報名截止時間為2022年11月30日。
(二)報名方式
應聘人員請登錄重慶工商大學人事處網站(https://rsc2014.ctbu.edu.cn/)主頁下載并填寫《重慶工商大學教學科研人員信息表》，可按照重慶工商大學正式公布的招聘簡章的要求，通過電子郵件方式向學校提出報名申請，并提交個人詳細應聘材料(面試時請提供相關材料原件)：
1.本人基本情況：包括個人簡況、配偶(或子女)情況、學習及工作簡歷、本科、碩士、博士階段的學歷學位證書、職稱證書復印件、學習成績證明，以及來校工作有無其他要求等;
2.主要學術成就或專業工作經歷：包括近5年學術成果及獲獎情況，或在國內外知名公司、企業、大學、研究機構從事本專業工作的有關證明材料。
學校對應聘人員進行學歷學位認證、業績認定與考核(必要時可組織專家評議)。對經資格審查合格的人員，學校各相應用人部門將組織綜合考核。
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