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一、單位簡(jiǎn)介

廣西師范大學(xué)地處國(guó)際旅游勝地、國(guó)家歷史文化名城桂林，是國(guó)家教育部與廣西壯族自治區(qū)人民政府共建高校、“中西部高校基礎(chǔ)能力建設(shè)工程項(xiàng)目”高校、廣西壯族自治區(qū)人民政府重點(diǎn)支持建設(shè)國(guó)內(nèi)同類(lèi)一流大學(xué)的3所高校之一。有王城、育才、雁山3個(gè)校區(qū)，校園面積4100多畝;學(xué)校已發(fā)展成為廣西教師教育的“領(lǐng)頭羊”、人文強(qiáng)桂的“主力軍”、科技興桂的“生力軍”、廣西國(guó)際教育的“排頭兵”。目前，學(xué)校正全力推進(jìn)“雙一流”建設(shè)和綜合改革，努力實(shí)現(xiàn)建設(shè)國(guó)內(nèi)一流、國(guó)際知名、教師教育特色鮮明的國(guó)內(nèi)高水平大學(xué)的目標(biāo)。

二、招聘崗位

本次公開(kāi)招聘非實(shí)名人員控制數(shù)工作人員74名，具體崗位要求見(jiàn)《廣西師范大學(xué)2021年公開(kāi)招聘非實(shí)名人員控制數(shù)工作人員崗位信息表》(附件1)。

三、報(bào)名基本條件

(一)應(yīng)聘人員應(yīng)具備的基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.遵守憲法和法律;

3.具有良好的品行;

4.崗位所需的專(zhuān)業(yè)或技能條件;

5.適應(yīng)崗位要求的身體條件;

6.崗位所需要的其他條件。

(二)具有下列情況之一的人員，不得報(bào)考：

1.不能堅(jiān)持黨的基本路線，在重大政治問(wèn)題上不能與黨中央保持一致的人員;

2.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員;

3.受到過(guò)黨紀(jì)或政紀(jì)處分，或近三年在機(jī)關(guān)、事業(yè)單位年度考核中曾被確定為“基本合格”或“不合格”的人員;

4.在各級(jí)公務(wù)員招考和事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等違反招聘紀(jì)律行為的人員;

5.現(xiàn)役軍人;

6.被辭退未滿5年的公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員;

7.法律規(guī)定不得錄用為事業(yè)單位工作人員的其他情況的人員;

8.報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位。

上述規(guī)定不得報(bào)考的人員，如隱瞞相關(guān)事項(xiàng)報(bào)考并參加考試的，一經(jīng)查實(shí)，取消其考試及錄用資格。

四、信息發(fā)布地址

(一)本次公開(kāi)招聘公告及擬聘人員公示：廣西人才網(wǎng)(www.gxrc.com)、廣西師范大學(xué)官網(wǎng)(https://www.gxnu.edu.cn/)發(fā)布。

(二)本次公開(kāi)招聘核減或取消招聘計(jì)劃、開(kāi)考比例調(diào)整、成績(jī)公布、進(jìn)入各招聘環(huán)節(jié)名單等具體事宜：廣西師范大學(xué)官網(wǎng)(https://www.gxnu.edu.cn/)發(fā)布。

五、招聘流程

(一)考生報(bào)名

1.本次招聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式。報(bào)名時(shí)間：2021年1月21-22日上午9:00-12:00、下午3:00-5:00，報(bào)名地點(diǎn)：廣西桂林市七星區(qū)育才路1號(hào)碧居山莊大堂)，逾期不予受理。

注意事項(xiàng)：報(bào)名時(shí)嚴(yán)格執(zhí)行防疫健康碼掃碼出示制度，全程請(qǐng)佩戴口罩，并配合進(jìn)行體溫檢測(cè)。

2.應(yīng)聘者僅限報(bào)1個(gè)崗位，不能多報(bào)。應(yīng)聘報(bào)名需填寫(xiě)《廣西師范大學(xué)公開(kāi)招聘工作人員應(yīng)聘報(bào)名登記表》(附件2)并提交報(bào)名材料原件及復(fù)印件。

報(bào)名材料包含：身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、職稱(chēng)證、主要科研成果證明及獲獎(jiǎng)證書(shū)等材料，有海外學(xué)習(xí)、工作經(jīng)歷的需提供學(xué)歷認(rèn)證、留學(xué)人員回國(guó)證明材料。應(yīng)聘崗位要求中共黨員的，須由黨員關(guān)系所在黨組織出具黨員身份證明材料;應(yīng)聘崗位要求有相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)歷要求的，報(bào)考人員需提供現(xiàn)單位人事部門(mén)出具的同意報(bào)考及工作經(jīng)歷證明，待業(yè)的提供在相關(guān)行業(yè)單位工作期間人事部門(mén)出具的工作經(jīng)歷。應(yīng)聘材料應(yīng)如實(shí)提供并清晰可辨認(rèn)，表格內(nèi)容須按要求填寫(xiě)，如發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者有以下情況的，應(yīng)聘報(bào)名無(wú)效：

(1)報(bào)名崗位不明確或多報(bào)崗位;

(2)應(yīng)聘條件不符合我校招聘崗位要求;

(3)應(yīng)聘報(bào)名登記表內(nèi)容填寫(xiě)不實(shí);

(4)不能提供報(bào)名所需的身份、學(xué)歷學(xué)位(海外學(xué)歷認(rèn)證)、職稱(chēng)、黨員身份、工作經(jīng)歷等有效證明材料;

(5)提供的復(fù)印/掃描材料無(wú)法辨認(rèn)內(nèi)容。

本次招聘有關(guān)資格條件的時(shí)間計(jì)算，均以本次報(bào)名開(kāi)始之日為截止日期，年限按足年足月累計(jì)。

(二)資格審查

根據(jù)應(yīng)聘者提供報(bào)名材料，我校負(fù)責(zé)受理報(bào)名和對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行資格審查，確定符合條件的人員，并于我校網(wǎng)站上公布參加考試人員名單。

資格審查貫穿于招聘工作全過(guò)程。凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考者與擬招聘崗位要求不符以及提供虛假材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消其資格。

本次招聘所有崗位報(bào)名比例需達(dá)到1:3的開(kāi)考比例(要求博士學(xué)位的崗位除外)，對(duì)達(dá)不到開(kāi)考比例的，由我校根據(jù)師資緊缺程度核準(zhǔn)是否開(kāi)考，并發(fā)布變更公告(含核減或取消招聘計(jì)劃、調(diào)整開(kāi)考比例)，并及時(shí)在廣西師范大學(xué)官網(wǎng)發(fā)布變更公告。

(三)考試和考核

招聘崗位信息表中要求具有本科學(xué)歷且初級(jí)職稱(chēng)要求的崗位采用筆試、面試和考核的方式;招聘崗位信息表中要求碩士及以上學(xué)位或中級(jí)職稱(chēng)的崗位采取面試或試講和考核的方式。

1.筆試

筆試采取閉卷方式進(jìn)行，考試時(shí)間2小時(shí)，筆試總分100分，筆試內(nèi)容主要測(cè)試應(yīng)聘者的專(zhuān)業(yè)知識(shí)、職業(yè)道德規(guī)范以及崗位所需的業(yè)務(wù)知識(shí)、技能的掌握和運(yùn)用等。筆試結(jié)束后，每個(gè)崗位按照不少于1:3的比例，由高分到低分確定面試人選。筆試成績(jī)只作為確定進(jìn)入面試人員的依據(jù)，不計(jì)入總成績(jī)。

2.面試

(1)專(zhuān)任教師崗位、中小學(xué)教師崗位采取試講的方式進(jìn)行，試講時(shí)間為10分鐘。著重考察應(yīng)聘人員的教學(xué)設(shè)計(jì)、教學(xué)過(guò)程、教學(xué)方法、教學(xué)素養(yǎng)和專(zhuān)業(yè)技能等方面，滿分為100分。

(2)輔導(dǎo)員崗位、管理崗位、教學(xué)輔助崗位采用結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，面試時(shí)間為8分鐘。著重考察應(yīng)聘人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)及潛在能力，包括語(yǔ)言表達(dá)能力、綜合分析能力、計(jì)劃組織、應(yīng)變能力等，滿分為100分。

(3)所有人員面試結(jié)束后，當(dāng)場(chǎng)公布面試成績(jī)，應(yīng)聘者簽名確認(rèn)，并且當(dāng)天在廣西師范大學(xué)官網(wǎng)(https://www.gxnu.edu.cn/)公布。

(4)試講成績(jī)和結(jié)構(gòu)化面試成績(jī)未達(dá)到70分的，不得進(jìn)入考核程序。

3.考核

(1)根據(jù)面試成績(jī)，以招聘崗位數(shù)1:1的比例從高分到低分的排序確定考核人選(如出現(xiàn)面試成績(jī)分值相同的情況，則同時(shí)進(jìn)入考核程序)。

(2)考核著重對(duì)應(yīng)聘人員的政治思想素質(zhì)、道德素質(zhì)、崗位匹配度、獲獎(jiǎng)情況、科研情況、工作經(jīng)歷等各方面進(jìn)行考核。若某崗位考核中出現(xiàn)不合格者，可按考生的最終成績(jī)從高分到低分確定遞補(bǔ)人員，并組織考核。為確保人才質(zhì)量及崗位匹配，如確無(wú)合適人選，取消該崗位的招聘。

4.時(shí)間安排

考試和考核時(shí)間、地點(diǎn)視疫情情況另行通知，請(qǐng)應(yīng)聘人員關(guān)注廣西師范大學(xué)官網(wǎng)的公告。因個(gè)人原因未能參加筆試、面試和考核的，按棄權(quán)處理。

(四)確定擬聘人員

經(jīng)我校校長(zhǎng)辦公會(huì)集體研究，綜合考核結(jié)果擇優(yōu)確定擬聘人員。

(五)體檢

組織擬聘人員進(jìn)行體檢，具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，體檢工作按照《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開(kāi)招聘體檢工作有關(guān)問(wèn)題的通知》(桂人社規(guī)〔2019〕11號(hào))文件執(zhí)行。體檢結(jié)果出現(xiàn)不合格的，按考核成績(jī)排序依次遞補(bǔ)人員進(jìn)行體檢或取消該崗位的招聘。體檢費(fèi)用由考生自理。

(六)公示與聘用

對(duì)考試、考核、體檢合格的擬聘用人員基本情況和擬聘崗位情況在廣西人才網(wǎng)和學(xué)校網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。公示無(wú)異議者，報(bào)自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳備案后，按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)，簽訂聘用合同，執(zhí)行試用期制度。

六、紀(jì)律與監(jiān)督

招聘工作堅(jiān)持公開(kāi)、公平、公正原則，接受社會(huì)及相關(guān)部門(mén)監(jiān)督。對(duì)在招聘中有違紀(jì)行為的人員，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試或聘用資格，已聘用的人員，即解除聘用合同，予以清退，并將違紀(jì)人員信息按照相關(guān)規(guī)定進(jìn)行通報(bào)、處理。對(duì)違反公開(kāi)招聘紀(jì)律的工作人員，視情節(jié)輕重予以處理。

聯(lián)系電話：0773-3690076。

附件>>>

附件1：廣西師范大學(xué)2021年公開(kāi)招聘非實(shí)名人員控制數(shù)工作人員崗位信息表.pdf

附件2：廣西師范大學(xué)公開(kāi)招聘工作人員應(yīng)聘報(bào)名登記表.doc

廣西師范大學(xué)

2021年1月13日