2014亚洲天堂丨亚洲成人午夜av丨黄色伊人网丨内射极品少妇xxxxxhd丨性xxxx欧美老妇胖老太269丨亚洲伊人成综合网2222丨亚洲一卡久久丨性色av香蕉一区二区丨久久精品九九丨的九一视频入口在线观看丨天天操夜夜操丨久久天天躁狠狠躁夜夜avapp丨国产高潮又爽又刺激的视频丨日本护士毛茸茸高潮丨午夜精品小视频

各相關(guān)學(xué)院：

為拓寬干部選任渠道，調(diào)動各方資源服務(wù)學(xué)校事業(yè)發(fā)展，進(jìn)一步提升學(xué)校辦學(xué)水平，根據(jù)《事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)人員管理暫行規(guī)定》《中北大學(xué)教學(xué)科研機(jī)構(gòu)聘用制干部管理辦法（試行）》等有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)對計算機(jī)科學(xué)與技術(shù)學(xué)院（大數(shù)據(jù)學(xué)院）院長等崗位進(jìn)行定向選聘，有關(guān)事項通知如下。

一、選聘崗位

1.計算機(jī)科學(xué)與技術(shù)學(xué)院（大數(shù)據(jù)學(xué)院）院長

2.數(shù)學(xué)學(xué)院院長

3.航空宇航學(xué)院院長

4.半導(dǎo)體與物理學(xué)院院長

5.電氣與控制工程學(xué)院院長

二、應(yīng)聘條件

1.具有較高的思想政治素質(zhì)，理想信念堅定，認(rèn)真貫徹落實習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，堅決樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”；

2.具有較好的專業(yè)素養(yǎng)，具有勝任崗位職責(zé)所必需的專業(yè)知識和職業(yè)素養(yǎng)，熟悉教學(xué)科研工作和相關(guān)政策法規(guī)，具有相關(guān)專業(yè)背景，尊重教學(xué)科研工作規(guī)律，弘揚(yáng)科學(xué)家精神，自覺踐行創(chuàng)新科技、服務(wù)國家、造福人民的價值理念，業(yè)界聲譽(yù)好；

3.具有較強(qiáng)的組織領(lǐng)導(dǎo)能力，有全局觀念，自覺貫徹執(zhí)行民主集中制，有戰(zhàn)略眼光、教學(xué)科研規(guī)劃能力和開拓創(chuàng)新精神，善于科學(xué)管理、溝通協(xié)調(diào)、依法辦事、推動落實，工作實績突出；

4.具有較強(qiáng)的創(chuàng)新意識，勤于學(xué)習(xí)，勇于探索，敢于攻堅克難，有開拓進(jìn)取、追求卓越的韌勁，善于工作創(chuàng)新；

5.具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，積極獻(xiàn)身教學(xué)科研和學(xué)科建設(shè)。堅持以人民為中心的發(fā)展思想，敢于擔(dān)當(dāng)，求真務(wù)實，忠于職守，勤勉盡責(zé)，有斗爭精神和斗爭本領(lǐng)；團(tuán)結(jié)協(xié)作，群眾威信高；

6.具有良好的品行修養(yǎng)，帶頭踐行社會主義核心價值觀，自覺遵守科研倫理道德，恪守職業(yè)道德，尊重人才，尊重創(chuàng)造。正確行使職權(quán)，堅持原則，嚴(yán)于律己，廉潔從業(yè)。

7.具有博士學(xué)位，正高級職稱；

8.具有與崗位所在單位主要學(xué)科門類相適應(yīng)的專業(yè)背景；

9.具有主持國家級（省級）重大重點教學(xué)改革項目或科研項目的經(jīng)歷，且在教學(xué)科研方面取得顯著成就，具有博士生導(dǎo)師資格且主持過b類及以上科研項目；

10.具有一定的國際學(xué)術(shù)視野；

11.具有豐富的行政管理經(jīng)驗和帶領(lǐng)團(tuán)隊的經(jīng)驗，有高等教育管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；

12.敬業(yè)愛崗，品行端正，年富力強(qiáng)，富有開拓精神和創(chuàng)新精神，具有較強(qiáng)的團(tuán)隊合作意識和抗壓能力；

13.身體健康，具備履職的身體條件。

三、崗位職責(zé)（具體以聘任合同為準(zhǔn)）

1.全面主持選聘崗位的行政管理工作，制定學(xué)院發(fā)展戰(zhàn)略，引領(lǐng)學(xué)科發(fā)展方向，推進(jìn)教學(xué)科研、人才培養(yǎng)和學(xué)科建設(shè)等；

2.規(guī)劃師資隊伍建設(shè)方案，引進(jìn)和培育高層次人才，加強(qiáng)創(chuàng)新團(tuán)隊建設(shè)，建立高素質(zhì)專業(yè)化創(chuàng)新型師資隊伍；

3.組織學(xué)院教師開展學(xué)術(shù)前沿領(lǐng)域研究，提升教師的學(xué)術(shù)水平和學(xué)院的學(xué)術(shù)影響力；

4.組織專業(yè)建設(shè)和教學(xué)改革，探索人才培養(yǎng)新模式，培養(yǎng)具有創(chuàng)新精神和實踐能力的優(yōu)秀人才；

5.加強(qiáng)國內(nèi)外交流與合作，積極開展與國內(nèi)外知名大學(xué)及科研機(jī)構(gòu)的合作，提升學(xué)院國際化水平；

6.完成學(xué)校交辦的其他事項。

四、聘期與待遇

1.首聘期限為3-5年，簽訂聘用協(xié)議，履行相應(yīng)職責(zé)，全面負(fù)責(zé)學(xué)院的教育教學(xué)、科學(xué)研究、師資隊伍、人才培養(yǎng)和學(xué)科建設(shè)等工作。

2.人事關(guān)系轉(zhuǎn)入中北大學(xué)的，學(xué)校按相關(guān)規(guī)定繳納公積金和社會保險（五“險”一“金”）。

3.具體待遇根據(jù)應(yīng)聘者要求實行“一事一議”，溝通協(xié)商確定。

五、選聘程序

（一）專家推薦

相關(guān)領(lǐng)域?qū)＜覍M選聘學(xué)院院長崗位向黨委組織部提出推薦人選。

（二）提出意向人選

黨委組織部梳理匯總擬選聘學(xué)院院長崗位專家推薦人選，與分管組織工作的校領(lǐng)導(dǎo)溝通后提出定向選聘意向人選。經(jīng)學(xué)校主要領(lǐng)導(dǎo)同意后，提交學(xué)校人事醞釀小組討論，確定擬聘用的空缺崗位意向人選。

（三）專家評議

學(xué)校組成專家評議工作組，評議工作組成員由黨委組織部聘請省內(nèi)外高校有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和專家組成，評議工作組通過召開評審會的方式進(jìn)行調(diào)研及評審。會議由推薦工作組組長主持，推薦專家分別對推薦人選情況進(jìn)行逐一介紹，評議工作組對意向人選的思想政治素質(zhì)、管理能力、學(xué)術(shù)水平等情況進(jìn)行綜合評價，并形成評議情況報告。

（四）醞釀討論

召開學(xué)校人事醞釀小組會議，結(jié)合評議結(jié)果、待遇保障、目標(biāo)任務(wù)、聘用合同內(nèi)容等情況對擬聘用人員進(jìn)行討論，形成初步意見。

（五）研究決定

黨委組織部根據(jù)人事醞釀小組意見，提請黨委常委會研究決定。

（六）公示、聘用

對擬聘用干部在學(xué)校網(wǎng)站公示5個工作日，公示期間收到反映的問題，由黨委組織部受理調(diào)查核實，根據(jù)調(diào)查核實的情況提出處理意見，同時提交人事醞釀小組研究；公示結(jié)果不影響任用的，正式發(fā)文并由校長簽署聘用合同，辦理聘用手續(xù)。

六、其它事項

（郵件標(biāo)題注明：應(yīng)聘某某崗位+本人姓名+高校人才網(wǎng)）。

被推薦人選需要提交的具體材料如下：

1.身份證復(fù)印件（非中國大陸地區(qū)居民可提供護(hù)照等身份證件）；

2.各階段學(xué)歷及學(xué)位證書（留學(xué)歸國人員還需提供教育部出具的學(xué)歷認(rèn)證文件），職稱證書等復(fù)印件；

3.主要成果（代表性論文、項目、獎勵等）復(fù)印件或證明材料等。

黨委組織部

2022年7月4日

附件【】

附件【】

信息來源于網(wǎng)絡(luò)，如有變更請以原發(fā)布者為準(zhǔn)。

來源鏈接：