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人才引進(jìn)工作地區(qū)：江西

高端人才引進(jìn)→詳情點(diǎn)擊《高端人才引進(jìn) 》             高校人才引進(jìn)→詳情點(diǎn)擊《高校招聘 》 

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醫(yī)療人才引進(jìn)→詳情點(diǎn)擊《醫(yī)療人才》                     企業(yè)人才引進(jìn)→詳情點(diǎn)擊《企業(yè)招聘 》

南昌大學(xué)第四附屬醫(yī)院始建于1946年，是一所集醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防保健和社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)為一體的省直三級(jí)甲等綜合性大學(xué)附屬醫(yī)院。南昌大學(xué)附屬康復(fù)醫(yī)院建立于2020年，由南昌大學(xué)第四附屬醫(yī)院與南昌大學(xué)第一附屬醫(yī)院合建，是省內(nèi)首家集醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防保健于一體的三級(jí)公立康復(fù)醫(yī)院。南昌大學(xué)第四附屬醫(yī)院（南昌大學(xué)附屬康復(fù)醫(yī)院）是南昌大學(xué)的直屬附屬醫(yī)院。

醫(yī)院座落在英雄城南昌市中心地段，毗鄰八一廣場、南昌火車站，占地面積2.35萬平米，建筑面積3.9萬平米。醫(yī)院擁有員工1122人，設(shè)有50個(gè)臨床、醫(yī)技科室，擁有核磁共振、64排螺旋CT、直線加速器、大型C臂數(shù)字X減影線機(jī)、DSA血管造影機(jī)、關(guān)節(jié)鏡、腹腔鏡、全自動(dòng)生化儀、全數(shù)字化彩色超聲診斷儀等高精尖設(shè)備，診斷治療水平均達(dá)到省內(nèi)先進(jìn)水平。

一、招聘崗位

二、報(bào)考條件

（一）報(bào)考人員須具備下列條件

1.具有中華人民共和國國籍；遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度。

2.遵紀(jì)守法，品行端正。

3.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件。

4.有工作經(jīng)歷者要求既往無重大工作失誤或差錯(cuò)，無黨風(fēng)廉政、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)問題。

5.具備崗位所需要的其他條件。

（二）不得報(bào)考的情形

1.因犯罪受過刑事處罰的人員； 

2.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍或被開除公職的人員； 

3.涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查的人員和尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)等處分的人員； 

4.在各級(jí)公務(wù)員、事業(yè)單位考試和法律規(guī)定的其他國家考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的人員；       

5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員；   

6.現(xiàn)役軍人； 

7.在讀的普通高校全日制非2024屆畢業(yè)生（在讀的全日制非2024屆畢業(yè)生不能用之前已經(jīng)取得的學(xué)歷報(bào)名）；

8.根據(jù)《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》，考生不得報(bào)考應(yīng)聘后構(gòu)成回避關(guān)系的崗位； 

9.有服務(wù)期要求且仍在服務(wù)期內(nèi)的機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式在編人員; 

10.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

三、報(bào)考注意事項(xiàng)

1.國（境）外學(xué)歷學(xué)位須經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證。

2.本招聘崗位條件中“年齡35周歲以下”是指1987年11月1日以后出生，“年齡45周歲以下”是指1977年11月1日以后出生。

3.涉及工作經(jīng)歷及其他期限的計(jì)算，截止到2023年10月31日。全日制高校畢業(yè)生在校期間參加社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等經(jīng)歷，不論是否與單位簽訂勞動(dòng)合同、繳納社會(huì)保險(xiǎn)，均不視為工作經(jīng)歷。

4.本招聘崗位條件中的學(xué)科專業(yè)按照《學(xué)科專業(yè)目錄匯編》設(shè)置（見附件1），專業(yè)名稱后括號(hào)中的數(shù)字為學(xué)科專業(yè)代碼。

5.報(bào)考人員所學(xué)專業(yè)名稱和代碼必須與招聘崗位要求相同，碩士研究生請(qǐng)?zhí)貏e注意區(qū)分學(xué)術(shù)碩士和專業(yè)碩士代碼。專業(yè)名稱和代碼參照《學(xué)科專業(yè)目錄匯編》（見附件1）。

若報(bào)考人員所學(xué)專業(yè)未列入《學(xué)科專業(yè)目錄匯編》的，可以選擇招聘崗位中的相近專業(yè)報(bào)考，其所學(xué)專業(yè)須與報(bào)考崗位要求專業(yè)的學(xué)科或?qū)I(yè)學(xué)位類別相同，且主要必修課程基本一致，并在資格審核時(shí)提供招生簡章、畢業(yè)證書、所學(xué)專業(yè)課程成績單（須畢業(yè)院校的教務(wù)處或研究生院蓋章）、畢業(yè)院校專業(yè)設(shè)置的說明等材料，由招聘單位在資格復(fù)審階段按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行專業(yè)認(rèn)定。

對(duì)含有兩個(gè)以上培養(yǎng)方向的專業(yè)，如招考崗位已明確具體培養(yǎng)方向的，報(bào)名人員須符合具體培養(yǎng)方向方可報(bào)名。如專業(yè)目錄中的“企業(yè)管理”（含財(cái)務(wù)管理、市場營銷、人力資源管理）（120202），其崗位條件為“企業(yè)管理”（財(cái)務(wù)管理方向），那么專業(yè)中市場營銷、人力資源管理方向的不可報(bào)名。除專業(yè)目錄有列出培養(yǎng)方向的專業(yè)外，其他畢業(yè)證上的專業(yè)名稱后面以括號(hào)等形式列出的培養(yǎng)方向不能作為報(bào)名專業(yè)的依據(jù)。

6.限應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考的崗位，報(bào)考人員須為通過全國統(tǒng)一的高考、普通高校專升本考試或研究生入學(xué)考試，在國內(nèi)普通高等學(xué)校或承擔(dān)研究生教育任務(wù)的科研機(jī)構(gòu)就讀，且就讀期間人事關(guān)系（個(gè)人人事檔案、工資關(guān)系）和組織關(guān)系轉(zhuǎn)入就讀院校或科研機(jī)構(gòu)，于2024年8月31日前畢業(yè)的2024屆普通高校畢業(yè)生（應(yīng)屆博士畢業(yè)生可放寬到2024年12月31日）。除2024屆普通高校畢業(yè)生外，擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的普通高校畢業(yè)生（即：國家統(tǒng)一招生的普通高校畢業(yè)生離校時(shí)和在國家規(guī)定的2年擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位，檔案、組織關(guān)系等仍保留在原畢業(yè)學(xué)校或保留在各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門、畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心、各級(jí)人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和各級(jí)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的畢業(yè)生）也可報(bào)考。 

2023年9月1日至報(bào)名截止日期間取得國（境）外學(xué)位并已完成教育部門學(xué)歷認(rèn)證的留學(xué)回國人員和在國家規(guī)定的2年擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的留學(xué)回國人員,可以報(bào)考限應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考的崗位。

非普通高等學(xué)歷教育的其他國民教育形式（函授、自學(xué)考試、網(wǎng)絡(luò)教育、夜大、電大、成人教育等）畢業(yè)生的考生身份均為非應(yīng)屆畢業(yè)生。

7.面向社會(huì)招收的住院醫(yī)師如為普通應(yīng)屆畢業(yè)生的，其住培合格當(dāng)年在醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)就業(yè)，按當(dāng)年應(yīng)屆畢業(yè)生同等對(duì)待；經(jīng)住培合格的本科學(xué)歷臨床醫(yī)師，按臨床醫(yī)學(xué)、口腔醫(yī)學(xué)、中醫(yī)專業(yè)學(xué)位碩士研究生同等對(duì)待（其中住培合格證書中的培訓(xùn)專業(yè)應(yīng)當(dāng)與招聘崗位的專業(yè)要求相一致）。

8.2024屆普通高校畢業(yè)生應(yīng)于2024年8月31日前取得崗位要求的學(xué)歷學(xué)位證書，未按時(shí)取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位者，取消聘用資格。并在報(bào)考時(shí)提供院校推薦表或就業(yè)協(xié)議書，否則不予聘用。

9.報(bào)考醫(yī)師、藥師、檢驗(yàn)技師、護(hù)理崗位的考生需取得相應(yīng)的初級(jí)專業(yè)技術(shù)資格，2024屆普通高校畢業(yè)生應(yīng)于2024年11月30日前取得資格證。要求取得住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證的崗位，2024年規(guī)培結(jié)束但未參加結(jié)業(yè)考試的人員可報(bào)考，報(bào)考人員應(yīng)于2024年11月30日前取得合格證。

四、報(bào)名辦法

1.報(bào)名時(shí)間：2023年11月2日9:00起至2023年11月17日17:00。

2.本次招聘采取網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行，符合條件者均可報(bào)名。報(bào)名人員輸入醫(yī)院人事招聘網(wǎng)址（http://cdsfy.ncu.edu.cn/Web/PhaseIndex）進(jìn)行網(wǎng)上注冊并登陸，填寫個(gè)人報(bào)名信息，選擇其中1個(gè)崗位報(bào)名（不可同時(shí)報(bào)考多個(gè)崗位，若重復(fù)報(bào)名視為無效報(bào)名）。請(qǐng)認(rèn)真填寫報(bào)名信息，設(shè)置為必填項(xiàng)的信息必須填寫。請(qǐng)各位考生保持聯(lián)系方式暢通，因提供不準(zhǔn)確信息造成無法聯(lián)系而影響考試的，后果由考生本人承擔(dān)。

3.報(bào)名材料。將崗位要求的相關(guān)材料原件（掃描件或照片）按要求上傳至報(bào)名系統(tǒng)。

（1）本人報(bào)名系統(tǒng)填寫《南昌大學(xué)第四附屬醫(yī)院2023年公開招聘高層次人才報(bào)名表》。

（2）本人近期免冠1寸正面證件電子照片（jpg格式）。

（3）各類證書、證件掃描件。包括有效期內(nèi)的二代身份證（正反面）、各階段學(xué)歷學(xué)位證、帶二維碼在有效期內(nèi)的《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》；國（境）外學(xué)歷學(xué)位須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》或《港澳臺(tái)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》。

（4）報(bào)考“限應(yīng)屆畢業(yè)生”崗位的非2024屆普通高校畢業(yè)生，屬于擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的，需提供擇業(yè)期有關(guān)證明（包括原畢業(yè)學(xué)校或保留在各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門、畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心、各級(jí)人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和各級(jí)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)等開具的《檔案保管證明》）。

（5）2024年普通高校畢業(yè)生需提供院校推薦表或就業(yè)協(xié)議書（加蓋學(xué)校就業(yè)部門公章）；

（6）所學(xué)專業(yè)未列入專業(yè)目錄的，需提供招生簡章、畢業(yè)證書、所學(xué)專業(yè)課程成績單（須畢業(yè)院校的教務(wù)處或研究生院蓋章）、畢業(yè)院校專業(yè)設(shè)置的說明等材料；

（7）機(jī)關(guān)、事業(yè)單位正式在編人員報(bào)考，需按干部人事管理權(quán)限提供單位出具的同意報(bào)考證明（見附件2）。

（8）有專業(yè)方向要求的，需提供專業(yè)方向證明（由畢業(yè)院校研究生院出具）；

（9）有工作經(jīng)歷要求的，需提供社保繳費(fèi)證明和對(duì)應(yīng)的勞動(dòng)合同（聘用合同或工作經(jīng)歷證明）；

（10）符合所應(yīng)聘崗位要求的其他相關(guān)證明材料，如國（境）外證明材料翻譯及公證、各類資格證書、住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證或在培證明材料等；

4. 請(qǐng)報(bào)考人員仔細(xì)對(duì)照所報(bào)崗位條件，不具備崗位條件者，請(qǐng)勿報(bào)名和參加考試，已參加考試的，成績一律無效。

五、資格審查

1.資格初審。招聘單位對(duì)應(yīng)聘人員報(bào)名材料進(jìn)行網(wǎng)上初審，對(duì)于不符合報(bào)名條件，或未按照?qǐng)?bào)名要求提供相關(guān)材料的應(yīng)聘人員視為不合格，取消其應(yīng)聘資格。請(qǐng)報(bào)考人員在系統(tǒng)規(guī)定的時(shí)間段內(nèi)查閱是否審核通過。如有疑問請(qǐng)及時(shí)與醫(yī)院人事科聯(lián)系。請(qǐng)應(yīng)聘人員及時(shí)關(guān)注，不再另行通知。

2.現(xiàn)場資格復(fù)審。考生網(wǎng)上報(bào)名審核通過后須攜帶報(bào)名材料的原件及復(fù)印件按招聘單位要求的時(shí)間到指定地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場資格復(fù)審，資格復(fù)審的具體時(shí)間、地點(diǎn)、所需攜帶材料等事項(xiàng)將在南昌大學(xué)第四附屬醫(yī)院官網(wǎng)學(xué)術(shù)版人才招聘欄公布。

現(xiàn)場資格審查原則上需本人親自到場，如本人確實(shí)無法到場的，可委托他人辦理。被委托人必須帶上委托人在身份證復(fù)印件上書寫的委托書及被委托人身份證原件才能進(jìn)行資格審查。

3.資格審查貫穿招聘工作全過程，凡發(fā)現(xiàn)考生與公告崗位所要求的資格條件不符的，一經(jīng)查實(shí)即取消考試和聘用資格，由此造成的后果由考生本人承擔(dān)。

六、考核方式

1.考核采取筆試、結(jié)構(gòu)化面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。筆試和結(jié)構(gòu)化面試成績分別占總成績的50%，均采用百分制。考核總成績=筆試成績×50%+結(jié)構(gòu)化面試成績×50%（總成績采用四舍五入法精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位)。

筆試主要測試應(yīng)聘崗位所需的相關(guān)專業(yè)知識(shí)和能力，結(jié)構(gòu)化面試主要考察考生的語言表達(dá)能力、邏輯思維能力、綜合分析能力和應(yīng)變能力等。

2.根據(jù)筆試成績從高分到低分，按崗位招聘人數(shù)1:3的比例確定入闈結(jié)構(gòu)化面試人員（如遇末位同分情況，一并入闈結(jié)構(gòu)化面試）。參加筆試人數(shù)與崗位招聘人數(shù)之比小于3:1的崗位，筆試成績達(dá)60分及以上者方可進(jìn)入結(jié)構(gòu)化面試。

結(jié)構(gòu)化面試成績低于75分者不予聘用。

3.筆試和結(jié)構(gòu)化面試的時(shí)間、地點(diǎn)及各環(huán)節(jié)成績、入闈人員名單等后續(xù)所有相關(guān)事宜將在南昌大學(xué)第四附屬醫(yī)院官網(wǎng)（http://www.cdsfy.com/）學(xué)術(shù)版人才招聘欄公布，接受社會(huì)監(jiān)督。在指定時(shí)間未到者視為自動(dòng)放棄。

七、體檢、考察、公示

1.體檢。根據(jù)招聘考核總成績，從高分到低分按崗位招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢對(duì)象（總成績相同時(shí)按照結(jié)構(gòu)化面試成績從高分到低分確定）。由招聘單位統(tǒng)一組織體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《江西省教師資格申請(qǐng)人員體檢辦法（修訂）》（贛教規(guī)字〔2021〕3號(hào)）執(zhí)行，體檢費(fèi)用自理。需誠信體檢，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)即取消聘用資格。

2.考察。對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考察，主要考察政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等。

3.公示。對(duì)體檢、考察合格的擬聘用人選進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。

4.遞補(bǔ)。因體檢不合格、考察不合格以及考生主動(dòng)放棄聘用資格等原因產(chǎn)生的崗位空缺，按本崗位考生總成績（其結(jié)構(gòu)化面試成績不得低于75分）從高分到低分遞補(bǔ)，遞補(bǔ)人員應(yīng)按規(guī)定進(jìn)行體檢、考察、公示，其他原因造成的招聘崗位空缺一律不予遞補(bǔ)。

八、聘用、待遇

1.聘用。對(duì)考核、體檢和考察合格，公示無異議的擬聘用人員，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)，依照國家有關(guān)規(guī)定實(shí)行試用期。試用期滿考核不合格的，按有關(guān)規(guī)定予以解聘。

2.待遇。聘用人員享受事業(yè)單位工作人員待遇，列入事業(yè)單位編制管理。

九、聯(lián)系方式：

聯(lián)系電話：0791-86721625 

聯(lián)系人：劉老師 

咨詢時(shí)間：工作日上午8:20-11:30、下午14:20-16:40

醫(yī)院官網(wǎng)：南昌大學(xué)第四附屬醫(yī)院（http://www.cdsfy.com/）

通信地址：江西省南昌市廣場南路133號(hào)。

附件1：學(xué)科專業(yè)目錄匯編.pdf

附件2：同意報(bào)考證明.docx

來源：http://rst.jiangxi.gov.cn/art/2023/11/1/art_47831_4654339.html