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根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》（國務(wù)院令第652號）、《遼寧省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》等規(guī)定，結(jié)合我單位實際，擬面向社會公開招聘工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘對象

符合報考基本條件和招聘崗位具體資格條件的普通高校2022應(yīng)屆畢業(yè)生及社會在職、非在職人員。

二、招聘基本條件

（一）具有中華人民共和國國籍；

（二）遵守憲法和法律；

（三）年滿十八周歲，具有良好的品行；

（四）具備崗位所需的專業(yè)或技能條件，適應(yīng)崗位要求的身體條件；

（五）崗位所需要的其他條件詳見附件。

應(yīng)聘人員年齡原則上不超過30周歲（1991年3月28日及以后出生）。應(yīng)聘人員的工作經(jīng)歷、其它資格條件或相關(guān)資歷的計算日期為報名起始之日。招聘崗位對畢業(yè)年限、年齡條件有特殊要求的，按崗位要求的條件執(zhí)行。海外院校畢業(yè)生取得的學(xué)歷學(xué)位證書應(yīng)已獲得國家教育部認證。2022年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生，可以先行報名，經(jīng)考試、體檢、考察、公示并于2022年7月31日之前取得畢業(yè)證書、學(xué)位證書的，可按規(guī)定聘用，否則不予聘用。

曾因犯罪受過各類刑事處罰，有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受紀律審查的，國家法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他人員，均不得報考。

三、招聘方式

本次招聘采取考試考核方式。

四、招聘工作步驟

（一）發(fā)布招聘信息

招聘崗位信息在遼寧人事考試網(wǎng)（www.lnrsks.com）和我單位官方網(wǎng)站（http://rsc.djtu.edu.cn）上統(tǒng)一發(fā)布。

（二）報名

1.報名時間：2022年3月28日8:00至2022年4月3日17:00（周六、周日不休息）

2.報名方式：網(wǎng)上報名。符合我單位招聘條件的應(yīng)聘者可登陸我單位官方網(wǎng)站（http://rsc.djtu.edu.cn）按報名須知要求報名。

每名考生只能報考一個崗位。以考試考核方式招聘的崗位有效報名人數(shù)與招聘人數(shù)達不到2:1時，將取消或削減該崗位招聘計劃。報考已取消崗位的考生，可以在規(guī)定時間內(nèi)報考其他符合招聘條件未被取消的崗位。未按規(guī)定時間改報的，視為放棄報考。

報名實行誠信制度，報名者填報的信息應(yīng)真實有效，發(fā)現(xiàn)材料虛假者隨時取消其考試或應(yīng)聘資格。

（三）資格審查

我單位將嚴格按照公告及崗位資格條件，對考生報名資格進行審查。主要審查報名者提供的身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷認證報告、專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書以及招聘信息中所涉及的資歷和其他條件要求的證明材料。資格審查貫穿招聘全過程，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)考生不符合報考崗位要求或弄虛作假的，隨時取消考生考試和應(yīng)聘資格。筆試成績公布后，將對進入面試范圍人員進行資格復(fù)查。資格審查時間及相關(guān)事宜將在我單位官方網(wǎng)站（http://rsc.djtu.edu.cn）公布。未在規(guī)定時間接受資格審查者，視為自動放棄面試資格。

（四）考試考核

考試考核分為筆試和面試兩個環(huán)節(jié)。

1.筆試

筆試科目為一科，筆試內(nèi)容主要測試應(yīng)聘者的履行崗位職責所必備的知識水平和基本能力素質(zhì)，滿分100分，筆試成績保留兩位小數(shù)，考試方式為閉卷考試。

筆試的要求、時間、地點將通過我單位官方網(wǎng)站（http://rsc.djtu.edu.cn）發(fā)布；筆試成績通過招聘郵箱發(fā)至應(yīng)聘人員報名郵箱。

筆試結(jié)束后，我單位對成績進行匯總分析,確定最低合格分數(shù)線。未達到合格分數(shù)線的，不能參加面試。

2.面試

按照招聘計劃與面試人數(shù)1:3的比例，依照筆試成績從高到低的順序，確定參加面試人員名單。未達到筆試最低合格分數(shù)線的不能參加面試；最后一名面試人員筆試成績相同，同時參加面試。面試前，因應(yīng)聘者自愿放棄、資格審查不合格或弄虛作假被取消面試資格及其他原因出現(xiàn)崗位空缺的，將進行遞補。遞補工作原則上在資格審查結(jié)束后的3個工作日內(nèi)完成。若面試人員已公布，遞補面試人員來不及公布的，可不再公布，由我單位向其他進入本崗位面試的應(yīng)聘者說明情況。遞補后未達到規(guī)定的面試比例的，按實際人數(shù)確定面試人選。

面試注重專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力和崗位職責特點，體現(xiàn)對選聘人員任職條件的要求。面試形式為結(jié)構(gòu)化面試，主要考查應(yīng)聘者的職業(yè)素質(zhì)與綜合能力等。面試相關(guān)事宜將在我單位官方網(wǎng)站（http://rsc.djtu.edu.cn）發(fā)布。面試滿分為100分，合格分數(shù)線為60分，未達到合格分數(shù)線的，不能聘用。

筆試、面試成績按5：5權(quán)重比例并保留兩位小數(shù)計算應(yīng)聘人員的總成績，總成績完全相同者以面試成績由高到低的順序排列名次，筆試、面試成績完全相同者增加一輪面試加試環(huán)節(jié)。

（五）體檢

根據(jù)應(yīng)聘人員總成績從高到低的順序，按招聘計劃1：1的比例確定擬體檢人員。體檢人員名單在我單位官方網(wǎng)站（http://rsc.djtu.edu.cn）公布。

體檢工作參照《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）>的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）、《關(guān)于切實做好維護乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利工作有關(guān)問題的通知》（人社廳發(fā)〔2010〕22號）和《關(guān)于進一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)〔2012〕65號）等有關(guān)規(guī)定組織實施。對身體有特殊要求的招聘崗位，參照《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標準（試行）的通知》（人社部發(fā)〔2010〕82號）執(zhí)行。

體檢由我單位統(tǒng)一組織在具有公務(wù)員考錄和事業(yè)單位公開招聘體檢經(jīng)驗的三級甲等醫(yī)院或體檢中心進行。應(yīng)聘者對體檢結(jié)論有疑問要求復(fù)檢的，可在接到體檢結(jié)論的7日內(nèi)，以書面形式向我單位提出。另有規(guī)定的從其規(guī)定。復(fù)檢將在應(yīng)聘者提出申請的7個工作日內(nèi)安排。

復(fù)檢內(nèi)容為對體檢結(jié)論有影響的項目，復(fù)檢只能進行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準。體檢合格者確定為擬考察人員。

（六）考察

由主管部門會同我單位對擬考察人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等情況進行實地調(diào)查了解，并對被考察人員資格條件進行復(fù)查。考察中發(fā)現(xiàn)不符合聘用條件的，取消聘用資格，將結(jié)論及依據(jù)明確告知被考察人員。考察合格者確定為擬聘用人員。

（七）公示與聘用

擬聘人員信息統(tǒng)一在遼寧人事考試網(wǎng)（www.lnrsks.com）和我單位官方網(wǎng)站（http://rsc.djtu.edu.cn）進行公示，公示期為7個工作日。

公示結(jié)束后，對公示無疑義人員辦理備案手續(xù)。對于公示有疑義的人員，我單位將調(diào)查核實，并提出處理意見。

公開招聘的人員按規(guī)定實行試用期制度。試用期一般不超過6個月（初次就業(yè)簽訂3年以上聘用合同的，試用期為12個月），國家另有規(guī)定的按規(guī)定執(zhí)行。試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的予以正式聘用；不合格的取消聘用。

五、紀律與監(jiān)督

公開招聘工作堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴肅紀律，秉公辦事，嚴禁弄虛作假，徇私舞弊，全程接受紀檢監(jiān)察部門和社會的監(jiān)督。報考者有弄虛作假、違紀違規(guī)行為的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消其考試或應(yīng)聘資格，并將有關(guān)情況通報其所在單位。構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責任。具體事宜依照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號）執(zhí)行。

六、應(yīng)聘人員須知

1.本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會上出現(xiàn)的任何輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等，均與本次考試無關(guān)。敬請廣大報考者提高警惕，切勿上當受騙。

2.考生自報名起至擬聘人員公示（資格審查、筆試、面試、體檢、考察）期間，應(yīng)確保報名時所填報的通訊工具暢通，以便我單位聯(lián)絡(luò)，因所留通訊方式不暢所致后果，由考生自負。

3.招聘期間應(yīng)聘者不按規(guī)定完成招聘步驟（程序）的，視為自動棄權(quán)。

4．在體檢和考察環(huán)節(jié)，因體檢不合格、考察不合格、自愿棄權(quán)、弄虛作假被取消應(yīng)聘資格及其他原因出現(xiàn)崗位空缺的，學(xué)校按總成績從高到低的順序等額遞補，總成績并列者，根據(jù)面試成績由高到低的順序確定，僅遞補一次。

5.本次公開招聘人員計劃信息表中所列專業(yè)名稱參照《2016年遼寧省省直事業(yè)單位公開招聘人員專業(yè)（學(xué)科）指導(dǎo)目錄》。

七、其他未盡事宜按有關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行。本公告最終解釋權(quán)歸大連交通大學(xué)所有。

八、聯(lián)系方式

報名咨詢電話：0411-84107625/84106236

紀律監(jiān)督電話：0411-84106221

附件>>>

大連交通大學(xué)2022年面向社會公開招聘工作人員崗位計劃信息表（第一批）

大連交通大學(xué)

2022年3月25日