發布：2019-04-20 21:31:26 關注：35939次
華中科技大學同濟醫學院附屬協和醫院始建于1866年，是扎根武漢歷史最悠久的集醫療、教學、科研于一體的國家衛生健康委員會直屬的大型綜合性醫院，是湖北省急救中心、湖北省遠程醫學中心掛靠單位，系國家首批三級甲等醫院、全國百佳醫院，榮獲全國五一勞動獎狀和全國文明單位等國家級榮譽。
醫院由本部、西院、腫瘤中心和金銀湖醫院（在建）組成，編制床位5000張，年門急診量602.8萬人次，住院量25.5萬人次，手術量逾12萬臺次，主要醫療指標穩居國內前列。其中5年累計心臟移植數量領跑全國，心肺聯合移植術、連體嬰兒分離術、骨髓移植、腔鏡下巨結腸切除術、細胞治療臨床研究等居國內領先水平。醫院現有在職職工7400余人，其中，高級職稱近700人，享受國務院政府特殊津貼專家96人，雙聘院士6人，國家杰出青年基金獲得者7人，衛生系統突出貢獻中青年專家12人，博導264人，碩導532人。擁有10個國家重點（培育）學科和25個國家臨床重點專科，15個專科掛靠湖北省質控中心，形成具有廣泛影響的優勢學科群。配置pet-mr、pet-ct、達芬奇機器人、射波刀等高端醫療設備，率先將混合現實信息技術、人工生物角膜等應用于臨床手術實踐。
醫院擁有教育部重點實驗室1個、衛生部重點實驗室1個、教育部創新團隊1個，省級重點實驗室2個，建有國內先進的開放式轉化醫學中心、中心實驗室、生物標本庫。近三年，我院牽頭重點研發計劃項目8項、國家重大科研儀器研制項目1項，位居全國前列；連續6年中標國家自然科學基金數100余項，居國內醫療機構前三。6項成果獲國家科技進步二等獎，在全國醫院中名列前茅。近年來，醫院加快國際化進程，與德、英、美、日等20多個國家和地區建立了廣泛的交流協作關系。
為進一步促進醫院學科隊伍建設、基礎和科研融合，現擬招聘若干海內外優秀博士到我院從事博士后研究工作。
一、招收專業
臨床醫學、生物醫學工程、化學、生物信息學、藥學、轉化醫學、中西醫結合等相關學科。
二、招收基本條件
1.品學兼優，身心健康，具備較強的科研創新能力和團隊協作精神；
2.近三年取得博士學位人員或2019年應屆博士畢業生（能按期獲得博士研究生學歷學位），年齡原則上不超過35歲（1984年6月30日以后出生），其中臨床醫學專業不超過30歲（1989年6月30日以后出生）。有優秀研究經歷，經《協和醫院博士后研究人員進站申請基礎評價表》（附件1）評分大于等于50分者可適當放寬博士畢業年限和年齡。
三、崗位要求
1.按照國家政策要求，在站期間全職從事博士后研究，在職人員須全脫產在站工作（附全脫產證明），本院人員須離職從事博士后研究。
2.博士后研究人員在站工作時間為2-6年，其中臨床醫學專業者在站工作為3-6年。
四、出站條件
在站期間取得以下成果之一者，方能申請出站：
1.以第一作者或通訊作者在醫院確定的國際一流期刊上發表學術論文3篇以上；
2.主持省部級以上基金項目，同時以第一作者或通訊作者在醫院確定的國際一流期刊上發表學術論文2篇以上；
3.達到與合作導師進站時協商的工作協議目標。
五、支持保障
1.年收入27.6萬元（稅前，獎勵除外）,根據具體工作業績，特別優秀者可以突破；
2.社會保險；
3.聘期內參照職工享受同崗位子女入學、入托待遇；
4.享受職工同等的文章、專利、項目等各類成果獎勵(縱向科研項目：經費總數20萬元及以上者，至少按批準經費的10%獎勵;sci論文：根據影響因子不同,最高可獲得1.5萬元/分的獎勵;專利：根據專利類型不同，最高可獲得1萬元/項獎勵)；
5.獲博士后創新人才支持計劃者,可額外獲得40萬元薪酬。
六、留院條件
對于在站科研業績突出且無人事勞動關系的博士后研究人員，運用《協和醫院博士后研究人員出站考核評分表》（附件2）評估在站期間成果得分大于等于60分，且以第一作者或通訊作者發表一篇影響因子大于等于8分sci論文，可獲得申請留院資格。
七、額外資助
博士后可申請國家、湖北省課題，還可申請華中科技大學自主創新基金（支持額度不超過10萬元/項）以及協和醫院科學研究培育基金和自由創新預研基金（每個項目5萬元）。（詳見附件3）
八、應聘材料要求
請申請者將電子版材料整理后發送至我院人事處郵箱：（郵件主題欄內請注明“xxx學科博士后申請+姓名+高校人才網”），同時按要求將紙質版送至我院人事處。（電子版和紙質版材料內容和要求均詳見附件5）
九、醫院人事處聯系方式和聯系人
027-85726359張老師
027-85726875南老師
附件【】
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