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一、招聘崗位、崗位職責(zé)、崗位要求與聯(lián)系方式

崗位一：中國(guó)礦業(yè)大學(xué)安全科學(xué)與應(yīng)急管理研究院李爽課題組科研助理5名

（一）崗位職責(zé)

1.擔(dān)負(fù)一定研究任務(wù)，與導(dǎo)師合作相關(guān)科研工作；

2.協(xié)助撰寫(xiě)研究報(bào)告、論文、演示文稿等科研文檔；

3.參與研究院縱橫向課題研究，按照項(xiàng)目分工做好相應(yīng)工作，接受研究院年度和聘期考核；

4.負(fù)責(zé)研究院老師安排的其他工作；

（二）崗位要求

1.本科及以上學(xué)歷，年齡不超過(guò)40周歲，管理科學(xué)與工程、工程管理、工業(yè)工程、大數(shù)據(jù)管理及應(yīng)用、安全防護(hù)工程、安全科學(xué)與工程類(lèi)、礦業(yè)類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，碩士研究生以上優(yōu)先；

2.具備較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力，溝通技巧和協(xié)調(diào)能力，英語(yǔ)六級(jí)以上優(yōu)先；

3.熟練使用辦公軟件，具備優(yōu)秀的寫(xiě)作與溝通能力，能夠撰寫(xiě)規(guī)范、清晰的研究報(bào)告。

4.具備較強(qiáng)的科研能力和創(chuàng)新思維，能夠獨(dú)立解決問(wèn)題，發(fā)表過(guò)風(fēng)險(xiǎn)管理相關(guān)論文人員優(yōu)先考慮。

（三）聯(lián)系人及聯(lián)系電話(huà)

聯(lián)系人：許老師、陳老師

聯(lián)系電話(huà)：15505192320、0516-83590207

崗位二：中國(guó)礦業(yè)大學(xué)安全科學(xué)與應(yīng)急管理研究院李爽課題組ai算法工程師2名

（一）崗位職責(zé)

1.協(xié)助團(tuán)隊(duì)參與完成相關(guān)課題的研究工作；

2.運(yùn)用人工智能技術(shù)，進(jìn)行數(shù)據(jù)分析和挖掘，探索人工智能的應(yīng)用潛力；

3.協(xié)助收集、整理和分析行業(yè)領(lǐng)域相關(guān)的大規(guī)模數(shù)據(jù)集；

4.協(xié)助撰寫(xiě)研究報(bào)告、學(xué)術(shù)論文以及項(xiàng)目進(jìn)展報(bào)告；

5.參與團(tuán)隊(duì)的討論、分享和合作，推動(dòng)科研項(xiàng)目的順利進(jìn)行。

（二）崗位要求

1.本科及以上學(xué)歷，年齡不超過(guò)40周歲，計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、物聯(lián)網(wǎng)工程、電子信息類(lèi)、自動(dòng)化類(lèi)、礦業(yè)類(lèi)、電子工程、通信工程類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，碩士研究生以上優(yōu)先；

2.了解領(lǐng)域內(nèi)前沿知識(shí)走向，有相關(guān)應(yīng)用經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

3.熟悉深度學(xué)習(xí)領(lǐng)域的基本理論和方法，并在某個(gè)方向有一定的研究基礎(chǔ)；

4.有數(shù)據(jù)挖掘和分析的實(shí)際經(jīng)驗(yàn)，熟悉常用的數(shù)據(jù)處理和統(tǒng)計(jì)工具（如python、matlab等）；

5.具備良好的編程能力和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，熟悉深度學(xué)習(xí)框架（如tensorflow、pytorch等）者優(yōu)先。

（三）聯(lián)系人及聯(lián)系電話(huà)

聯(lián)系人：許老師、陳老師

聯(lián)系電話(huà)：15505192320、0516-83590207

崗位三：礦業(yè)工程學(xué)院露天開(kāi)采課題組科研助理2名

（一）崗位職責(zé)

1.根據(jù)課題組研究需要，在校內(nèi)或外地企業(yè)協(xié)助開(kāi)展相關(guān)科研工作；

2.協(xié)助科研資料的整理、報(bào)告編制，并做好日常、辦公事務(wù)；

3.完成課題組交予的其他相關(guān)工作，保證科研項(xiàng)目順利進(jìn)行。

（二）崗位要求

1.政治立場(chǎng)正確，擁護(hù)黨和國(guó)家的方針政策，遵守法律法規(guī)和學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度；

2.具有崗位要求的身體健康條件和心理健康素質(zhì)；

3.年齡不超過(guò)35周歲；

4.本科及以上學(xué)歷，采礦工程、巖土工程等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；

5.能熟練使用office、cad等辦公軟件，有實(shí)驗(yàn)測(cè)試或數(shù)值模擬技能的優(yōu)先；

6.思想素質(zhì)良好，品行端正，有較強(qiáng)的集體觀念、奉獻(xiàn)精神和良好的組織能力。

（三）聯(lián)系人及聯(lián)系電話(huà)

聯(lián)系人：陳老師

聯(lián)系電話(huà)：15005217589、0516-83590207

崗位四：資源與地球科學(xué)學(xué)院深層地?zé)釄F(tuán)隊(duì)科研助理1名

（一）崗位職責(zé)

1.承擔(dān)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)日常事務(wù)管理和報(bào)銷(xiāo)工作；

2.協(xié)助項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)開(kāi)展項(xiàng)目成果報(bào)告、原位探測(cè)、實(shí)驗(yàn)測(cè)試數(shù)據(jù)的整理、歸檔與入庫(kù)工作；

3.協(xié)助項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)開(kāi)展常規(guī)實(shí)驗(yàn)工作；

4.負(fù)責(zé)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)實(shí)驗(yàn)室和研究生的日常管理工作；

5.負(fù)責(zé)國(guó)內(nèi)外合作交流機(jī)構(gòu)與個(gè)人的溝通接洽工作；

6.負(fù)責(zé)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)安排的其他工作。

（二）崗位要求

1.從事過(guò)財(cái)務(wù)和行政管理工作者優(yōu)先；

2.有外企工作經(jīng)歷及會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū)者優(yōu)先；

3.具有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力、溝通技巧和協(xié)調(diào)能力；

4.熟練使用辦公軟件，具備扎實(shí)的文字功底、擅長(zhǎng)撰寫(xiě)各類(lèi)文字材料和制作多媒體，掌握數(shù)字媒體技術(shù)者優(yōu)先；

5.能全職聘任非兼職。

（三）聯(lián)系人及聯(lián)系電話(huà)

聯(lián)系人：舒老師、陳老師

聯(lián)系電話(huà)：18810617530、0516-83590207

崗位五：化工學(xué)院王紹榮科研團(tuán)隊(duì)科研助理1名

（一）崗位職責(zé)

1.開(kāi)展固體氧化物燃料電池電極新材料相關(guān)研發(fā)；

2.開(kāi)展固體氧化物燃料電池制備研發(fā)；

3.開(kāi)展燃料電池性能測(cè)試及性能優(yōu)化。

（二）崗位要求

1.自覺(jué)遵守國(guó)家法律法規(guī)和中國(guó)礦業(yè)大學(xué)規(guī)章制度；

2.材料加工專(zhuān)業(yè)，碩士研究生及以上學(xué)歷；

3.具有符合崗位要求的專(zhuān)業(yè)知識(shí)及能力；

4.年齡不超過(guò)30周歲。

（三）聯(lián)系人及聯(lián)系電話(huà)（來(lái)電時(shí)請(qǐng)說(shuō)明是在今日招聘網(wǎng)jrzp.com看到的信息）

聯(lián)系人：耿老師、陳老師

聯(lián)系電話(huà)：15380169205、83590207

二、崗位性質(zhì)

以上崗位錄用人員不納入學(xué)校編制管理。錄用人員按勞務(wù)派遣形式用工，簽訂勞務(wù)派遣合同，辦理徐州市社會(huì)保險(xiǎn)。

三、招聘程序

人力資源部組織團(tuán)隊(duì)、課題組對(duì)報(bào)名人員基本條件進(jìn)行審核，由團(tuán)隊(duì)、課題組負(fù)責(zé)人會(huì)同所在單位組織考核，確定擬聘人選，并將擬聘意見(jiàn)反饋給人力資源部。人力資源部對(duì)擬聘人選進(jìn)行公示，公示無(wú)異議后，按照規(guī)定和程序辦理相關(guān)聘用手續(xù)。

四、時(shí)間安排

應(yīng)聘者請(qǐng)于2023年9月25日前登錄學(xué)校人才招聘網(wǎng)（網(wǎng)址：http://zp.hrs.cumt.edu.cn），注冊(cè)并按要求填報(bào)相應(yīng)崗位，并如實(shí)填寫(xiě)相關(guān)信息。

中國(guó)礦業(yè)大學(xué)人力資源部

2023年9月15日

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https://hr.cumt.edu.cn/info/1019/5330.htm