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招聘條件

（一）遵紀(jì)守法、品行端正、無違法犯罪記錄。敬業(yè)愛崗，具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神，服從學(xué)校管理；

（二）身體健康，無傳染性疾病或其他不良習(xí)慣；

（三）高中及以上文化程度，年齡在25-40周歲之間；

（四）獲得駕駛證準(zhǔn)駕車型為C1及以上車型，駕駛技術(shù)過硬，駕駛年限5年以上，有豐富的長途駕駛經(jīng)驗(yàn)；

（五）無本人負(fù)責(zé)任的嚴(yán)重交通事故、無違法犯罪、無失信、無吸毒等不良行為。

注：中共黨員、退伍軍人、具有大專以上學(xué)歷人員、獲得駕駛證準(zhǔn)駕車型為B及以上車型人員等應(yīng)聘人員，通過駕駛技術(shù)考核的優(yōu)先錄取。

招聘程序

（一）報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：公告發(fā)布之日起至4月24日17:00（節(jié)假日除外）；

2.報(bào)名地點(diǎn)：衢州學(xué)院行政樓209（柯城區(qū)九華北大道78號(hào)）；

3.聯(lián)系電話：0570-8015328

4.報(bào)名需提供材料：

①兩張1寸近期免冠彩照

②有效居民身份證、機(jī)動(dòng)車駕駛證、職業(yè)資格證書、戶口簿、學(xué)歷證書等原件和復(fù)印件各1份

③戶口所在地居委會(huì)或現(xiàn)工作單位開具的思想鑒定

④現(xiàn)場(chǎng)填寫《公開招聘編外工作人員報(bào)名表》（附件2）。

注：應(yīng)聘者提供的材料必須真實(shí)可靠，如有弄虛作假，材料不實(shí)，一律取消聘用資格。

（二）資格審查

報(bào)名人員由衢州學(xué)院進(jìn)行資格審查，資格審查貫穿招聘工作全過程。

（三）考試

由衢州學(xué)院組織開展，分為面試和技能測(cè)試。主要測(cè)評(píng)報(bào)名人員的口頭表達(dá)能力、崗位勝任能力、綜合素質(zhì)和駕駛技能等。面試成績(jī)及技能測(cè)試成績(jī)各占50%折算總成績(jī)，滿分100分。

（四）體檢和考察

根據(jù)總成績(jī)由高分至低分的順序，按1:1的比例參加體檢，體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。對(duì)體檢合格人員的德、能、勤、紀(jì)、廉表現(xiàn)進(jìn)行全面考察，注重考察其政治素質(zhì)，作出考察合格與否的結(jié)論。考察環(huán)節(jié)出現(xiàn)缺額時(shí)，經(jīng)黨組會(huì)議研究，可在進(jìn)入面試人員中按總成績(jī)高低依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)人員經(jīng)體檢合格后進(jìn)入考察。

考察和體檢工作由衢州學(xué)院選派工作人員開展。

（五）討論決定及公示

由衢州學(xué)院結(jié)合體檢和考察等情況，按照人崗相適應(yīng)原則擇優(yōu)確定擬錄用人員，在衢州學(xué)院官網(wǎng)上公示，公示期為3個(gè)工作日。

聘用人員管理及工資待遇

（一）用人方式

經(jīng)確定錄用的人員，以勞務(wù)派遣用工形式，與衢州廣納人力資源開發(fā)有限公司簽訂派遣勞動(dòng)合同，合同一年一簽，試用期一個(gè)月；試用期滿視工作能力和表現(xiàn)，經(jīng)考核合格后正式錄用；合同期屆滿根據(jù)工作需要和個(gè)人表現(xiàn)，經(jīng)考核合格雙方同意可以繼續(xù)保持用工關(guān)系。

（二）薪酬待遇

根據(jù)學(xué)?！毒幫庥霉ば匠旮＠芾韺?shí)施辦法》執(zhí)行。www.jrzp.com