職位描述
該職位還未進行加V認(rèn)證,請仔細(xì)了解后再進行投遞!
崗位職責(zé):
1、制度流程建設(shè)、大型年會及重要活動組織;
2、負(fù)責(zé)與各政府單位對接,必須要熟悉勞動法律法規(guī),企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生、安全標(biāo)準(zhǔn)、安監(jiān)檢查等工作(不具備安監(jiān)工作經(jīng)驗的切勿投遞簡歷)
3、負(fù)責(zé)組織起草、修改和完善人力資源相關(guān)管理制度和工作流程;
4、負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)、薪酬、考核、員工關(guān)系等人力資源日常管理事宜;
任職資格:
1、企業(yè)行政主管工作經(jīng)驗三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,有外企從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先;
2、對人力資源管理各個職能模塊均有深入的認(rèn)識,能夠指導(dǎo)各個職能模塊的工作;
3、熟悉國家、地區(qū)及企業(yè)關(guān)于合同管理、薪金制度、用人機制、保險福利待遇、培訓(xùn)等方面的法律法規(guī)及政策;
4、具有解決復(fù)雜問題的能力;很強的計劃性和實施執(zhí)行的能力;
5、較強的責(zé)任心和敬業(yè)精神,良好的組織協(xié)調(diào)能力及溝通能力,較強的分析、解決問題能力;
6、熟練使用辦公軟件和辦公自動化設(shè)備。
工作地點
地址:廣州番禺區(qū)


職位發(fā)布者
HR
廣東林頓重工股份有限公司

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機械制造·機電·重工
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200-499人
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股份制企業(yè)
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廣州市南沙區(qū)環(huán)市大道北10號