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職位描述：
崗位職責：
1、負責物業項目的人員管理及各項現場管理，協調本部門與其他部門、外聯相關部門的關系；
2、指導監督項目工作執行情況，保證物業管理服務質量達標；
3、咨詢和聽取業主的各項意見，參與對重大物業處理投訴的處理，與業主保持良好的關系；
4、負責制定、修訂、完善各項規章制度、工作流程及相關規范性文件；
5、落實人員做好物業內樓宇管理、日常維修、清掃保潔、綠化養護、安防、車輛管理及依法制止違規裝修和違章搭建等具體管理服務工作；
6、統籌做好物業的驗收、接管和移交組織安排，溝通協調解決各種遺留問題，確保交樓工作正常，維護公司良好聲譽；
7、負責下屬員工的管理、培養和考核工作。
任職要求：
1、大學專科及以上學歷，物業管理類、房地產管理類及相關專業畢業
2、五年以上相關工作經驗，二年以上相關部門管理工作經驗
3、有較強的組織、協調、溝通、領導能力及出色的人際交往和社會活動能力以及敏銳的洞察力；
4、具有很強的判斷與決策能力，計劃和執行能力；良好的團隊協作精神，為人誠實可靠、品行端正、具有親和力，較強的獨立工作能力和公關能力。
5、知識面廣，知識結構較全面，具有豐富的行業經驗及管理經驗；具有較高的綜合素質，能夠迅速掌握與公司業務有關的各種知識；熟練使用電腦和辦公軟件