桶裝水渠道管理員
面議
3年以上
大專(zhuān)



- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
- 500強(qiáng)公司規(guī)模大發(fā)展空間大
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
職位描述:
工作概述:負(fù)責(zé)城區(qū)渠道建設(shè)、城區(qū)渠道管理、監(jiān)督桶裝水水票銷(xiāo)售、達(dá)成城區(qū)區(qū)域利潤(rùn)指標(biāo)
工作內(nèi)容:
1、與部門(mén)經(jīng)理同共制訂區(qū)域渠道銷(xiāo)售目標(biāo)及管理目標(biāo);
2、根據(jù)渠道部年度銷(xiāo)售計(jì)劃,制訂區(qū)域銷(xiāo)售目標(biāo);
3、細(xì)分部門(mén)月度銷(xiāo)售計(jì)劃;
4、監(jiān)督目標(biāo)完成情況,上報(bào)部門(mén)經(jīng)理。
5、依據(jù)合法經(jīng)營(yíng)原則,要求加盟水站的合法性;
6、參與制訂加盟商及加盟水站管理流程及體系;
7、依據(jù)加盟原則,督導(dǎo)加盟商簽訂加盟合同;
8、根據(jù)加盟合同約定事項(xiàng),對(duì)加盟水站進(jìn)行督導(dǎo);
9、定期或不定期對(duì)水站進(jìn)行拜訪,以確定符合公司發(fā)展規(guī)劃;
10、協(xié)助加盟商完成管理及銷(xiāo)售任務(wù)。
11、根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃,參與部門(mén)經(jīng)理制訂合理的區(qū)域建設(shè);
12、參與部門(mén)經(jīng)理制訂加盟流程及體系,保證正常運(yùn)行;
13、洽談、擇優(yōu)選取適合加盟商;
14、引導(dǎo)適合加盟商了解公司運(yùn)營(yíng)體系,進(jìn)行雙向選擇;
15、協(xié)助加盟商完成開(kāi)業(yè)前期籌備工作,并對(duì)經(jīng)營(yíng)方式、銷(xiāo)售技巧、員工、賬務(wù)管理進(jìn)行相應(yīng)指導(dǎo)。
16、定期為加盟商提供經(jīng)營(yíng)指導(dǎo)和業(yè)務(wù)培訓(xùn);
17、協(xié)助加盟商對(duì)送水員、接線員進(jìn)行培訓(xùn);
18、組織加盟商會(huì)議,促進(jìn)加盟水站之間的經(jīng)驗(yàn)交流和經(jīng)驗(yàn)研討;
19、了解并掌握區(qū)域主管的思想狀況,及時(shí)進(jìn)行溝通與疏導(dǎo)、營(yíng)造良好的工作環(huán)境;
20、對(duì)區(qū)域主管進(jìn)行培訓(xùn),提升工作技能;
21、組織小部門(mén)會(huì)議,促進(jìn)雙方之間的交流。
福利待遇:
1、對(duì)錄用后的人員簽訂至少三年期的勞動(dòng)合同或直接簽訂無(wú)固定期限勞動(dòng)合同;
2、人性化穩(wěn)定的工作環(huán)境,良好的團(tuán)隊(duì)氛圍,優(yōu)質(zhì)的發(fā)展晉升通道,雀巢體系提供系統(tǒng)的職業(yè)技能培訓(xùn);
3、足額繳納國(guó)家規(guī)定的養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、住房公積金;補(bǔ)充商業(yè)保險(xiǎn);享受?chē)?guó)家的節(jié)假日及帶薪年假,公司福利年假。
工作概述:負(fù)責(zé)城區(qū)渠道建設(shè)、城區(qū)渠道管理、監(jiān)督桶裝水水票銷(xiāo)售、達(dá)成城區(qū)區(qū)域利潤(rùn)指標(biāo)
工作內(nèi)容:
1、與部門(mén)經(jīng)理同共制訂區(qū)域渠道銷(xiāo)售目標(biāo)及管理目標(biāo);
2、根據(jù)渠道部年度銷(xiāo)售計(jì)劃,制訂區(qū)域銷(xiāo)售目標(biāo);
3、細(xì)分部門(mén)月度銷(xiāo)售計(jì)劃;
4、監(jiān)督目標(biāo)完成情況,上報(bào)部門(mén)經(jīng)理。
5、依據(jù)合法經(jīng)營(yíng)原則,要求加盟水站的合法性;
6、參與制訂加盟商及加盟水站管理流程及體系;
7、依據(jù)加盟原則,督導(dǎo)加盟商簽訂加盟合同;
8、根據(jù)加盟合同約定事項(xiàng),對(duì)加盟水站進(jìn)行督導(dǎo);
9、定期或不定期對(duì)水站進(jìn)行拜訪,以確定符合公司發(fā)展規(guī)劃;
10、協(xié)助加盟商完成管理及銷(xiāo)售任務(wù)。
11、根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃,參與部門(mén)經(jīng)理制訂合理的區(qū)域建設(shè);
12、參與部門(mén)經(jīng)理制訂加盟流程及體系,保證正常運(yùn)行;
13、洽談、擇優(yōu)選取適合加盟商;
14、引導(dǎo)適合加盟商了解公司運(yùn)營(yíng)體系,進(jìn)行雙向選擇;
15、協(xié)助加盟商完成開(kāi)業(yè)前期籌備工作,并對(duì)經(jīng)營(yíng)方式、銷(xiāo)售技巧、員工、賬務(wù)管理進(jìn)行相應(yīng)指導(dǎo)。
16、定期為加盟商提供經(jīng)營(yíng)指導(dǎo)和業(yè)務(wù)培訓(xùn);
17、協(xié)助加盟商對(duì)送水員、接線員進(jìn)行培訓(xùn);
18、組織加盟商會(huì)議,促進(jìn)加盟水站之間的經(jīng)驗(yàn)交流和經(jīng)驗(yàn)研討;
19、了解并掌握區(qū)域主管的思想狀況,及時(shí)進(jìn)行溝通與疏導(dǎo)、營(yíng)造良好的工作環(huán)境;
20、對(duì)區(qū)域主管進(jìn)行培訓(xùn),提升工作技能;
21、組織小部門(mén)會(huì)議,促進(jìn)雙方之間的交流。
福利待遇:
1、對(duì)錄用后的人員簽訂至少三年期的勞動(dòng)合同或直接簽訂無(wú)固定期限勞動(dòng)合同;
2、人性化穩(wěn)定的工作環(huán)境,良好的團(tuán)隊(duì)氛圍,優(yōu)質(zhì)的發(fā)展晉升通道,雀巢體系提供系統(tǒng)的職業(yè)技能培訓(xùn);
3、足額繳納國(guó)家規(guī)定的養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、住房公積金;補(bǔ)充商業(yè)保險(xiǎn);享受?chē)?guó)家的節(jié)假日及帶薪年假,公司福利年假。
工作地點(diǎn)
地址:昆明呈貢區(qū)昆明-官渡區(qū)


職位發(fā)布者
HR
云南大山飲品有限公司

-
快速消費(fèi)品
-
500-999人
-
公司性質(zhì)未知
-
本部:云南省昆明市經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)鼎南路19號(hào)出口加工區(qū)產(chǎn)業(yè)大廈6樓;工廠:云南省昆明市陽(yáng)宗海風(fēng)景名勝區(qū)七甸鄉(xiāng)松茂村