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職位描述：
職責描述：
1、負責物業服務中心行政、人事、文檔工作的管理、監督、指導工作；
2、負責人事行政文檔證照等資料、文件控制、管理工作；
3、負責組織員工的招聘、轉正、考核和辭退等員工關系；
4、配合總部，負責制定和實施年度、月度培訓計劃的組織、監督和總結工作；
5、按時參加公司及例會等各項專題會議，將部門工作動態、有關事項及會議精神、要求及時上傳下達，保持信息暢通。
任職要求：
1、大專以上學歷，人力資源管理相關專業優先考慮；
2、35歲以下，二年以上相關崗位工作經驗；
3、熟悉人力資源六大模塊及物業管理各項工作內容,熟悉國家各項勞動人事法規政策,并能實際操作運用；
3、具有良好的職業道德,踏實穩重,工作細心,責任心強,有較強的溝通、協調能力,有團隊協作精神;
4、熟練使用各類辦公軟件。 能熟練使用今日招聘網，招聘號的維護