職位描述
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崗位職責一、全面負責處理酒店(主體是餐飲)的總體事務。1、制定和執行酒店的管理體系和經營方針,包括架構設置、員工編制、薪酬設置和績效考核制定。制定各項規章制度和服務操作規程,各層級崗位職責,并監督貫徹執行。2.制定和執行酒店的經營方針,包括營銷規劃,市場拓展計劃。3、負責酒店消防和質量檢查,對相關情況向有關部門匯報,并針對各種問題進行指示和講評;5、負責傳達政府、集團董事長(會)的各種指示精神、文件等。協調各部門之間工作聯動,保障酒店有一個高效率的工作系統;6、對員工服務態度和服務質量、工作流程、操作規范等定期檢查,對發現的問題及時改正和完善;7、培養和儲備酒店各層級崗位的人才,提高員工歸屬感,提高酒店凝聚力。8、加強酒店維修保養和安保管理工作;9、與董事會協商選聘各管理崗位人才,落實有效招聘。10、與社會各界人士保持良好的公共關系,樹立良好的酒店形象,并代表酒店接待重要貴賓;任職資格:1、大專以上學歷,餐飲業管理、市場營銷等相關專業優先;2、有3年以上餐飲行業管理經驗,能清晰分解各種經營指標,熟悉線上營銷渠道或手法;3、對藥膳、大健康養生有認知或經驗優先。4、具備優秀的溝通能力和商務洽談能力,宏觀規劃能力,優秀的信息分析能力,創新的思維能力。
年齡要求:45歲以下
職能類別:首席執行官CEO/總裁
關鍵字:酒店總經理
工作地點
地址:廣州番禺區廣州-番禺區


職位發布者
HR
廣州至信藥業股份有限公司

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批發·零售
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500-999人
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私營·民營企業
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中國廣州市番禺區大石街石北工業路339號