區(qū)域銷售主管（成都）
面議
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
最近更新
2950人關(guān)注
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證，請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞！
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)區(qū)域店鋪的日常運(yùn)營(yíng)管理工作，并對(duì)銷售、利潤(rùn)、人效、費(fèi)用等經(jīng)營(yíng)結(jié)果負(fù)責(zé)；2、負(fù)責(zé)分解下達(dá)年度的銷售目標(biāo)和運(yùn)營(yíng)費(fèi)用預(yù)算，并根據(jù)市場(chǎng)和公司實(shí)際情況及時(shí)調(diào)整和銷售控制；3、負(fù)責(zé)管轄區(qū)域內(nèi)的營(yíng)運(yùn)門店費(fèi)用的審核、調(diào)配和監(jiān)控；4、負(fù)責(zé)所屬區(qū)域新店開(kāi)業(yè)工作，與商場(chǎng)物業(yè)建立良好的合作關(guān)系，確保店鋪的正常運(yùn)營(yíng)；5、團(tuán)隊(duì)管理和人才培養(yǎng)，對(duì)團(tuán)隊(duì)人員進(jìn)行招聘、培養(yǎng)、任用、考核并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成公司下達(dá)的各項(xiàng)工作指標(biāo)。任職要求：1、大?；蛞陨蠈W(xué)歷，專業(yè)不限；2、服裝品牌區(qū)域銷售管理經(jīng)驗(yàn)2年以上，終端銷售經(jīng)驗(yàn)3年以上；3、以結(jié)果為導(dǎo)向，有較強(qiáng)的抗壓力、責(zé)任心、執(zhí)行力以及溝通協(xié)調(diào)能力；4、具備零售業(yè)務(wù)分析和解決方案的經(jīng)驗(yàn)，具備較強(qiáng)的成本控制、銷售和利潤(rùn)達(dá)成能力；5、時(shí)尚敏感度高，零售敏感度高；6、能夠適應(yīng)短期出差的工作節(jié)奏，負(fù)責(zé)成都區(qū)域店鋪營(yíng)運(yùn)管理。
年齡要求：35歲以下
職能類別：區(qū)域銷售主管
關(guān)鍵字：男裝店鋪營(yíng)運(yùn)管理
本職位優(yōu)先軍人。
本職位優(yōu)先軍人。
工作地點(diǎn)
地址：成都成都
求職提示：用人單位發(fā)布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財(cái)物（如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等），均涉嫌違法，請(qǐng)求職者務(wù)必提高警惕。
