職位描述
該職位還未進行加V認證,請仔細了解后再進行投遞!
崗位職責:
1、支持、協(xié)助集團業(yè)務部門負責人進行人力資源管理;
2、及時了解集團業(yè)務部門人力資源需求,并提供專業(yè)解決建議;
3、招聘、培訓、薪酬、績效、員工關系與發(fā)展等模塊工作的執(zhí)行、宣導、信息收集并針對問題形成專業(yè)解決方案;
4、執(zhí)行集團總部分解的人力資源項目性工作,并有效執(zhí)行落地;
5、有效協(xié)調(diào)資源以達到人力資源工作的整體目標;
6、有HRBP總監(jiān)崗位經(jīng)驗優(yōu)先;
7、其他集團人力資源總監(jiān)安排的各項工作。
任職要求:
1、本科以上學歷,10年以上HRBP工作經(jīng)驗;
2、熟悉人力資源各大模塊,遇到問題時能夠快速準確做出專業(yè)判斷和決策;
3、有支持銷售/研發(fā)/生產(chǎn)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
4、思維靈活,較強的抗壓能力,善于整合資源驅動目標達成,出色的多任務、多角色平衡能力;
5、能承受較大的工作壓力,能適應出差或者定期到青島周邊工廠輔導工作。
本職位優(yōu)先軍人。

工作地點
地址:青島城陽區(qū)青島-城陽區(qū)青島城陽區(qū)國城路216號
