職位描述
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職責描述:
1、負責對接與指導地區(qū)各分、子公司,建立健全人力資源管理體系;
2、協(xié)助分、子公司領(lǐng)導層及HR部門,開展組織重組改制、考核與激勵制度建設、人力規(guī)劃等工作,持續(xù)提升HR管理效能;
3、負責對子公司HR團隊的工作指導,宣貫總部人力資源理念、政策、制度、流程等,并幫助子公司有效落地執(zhí)行。
任職要求:
1、本科及以上學歷,專業(yè)不限;
2、擅長人力資源多個模塊的工作,如績效、招聘、薪酬、培訓等;
3、優(yōu)秀的人際溝通力,有主見,為人親和,團隊協(xié)作好;
4、學習能力強,責任心強,熱情投入。
注,崗位base在杭州,能適應省內(nèi)出差。
工作地點
地址:杭州濱江區(qū)杭州-濱江區(qū)華數(shù)數(shù)字電視產(chǎn)業(yè)園


職位發(fā)布者
HR
浙江華數(shù)廣電網(wǎng)絡股份有限公司

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行業(yè)未知
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公司規(guī)模未知
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公司性質(zhì)未知
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長江路179號