職位描述
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工作職責:
1.負責電商新渠道的開發和經營管理。包括1688渠道、傳統電商天貓京東線上分銷、抖快達播、微信視頻號、私域、社群等新渠道。
2.根據電商整體策略,落實新渠道的銷售業績達成,包括經銷商線上店鋪的運營賦能、市場推廣、進銷存管理、客戶關系管理等,實現業績達成。
2.賦能和推動落實新渠道客戶在各渠道的產品區隔和布局、產品推廣、實施差異化運營、爆款打造、市場推廣。以零售導向推動B2B業務的發展,提升毛利。
3.優化改善品牌方和經銷商的訂貨,進貨,銷售,退貨等流程。優化品牌方售后服務,提升經銷商滿意度。
4.根據忠誠度、配合度、銷售業績、運營能力等各個維度,建立線上經銷商的分層管理體系,評估經銷商的授信、回款、貨款資金安全。根據分層體系進行資源和貨品的匹配,來實現銷售達成***化和經銷商長遠發展。
任職資格:
1.具備電商分銷商管理和運營經驗。
2.零售思維,具備電商運營的基本思路,包括爆款打造、產品差異化布局。
3.能接受經常出差,駐扎在經銷商店鋪進行日常運營賦能和管理,客情維護。(大致每月有半月出差)
1.負責電商新渠道的開發和經營管理。包括1688渠道、傳統電商天貓京東線上分銷、抖快達播、微信視頻號、私域、社群等新渠道。
2.根據電商整體策略,落實新渠道的銷售業績達成,包括經銷商線上店鋪的運營賦能、市場推廣、進銷存管理、客戶關系管理等,實現業績達成。
2.賦能和推動落實新渠道客戶在各渠道的產品區隔和布局、產品推廣、實施差異化運營、爆款打造、市場推廣。以零售導向推動B2B業務的發展,提升毛利。
3.優化改善品牌方和經銷商的訂貨,進貨,銷售,退貨等流程。優化品牌方售后服務,提升經銷商滿意度。
4.根據忠誠度、配合度、銷售業績、運營能力等各個維度,建立線上經銷商的分層管理體系,評估經銷商的授信、回款、貨款資金安全。根據分層體系進行資源和貨品的匹配,來實現銷售達成***化和經銷商長遠發展。
任職資格:
1.具備電商分銷商管理和運營經驗。
2.零售思維,具備電商運營的基本思路,包括爆款打造、產品差異化布局。
3.能接受經常出差,駐扎在經銷商店鋪進行日常運營賦能和管理,客情維護。(大致每月有半月出差)
工作地點
地址:廣州天河區高德置地廣場A3幢26樓
