應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
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職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證，請仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞！
VM - 陳列主管
主要職責(zé)：
-帶領(lǐng)陳列團(tuán)隊，負(fù)責(zé)門店陳列調(diào)整與維護(hù)。包括相關(guān)工作的計劃，執(zhí)行，反饋以及陳列物 料的管理。
-執(zhí)行當(dāng)季和每月的視覺陳列和造型策略，配合團(tuán)隊完成店內(nèi)所有元素執(zhí)行（櫥窗、模特、 燈光、整體陳列）
-關(guān)注暢銷品的陳列狀況。以陳列手段配合換季貨品的清理。以陳列為工具，推動銷售達(dá)成。
-輔導(dǎo)，監(jiān)督，培訓(xùn)和發(fā)展陳列團(tuán)隊成員。
-計劃團(tuán)隊日常或短期任務(wù)重點(diǎn)。管理員工及設(shè)置個人目標(biāo)。培訓(xùn)員工，支持個人發(fā)展，就 員工招聘、績效考核和表揚(yáng)獎勵等方面提出主要意見；
- 協(xié)助店鋪經(jīng)理提供優(yōu)質(zhì)的消費(fèi)者體驗(yàn)和員工體驗(yàn)并且實(shí)施/執(zhí)行全球和區(qū)域計劃，推動經(jīng) 營成果發(fā)展。
職位要求：
-大學(xué)學(xué)歷并且具有 2-5 年的相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，其中 2 年以上的陳列經(jīng)驗(yàn)。基本功扎實(shí)。能夠完成 KPI 分析，以陳列為工具，達(dá)成業(yè)務(wù)目標(biāo)。
-具有主動溝通意識和較強(qiáng)的輔導(dǎo)能力。
-具有賣場營運(yùn)經(jīng)驗(yàn)，可以完成門店值班工作。
由于簡歷投遞量較大，很抱歉僅符合職位要求的候選人才會收到進(jìn)一步溝通的電話邀約，感謝您的理解。
主要職責(zé)：
-帶領(lǐng)陳列團(tuán)隊，負(fù)責(zé)門店陳列調(diào)整與維護(hù)。包括相關(guān)工作的計劃，執(zhí)行，反饋以及陳列物 料的管理。
-執(zhí)行當(dāng)季和每月的視覺陳列和造型策略，配合團(tuán)隊完成店內(nèi)所有元素執(zhí)行（櫥窗、模特、 燈光、整體陳列）
-關(guān)注暢銷品的陳列狀況。以陳列手段配合換季貨品的清理。以陳列為工具，推動銷售達(dá)成。
-輔導(dǎo)，監(jiān)督，培訓(xùn)和發(fā)展陳列團(tuán)隊成員。
-計劃團(tuán)隊日常或短期任務(wù)重點(diǎn)。管理員工及設(shè)置個人目標(biāo)。培訓(xùn)員工，支持個人發(fā)展，就 員工招聘、績效考核和表揚(yáng)獎勵等方面提出主要意見；
- 協(xié)助店鋪經(jīng)理提供優(yōu)質(zhì)的消費(fèi)者體驗(yàn)和員工體驗(yàn)并且實(shí)施/執(zhí)行全球和區(qū)域計劃，推動經(jīng) 營成果發(fā)展。
職位要求：
-大學(xué)學(xué)歷并且具有 2-5 年的相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，其中 2 年以上的陳列經(jīng)驗(yàn)。基本功扎實(shí)。能夠完成 KPI 分析，以陳列為工具，達(dá)成業(yè)務(wù)目標(biāo)。
-具有主動溝通意識和較強(qiáng)的輔導(dǎo)能力。
-具有賣場營運(yùn)經(jīng)驗(yàn)，可以完成門店值班工作。
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注：聯(lián)系我時，請說是在蘿崗人才網(wǎng)上看到的。
工作地點(diǎn)
地址：廣州從化區(qū)
求職提示：用人單位發(fā)布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財物（如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等），均涉嫌違法，請求職者務(wù)必提高警惕。
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