培養資源:
(1)跨級導師輔導:設定任務、制定提升方案、輔導發展、階段性成果匯報、解答業務難題
(2)多元培訓資源:線上線下任務學習,項目帶練實操
(3)成長挑戰機會:優秀者可獲得更具挑戰性的機會,參與公司重點戰略項目
(4)動態評估機制:定期評估,優勝劣汰,優秀者可獲人才晉升的快捷通道
崗位職責:
a. 負責成本費用預算管理、成本分析、運營質量監控;
b. 負責運輸、倉儲模式規劃改善提升、 新技術新方法的使用推廣;
c. 負責收驗倉儲、運輸相關流程的分析評估,設計改善方案,制定優化流程,推動新流程落地,人員權限及公司運作風險管理;
d. 跟進物流系統上線及系統使用優化,擬定流程優化方案并監督實施,推行物流績效提升項目運用有效的數據分析工具及方法;
崗位條件:
1、本科以上學歷,供應鏈管理、物流、醫藥等相關專業;
2、有優秀的思維能力,善于通過歸納、推理和判斷,迅速發現問題實質并找出最有效的解決方案;
3、有優秀的成就導向,愿意設立富有挑戰性的目標并付諸行動;
4、有優秀的團隊合作能力,能主動進行溝通,并在溝通中共同尋找解決問題的方法;
5、有優秀的學習能力,愿意刻苦專業專業、工作知識和技能;
6、有優秀的堅韌性,有良好的心理調節能力與抗壓能力。
職位福利:五險一金、績效獎金、交通補助、通訊補助、帶薪年假、餐補



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制藥·生物工程
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公司規模未知
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國有企業
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荔灣區站前路22號