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工作職責:
1.生產計劃交付；分解集團公司生產計劃，細化到每個工序，監控生產進度，保證交付任務；
2.產品質量管控；分析質量問題，尋找解決方案，提升產品質量；
3.人員組織建設；按工序進行人員組織建設，既要吸收外來技能人員，同時培養內部人員
4.安全現場管理；定期組織安全檢查，發現潛在的生產及設備隱患，營造安全氛圍；
5.設備模具管理：日常設備、模具的故障統計、分析、維護與保養，為順利生產進行做好準備；
6.成本績效考核；有效降低生產工耗，提升原料利用率，降低用工成本；

任職要求:
1. 32歲以上，機械、電氣、管理等專業，本科以上學歷，經驗豐富的可放寬至大專學歷；
2. 有5年以上機械制造行業經驗，3年以上大中型制造業系統管理經驗；
3.有豐富的管理體系落地經驗，有豐富的非標制造經驗；
4.擅長發現問題根結，并通過管理手段解決問題；
5.熟悉機械制造、充電樁行業裝配工藝；
6.能把控生產線平衡，能深入一線；
7.善于發掘和培養人才；
8.了解相關設備性能；
9.有高度的敬業精神和責任心，團隊管理邏輯清晰，善于運用管理手段、組織計劃能力強；
10.有電力同行及充電樁換電站設備企業背景的優先錄用。