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崗位職責：
1、負責所屬區(qū)域連鎖門店的日常運營管理（包括人員管理）
2、執(zhí)行公司的各項政策，根據(jù)年度經(jīng)營目標向區(qū)域內(nèi)各門店分解、下達銷售指標。
3、指導(dǎo)門店開展銷售工作，完成公司的銷售任務(wù)。
4、監(jiān)督檢查門店執(zhí)行過程與執(zhí)行結(jié)果，并對門店標運營過程與結(jié)果進行管理考核。
5、管理和分配所屬區(qū)域員工正常工作，做好下屬技能考核和工作考評。
6、懂得開店/裝修店的基本知識。

任職要求：
1、高中及以上學歷，35歲以下優(yōu)先考慮。
2、具有較強的事業(yè)心和責任心，抗壓能力強。
3、較強的業(yè)務(wù)規(guī)劃能力及團隊管理能力。
4、具有責任心，親和力、敬業(yè)，團隊合作意識。
5、二年以上大商超（負責標品）/連鎖便利店運營管理經(jīng)驗。