應屆畢業生
本科
最近更新
300人關注
職位描述
該職位還未進行加V認證，請仔細了解后再進行投遞！
崗位職責：
1、參與組織診斷、設計和優化組織、干部梯隊建設等；
2、關注組織結構合理性，協助進行組織結構優化、職責梳理、任職資格及職業發展通道設計；
3、建立人才選拔方案和人才儲備機制，完善公司人才梯隊建設和培養；
4、梳理各中心和部門職能及崗位，對人效進行研究，并持續推進優化；
5、優化人力資源系統專業能力建設；
6、團隊管理及賦能；
崗位要求:
1、統招全日制本科及以上學歷，5年以上人力資源管理工作經驗，年齡34歲以下，熟悉供應鏈模塊優先；
2、在人才發展、組織發展、員工關系等專業模塊有扎實的專業功底及成功實踐經驗；
3、具備對政策、制度的分解執行的推動能力，具有親和力，服務與結果導向意識；
4、思維靈活，善于整合資源驅動目標達成，出色的多任務、多角色平衡能力；
5、自我驅動，抗壓力好；
注：聯系我時，請說是在蘿崗人才網上看到的。
工作地點
地址：廣州天河區廣州-天河區時代E-PARK(天河)二期10棟
求職提示：用人單位發布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財物（如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業證等），均涉嫌違法，請求職者務必提高警惕。
職位發布者
HR
廣州優帕克信息技術有限公司
-
房地產服務
-
21-50人
-
公司性質未知
-
珠江新城華夏路16號富力盈凱廣場812室
