應屆畢業生
大專
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職位描述
該職位還未進行加V認證，請仔細了解后再進行投遞！
【職位詳情】
（1）管培生
（2）企業培養的綜合性管理人才，前期多元化發展，后期定向定崗涉及多部輪崗學習，主要了解各個崗位的崗位職責、工作流程，基本業務。
【崗位要求】
（1）靚boy靚girl
（2）21-45歲
（3）有相關工作經歷者優先考慮
（4）能拼搏，不滿足于現狀
（5）本科學歷，優秀者可放寬至專科
【工作時間】
（1）朝九晚五
（2）午休2時
（3）周末雙休
（4）法定節假日正常休假
【薪資組成】
（1）新人綜合薪資行業較高（能力決定你的薪資上限）
【工作內容】
售后部
（1）為公司會員客戶提供業務咨詢
（2）投訴受理
（3）理賠辦理
（4）資料的錄入與變更
（5）會員活動通知及邀約
人事部
（1）人力資源管理
（2）招聘網站管理
（3）人事招聘
（4）績效考核
營銷部
（1）團隊籌建
（2）團隊運營
（3）團隊管理
（4）產品運營
3~6個月實習期過后根據個人意愿和公司需求定崗
【晉升】
員工—主任—經理—總監
晉升機制公開、公正、公平
【福利】
（1）公司每月一次團建，每個季度都會帶員工出去旅游，游學
（2）公司時常會帶員工出去看電影，聚餐等，進行積極有意義的團康活動 【咨詢】 公司地址：成都市青羊區青龍巷36號泰業城中城大廈31樓 職位福利：項目獎金、績效獎金、帶薪年假、轉崗/輪崗機會、鼓勵內部創新
（1）管培生
（2）企業培養的綜合性管理人才，前期多元化發展，后期定向定崗涉及多部輪崗學習，主要了解各個崗位的崗位職責、工作流程，基本業務。
【崗位要求】
（1）靚boy靚girl
（2）21-45歲
（3）有相關工作經歷者優先考慮
（4）能拼搏，不滿足于現狀
（5）本科學歷，優秀者可放寬至專科
【工作時間】
（1）朝九晚五
（2）午休2時
（3）周末雙休
（4）法定節假日正常休假
【薪資組成】
（1）新人綜合薪資行業較高（能力決定你的薪資上限）
【工作內容】
售后部
（1）為公司會員客戶提供業務咨詢
（2）投訴受理
（3）理賠辦理
（4）資料的錄入與變更
（5）會員活動通知及邀約
人事部
（1）人力資源管理
（2）招聘網站管理
（3）人事招聘
（4）績效考核
營銷部
（1）團隊籌建
（2）團隊運營
（3）團隊管理
（4）產品運營
3~6個月實習期過后根據個人意愿和公司需求定崗
【晉升】
員工—主任—經理—總監
晉升機制公開、公正、公平
【福利】
（1）公司每月一次團建，每個季度都會帶員工出去旅游，游學
（2）公司時常會帶員工出去看電影，聚餐等，進行積極有意義的團康活動 【咨詢】 公司地址：成都市青羊區青龍巷36號泰業城中城大廈31樓 職位福利：項目獎金、績效獎金、帶薪年假、轉崗/輪崗機會、鼓勵內部創新
注：聯系我時，請說是在蘿崗人才網上看到的。
工作地點
地址：成都青羊區泰業·城中城
求職提示：用人單位發布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財物（如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業證等），均涉嫌違法，請求職者務必提高警惕。
職位發布者
HR
中國人壽保險股份有限公司成都市分公司
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保險
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500-999人
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國有企業
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青羊區忠烈祠西街99號綠洲大酒店8樓809
