京東到家運(yùn)營專員
5000-8000元
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限



- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
工作職責(zé)
1、負(fù)責(zé)京東到家平臺(tái)的日常線上運(yùn)營工作,包括產(chǎn)品及頁面的維護(hù),平臺(tái)活動(dòng)策劃與執(zhí)行.
2、對(duì)平臺(tái)訂單量、客單價(jià)負(fù)責(zé),通過數(shù)據(jù)不斷優(yōu)化平臺(tái)活動(dòng)、商品調(diào)整。
3、挖掘商品賣點(diǎn)、策劃,制定運(yùn)營策略,建立線上運(yùn)營體系
4、結(jié)合業(yè)務(wù)發(fā)展與屬性,通過對(duì)銷售數(shù)據(jù)的分析,挖掘用戶需求,實(shí)現(xiàn)功能推廣,進(jìn)而提升轉(zhuǎn)化率、單量、用戶粘性;
5、對(duì)平臺(tái)活動(dòng)進(jìn)行效果跟蹤、數(shù)據(jù)分析、總結(jié)評(píng)估,進(jìn)而優(yōu)化活動(dòng)方案與流程,提升活動(dòng)效果,打造品牌知名度;
6、對(duì)商品有敏銳的感知,通過商品的銷售數(shù)據(jù)不斷優(yōu)化商品結(jié)構(gòu),提高商品毛利。
崗位要求:
1、大專及以上學(xué)歷,一年及以上線上外賣平臺(tái)運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)!
2、熟悉精通新零售020運(yùn)營
3、有門店經(jīng)營經(jīng)驗(yàn)?zāi)芫珳?zhǔn)把握用戶需求,挖掘商品賣點(diǎn);
4、有數(shù)碼產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
1、負(fù)責(zé)京東到家平臺(tái)的日常線上運(yùn)營工作,包括產(chǎn)品及頁面的維護(hù),平臺(tái)活動(dòng)策劃與執(zhí)行.
2、對(duì)平臺(tái)訂單量、客單價(jià)負(fù)責(zé),通過數(shù)據(jù)不斷優(yōu)化平臺(tái)活動(dòng)、商品調(diào)整。
3、挖掘商品賣點(diǎn)、策劃,制定運(yùn)營策略,建立線上運(yùn)營體系
4、結(jié)合業(yè)務(wù)發(fā)展與屬性,通過對(duì)銷售數(shù)據(jù)的分析,挖掘用戶需求,實(shí)現(xiàn)功能推廣,進(jìn)而提升轉(zhuǎn)化率、單量、用戶粘性;
5、對(duì)平臺(tái)活動(dòng)進(jìn)行效果跟蹤、數(shù)據(jù)分析、總結(jié)評(píng)估,進(jìn)而優(yōu)化活動(dòng)方案與流程,提升活動(dòng)效果,打造品牌知名度;
6、對(duì)商品有敏銳的感知,通過商品的銷售數(shù)據(jù)不斷優(yōu)化商品結(jié)構(gòu),提高商品毛利。
崗位要求:
1、大專及以上學(xué)歷,一年及以上線上外賣平臺(tái)運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)!
2、熟悉精通新零售020運(yùn)營
3、有門店經(jīng)營經(jīng)驗(yàn)?zāi)芫珳?zhǔn)把握用戶需求,挖掘商品賣點(diǎn);
4、有數(shù)碼產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
轉(zhuǎn)正:基本工資2500 崗位工資2500 餐補(bǔ)330 交通補(bǔ)貼220 浮動(dòng)績效(獎(jiǎng)金),綜合到手5-8k
朝九晚六,月休四天,試用期3個(gè)月,試用期薪資為80%,試用期即繳納五險(xiǎn)
工作地點(diǎn)
地址:廣州天河區(qū)辦公室廣州市天河區(qū)天河路621號(hào)天娛廣場西塔10樓創(chuàng)富港(聯(lián)合辦公)C45室


職位發(fā)布者
HR
廣西聯(lián)校數(shù)碼科技有限公司

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批發(fā)·零售
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51-99人
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私營·民營企業(yè)
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天河區(qū)天河路621號(hào)天娛廣場西塔10樓創(chuàng)富港(聯(lián)合辦公)C45室
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