應屆畢業生
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職位描述
該職位還未進行加V認證，請仔細了解后再進行投遞！
崗位職責：
1. 業務策略制定：制定多個外賣平臺的業務操盤策略，包括市場定位、競爭分析和業務增長規劃，為銷售規模與新用戶增長負責。
2. 外賣平臺合作與管理：管理品牌在外賣平臺上的業務運營，包括與外賣平臺的合作關系管理、外賣產品定價、上新策略等。
3. 營銷與推廣：策劃并執行品牌在外賣平臺的營銷活動和推廣策略，包括促銷活動、品牌廣告投放、聯合營銷等，以提升品牌在外賣領域的曝光度和市場份額。
4. 外賣產品開發與優化：負責定制外賣菜單、定價策略以及外賣產品線的優化，確保外賣產品與品牌形象和定位相符。
5.數據分析與策略優化：分析外賣業務數據，監控外賣業務績效，發現問題并提出策略性優化建議，以提升外賣業務的效率和盈利能力。
任職資格：
1、8年以上工作經驗，3年以上餐飲外賣運營管理經驗；
2、在即食飲品、全國連鎖型餐飲消費品牌負責過外賣運營優先；
3、熟悉外賣平臺規則，具備外賣平臺較豐富的運營經驗，如美T外賣；或特定平臺豐富的運營經驗，如微信小程序運營；
4、策略思路強，邏輯性強，思維條理清晰且嚴密，執行力強，思維正面，做事細心，有服務意識；
5、擅長數據分析，責任心強，具有較好的團隊合作意識。
注：聯系我時，請說是在蘿崗人才網上看到的。
工作地點
地址：北京朝陽區北京-朝陽區城奧大廈
求職提示：用人單位發布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財物（如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業證等），均涉嫌違法，請求職者務必提高警惕。
職位發布者
HR
瑞幸咖啡
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餐飲
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51-99人
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私營·民營企業
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墊江重百
