應屆畢業(yè)生
學歷不限
最近更新
694人關注
職位描述
該職位還未進行加V認證，請仔細了解后再進行投遞！
崗位職責：
1.根據公司實際情況，結合行業(yè)、產品、品牌、目標客戶群體、業(yè)務操作模式等綜合情況，制定部門工作管理制度和流程，組建、培養(yǎng)團隊；
2.負責制定市場開發(fā)策略、方法、激勵措施等，帶領團隊完成既定的工作目標；
3.負責目標區(qū)域市場金屬天花吊頂相關產品/行業(yè)的競爭情況調研、目標經銷商資料的收集；
4.負責目標區(qū)域市場金屬天花吊頂相關產品的工程經銷商開發(fā)，按照公司經銷商的要求，協(xié)同銷售進行經銷商的溝通、篩選工作；
5.負責完善和修訂招商政策，撰寫經銷商招商會方案，經公司批準后，負責經銷商會議的推廣和組織工作；
6.建立健全經銷商開發(fā)和會議營銷工作制度、流程，完成公司既定的經銷商開發(fā)工作目標。
任職要求：
1.市場營銷等相關專業(yè)，統(tǒng)招專科以上學歷，男女不限；
2.十年及以上建材行業(yè)工程銷售或市場開發(fā)工作經驗，三年及以上會議營銷工作經驗，有工程渠道開發(fā)經驗及工程渠道商資源優(yōu)先；
3.具備優(yōu)秀的溝通表達、共情能力，能根據區(qū)域市場的情況制定開發(fā)策略，帶領團隊開拓經銷商；
4.具備優(yōu)秀的會議營銷策劃、組織能力，能將公司優(yōu)勢和經銷商政策宣講清楚，與目標經銷商建立合作關系；
5.有敏銳的商業(yè)和市場意識，較強的應變能力、獨立開拓市場的執(zhí)行能力、具備吃苦耐勞的精神，較強的抗壓能力。
該崗位工作地點不限，主要是拓展全國區(qū)域的工程渠道經銷商
1.根據公司實際情況，結合行業(yè)、產品、品牌、目標客戶群體、業(yè)務操作模式等綜合情況，制定部門工作管理制度和流程，組建、培養(yǎng)團隊；
2.負責制定市場開發(fā)策略、方法、激勵措施等，帶領團隊完成既定的工作目標；
3.負責目標區(qū)域市場金屬天花吊頂相關產品/行業(yè)的競爭情況調研、目標經銷商資料的收集；
4.負責目標區(qū)域市場金屬天花吊頂相關產品的工程經銷商開發(fā)，按照公司經銷商的要求，協(xié)同銷售進行經銷商的溝通、篩選工作；
5.負責完善和修訂招商政策，撰寫經銷商招商會方案，經公司批準后，負責經銷商會議的推廣和組織工作；
6.建立健全經銷商開發(fā)和會議營銷工作制度、流程，完成公司既定的經銷商開發(fā)工作目標。
任職要求：
1.市場營銷等相關專業(yè)，統(tǒng)招專科以上學歷，男女不限；
2.十年及以上建材行業(yè)工程銷售或市場開發(fā)工作經驗，三年及以上會議營銷工作經驗，有工程渠道開發(fā)經驗及工程渠道商資源優(yōu)先；
3.具備優(yōu)秀的溝通表達、共情能力，能根據區(qū)域市場的情況制定開發(fā)策略，帶領團隊開拓經銷商；
4.具備優(yōu)秀的會議營銷策劃、組織能力，能將公司優(yōu)勢和經銷商政策宣講清楚，與目標經銷商建立合作關系；
5.有敏銳的商業(yè)和市場意識，較強的應變能力、獨立開拓市場的執(zhí)行能力、具備吃苦耐勞的精神，較強的抗壓能力。
該崗位工作地點不限，主要是拓展全國區(qū)域的工程渠道經銷商
注：聯系我時，請說是在蘿崗人才網上看到的。
工作地點
地址：廣州番禺區(qū)番禺區(qū)石樓鎮(zhèn)岳溪村松崗路1號
求職提示：用人單位發(fā)布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財物（如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業(yè)證等），均涉嫌違法，請求職者務必提高警惕。
職位發(fā)布者
王小姐/..HR
廣州康普頓至高建材有限公司
-
房地產開發(fā)·建筑與工程
-
200-499人
-
公司性質未知
-
石樓鎮(zhèn)岳溪村松崗工業(yè)區(qū)
