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【崗位職責】
零售運營
1、保證店鋪日常運營情況良好，包括店鋪衛(wèi)生清潔、設備設施運行良好、物資充足、員工形象狀態(tài)佳等；
2、銷售賦能：與銷售團隊緊密配合，負責產品訂貨、跟單、物流、提貨等工作的執(zhí)行與管理；產品送貨安裝及售后處理的派工與落實；協(xié)同處理客訴及服務工作中的各種矛盾；負責門店的銷售數(shù)據統(tǒng)計與分析。
3、倉儲管理：負責中轉倉庫貨品進銷存管理，包括庫位規(guī)劃、環(huán)境衛(wèi)生、四害防控、安全管理等；
4、財務管理：負責門店日常各類費用報銷；監(jiān)督每日收入和支出的款項，對所有支出進行確認，定期與總部財務對賬；
5、體系建設：配合上級完成零售門店運營的標準化體系建設；

人事行政支持
6、行政管理：負責店內各項物資的使用計劃與日常采購執(zhí)行；負責門店資產管理、安全隱患排除；負責所有外聯(lián)對接，包括不限于商場與政府，平衡各類關系；負責總部各類政策、通知、流程上傳下達。
7、人員管理：負責門店職員的招聘與錄用管理，人員排班、績效考核、薪酬核算，職工關懷等。

【任職要求】
1、25-35歲，大專或以上學歷，財務管理/物流管理/統(tǒng)計學/行政管理相關專業(yè)優(yōu)先
2、具備良好的親和力，有門店運營、銷售支持、行政后勤等工作經驗優(yōu)先
3、熱愛品牌，為人樂觀開朗，正直誠實，知行合一；有強烈的責任心和團隊合作精神
4、善于溝通，邏輯性強，有較強的學習能力和自驅力，擅于主動發(fā)現(xiàn)和解決問題
5、必須能接受在店面工作

【薪酬福利】
工作地址：上海市徐匯區(qū)衡山路8號（臨街店鋪）
工作時間：9：30-18：30，間休1h，開業(yè)前期單休，穩(wěn)定后重新規(guī)劃調整
薪酬范圍：12-15k 具體面談
薪資結構：基本工資 職務補貼 績效獎金 加班費，五險一金。
其他福利：福利體檢、節(jié)日福利、定期團建、生日紅包等