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主要職責(zé)： 1、戰(zhàn)略規(guī)劃與執(zhí)行：根據(jù)公司愿景和市場需求，制定并實施公司的中長期運營戰(zhàn)略規(guī)劃，確保業(yè)務(wù)目標(biāo)與公司戰(zhàn)略方向一致。 2、項目管理：監(jiān)督所有在建項目的進度、質(zhì)量、成本控制及風(fēng)險管理，確保項目按時、按質(zhì)、按預(yù)算完成。 3、財務(wù)優(yōu)化：分析運營數(shù)據(jù)，優(yōu)化成本結(jié)構(gòu)，提升資金使用效率，確保公司財務(wù)健康。 4、團隊建設(shè)與人才培養(yǎng)：構(gòu)建高效、協(xié)作的運營團隊，制定并執(zhí)行人才發(fā)展計劃，提升團隊整體能力和凝聚力。 5、合規(guī)與風(fēng)險管理：確保公司運營符合相關(guān)法律法規(guī)要求，建立健全風(fēng)險管理體系，有效識別、評估、監(jiān)控和應(yīng)對各類風(fēng)險。 技術(shù)創(chuàng)新與數(shù)字化轉(zhuǎn)型：推動公司運營管理的數(shù)字化轉(zhuǎn)型，利用新技術(shù)提升運營效率和服務(wù)質(zhì)量。 6、領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事項。 任職要求： 1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，房地產(chǎn)管理、工商管理、經(jīng)濟學(xué)等相關(guān)專業(yè)。 2、8年以上房地產(chǎn)行業(yè)工作經(jīng)驗，其中4年以上運營管理或高級管理崗位經(jīng)驗。 3、精通房地產(chǎn)項目開發(fā)流程、財務(wù)管理、市場營銷及人力資源管理；熟悉國家房地產(chǎn)政策、法律法規(guī)及行業(yè)規(guī)范。 4、具備出色的領(lǐng)導(dǎo)力、決策能力和團隊協(xié)作精神，能夠有效激勵團隊，帶領(lǐng)團隊達成目標(biāo)。 5、優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力和談判技巧，能夠有效處理內(nèi)外部關(guān)系，維護公司形象和利益。 6、責(zé)任心強，穩(wěn)定性好，能快速適應(yīng)工作環(huán)境。