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工作職責
61 線上平臺運營
1、負責即時零售平臺的店鋪搭建與日常維護，確保店鋪信息準確、完整且具有吸引力。
2、優化商品或服務在平臺上的展示，包括圖片處理、文字描述撰寫等，提高曝光率和點擊率。
3、制定并執行線上營銷推廣策略，如活動宣發、折扣、滿減等，吸引線上用戶下單。
4、監測平臺數據，分析流量、轉化率、客單價等關鍵指標，根據數據反饋調整運營策略。

61 線下門店協同
1、與線下門店保持密切溝通，傳達線上活動信息和用戶需求，確保線下門店能夠有效配合線上運營活動。
2、制定門店服務流程優化等工作，提升用戶體驗。
3、定期對線下門店進行培訓，提高門店員工對即時零售模式的理解和操作能力，包括平臺接單、異常處理等。

61 數據分析與報告
1、定期收集和整理即時零售運營數據，包括線上流量、訂單量、銷售額、用戶評價等，進行數據分析和挖掘。
2、制作運營報表，向管理層匯報即時零售業務的運營情況和數據分析結果，提出改進建議和措施。
3、通過數據分析，找出業務增長的機會點和潛在問題，制定針對性的優化方案并跟蹤實施效果。

61 市場競爭分析
1、關注同行業在即時零售的運營策略和動態，進行市場調研和分析，及時了解行業趨勢和競爭態勢。
2、對比分析自身與競爭對手的優勢和劣勢，提出差異化競爭策略和改進建議，提升品牌在市場的競爭力。

任職資格
教育背景
61 本科及以上學歷，專業不限，市場營銷、電子商務、統計學等相關專業優先。

工作經驗
61 具有1- 3年閃購、零售運營或相關工作經驗者優先，有快消品、生鮮、日用品等品類運營經驗者更佳。

61技能要求
61 熟練使用辦公軟件，如Excel、PPT等，具備較強的數據處理和分析能力。
61 熟悉電商平臺的運營規則和流程，了解市場營銷策略和方法。
61 具備良好的溝通協調能力，能夠與不同部門和層級的人員進行有效的溝通合作。
61 具有較強的執行力和問題解決能力，能夠快速響應并處理各種突發情況。

素質能力
61具備較強的責任心和團隊合作精神，工作積極主動，認真負責。
61 具有良好的學習能力和創新意識，能夠不斷適應市場變化和業務發展的需求。
61 對數據敏感，具備較強的數據分析和邏輯思維能力，能夠從數據中發現問題和機會。
61 具備較強的抗壓能力，能夠在高強度的工作環境下保持良好的工作狀態。

其他要求
61 熱愛即時零售行業，對閃購業務有濃厚的興趣和熱情。
61 能夠適應加班和靈活的工作時間安排。