職位描述
該職位還未進行加V認證,請仔細了解后再進行投遞!
工作內容:
1.制定培訓計劃,包括定期的工作技能和工作態度培訓、領導力培訓和團隊建設活動等
2.為新員工提供入職培訓,確保員工快速融入公司文化和工作環境
3.為老員工提供必要的技能和知識培訓,以滿足公司業務需求和員工個人職業發展的需求
4.分析和評估培訓成果,優化培訓方案和流程,提高培訓效果和參與度
任職要求:
1.具備一定的企業培訓相關經驗,有成功的培訓案例
2.熟悉學習和發展領域的最佳實踐,有較深入的理解和運用
3.具備良好的演講和表達能力,能夠有效地傳達信息并激勵員工
4.應具備人際交往能力和團隊合作意識,能夠和不同崗位的員工合作,提高培訓效果
1.制定培訓計劃,包括定期的工作技能和工作態度培訓、領導力培訓和團隊建設活動等
2.為新員工提供入職培訓,確保員工快速融入公司文化和工作環境
3.為老員工提供必要的技能和知識培訓,以滿足公司業務需求和員工個人職業發展的需求
4.分析和評估培訓成果,優化培訓方案和流程,提高培訓效果和參與度
任職要求:
1.具備一定的企業培訓相關經驗,有成功的培訓案例
2.熟悉學習和發展領域的最佳實踐,有較深入的理解和運用
3.具備良好的演講和表達能力,能夠有效地傳達信息并激勵員工
4.應具備人際交往能力和團隊合作意識,能夠和不同崗位的員工合作,提高培訓效果
工作地點
地址:北京朝陽區北京市朝陽區光華路8號和喬大廈B座三層
