職位描述
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【崗位內容】
1、組織實施職場訓練;
2、推動各層級代理人晉升;
3、協助代理人增員,輔導展業,推動組織業績及人力發展目標的達成;
4、協助支公司經理制定營銷發展計劃和推動方案,協助組織策劃各類激勵活動,編制和管理各類考核與業務統計報表;
5、組織實施各類會議;
6、訓練運作:規劃建立培訓會報體系,組織實施各類現場及遠程培訓工作會議;
7、系統管理:結合培訓管理系統,落實培訓管理各項工作要求;維護和管理培訓管理系統和線上培訓平臺;維護和管理培訓管理系統和線上培訓平臺;
8、有大客戶,高凈值客戶運維服務經驗優先。
【崗位要求】
28歲以下,有保險工作經驗優先。
1、組織實施職場訓練;
2、推動各層級代理人晉升;
3、協助代理人增員,輔導展業,推動組織業績及人力發展目標的達成;
4、協助支公司經理制定營銷發展計劃和推動方案,協助組織策劃各類激勵活動,編制和管理各類考核與業務統計報表;
5、組織實施各類會議;
6、訓練運作:規劃建立培訓會報體系,組織實施各類現場及遠程培訓工作會議;
7、系統管理:結合培訓管理系統,落實培訓管理各項工作要求;維護和管理培訓管理系統和線上培訓平臺;維護和管理培訓管理系統和線上培訓平臺;
8、有大客戶,高凈值客戶運維服務經驗優先。
【崗位要求】
28歲以下,有保險工作經驗優先。
工作地點
地址:東莞東莞市南城街道宏六路國金大廈
