應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
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職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證，請仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞！
工作職責(zé)：
1.與門店溝通目標(biāo)，并推動目標(biāo)簽署達(dá)成；
2.確定所轄區(qū)域內(nèi)門店的業(yè)績目標(biāo)，并保證業(yè)績目標(biāo)達(dá)成；
3.溝通區(qū)域各門店的資源投入、費用投入并推動完成；
4.負(fù)責(zé)門店駐店長促排班、目標(biāo)溝通，用親身帶教的方式對其進(jìn)行輔導(dǎo)和培訓(xùn)，激勵團隊完成業(yè)績目標(biāo)，實現(xiàn)業(yè)績***化；
5.針對門店的綜合情況，做出相應(yīng)的銷售策略和戰(zhàn)術(shù)安排，保證人效，及時發(fā)現(xiàn)門店所存在的問題并解決問題；
任職要求：
1.28歲-35歲，大專及以上學(xué)歷，優(yōu)秀者可放寬條件；
2.具備較強個人銷售能力，2年及以上的銷售團隊管理經(jīng)驗及帶隊經(jīng)驗；
3.有過ka門店管理等工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
4.有銷售激情、責(zé)任心及較好的服務(wù)意識；
5.目標(biāo)意識強，能夠有效實現(xiàn)自我管理，獨立開展工作；
6.能吃苦耐勞，歡迎有上進(jìn)心、愿意拼搏的奮斗者加入。
職位福利：五險一金、帶薪年假、績效獎金、交通補助、帶團隊
上班地點
1.與門店溝通目標(biāo)，并推動目標(biāo)簽署達(dá)成；
2.確定所轄區(qū)域內(nèi)門店的業(yè)績目標(biāo)，并保證業(yè)績目標(biāo)達(dá)成；
3.溝通區(qū)域各門店的資源投入、費用投入并推動完成；
4.負(fù)責(zé)門店駐店長促排班、目標(biāo)溝通，用親身帶教的方式對其進(jìn)行輔導(dǎo)和培訓(xùn)，激勵團隊完成業(yè)績目標(biāo)，實現(xiàn)業(yè)績***化；
5.針對門店的綜合情況，做出相應(yīng)的銷售策略和戰(zhàn)術(shù)安排，保證人效，及時發(fā)現(xiàn)門店所存在的問題并解決問題；
任職要求：
1.28歲-35歲，大專及以上學(xué)歷，優(yōu)秀者可放寬條件；
2.具備較強個人銷售能力，2年及以上的銷售團隊管理經(jīng)驗及帶隊經(jīng)驗；
3.有過ka門店管理等工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
4.有銷售激情、責(zé)任心及較好的服務(wù)意識；
5.目標(biāo)意識強，能夠有效實現(xiàn)自我管理，獨立開展工作；
6.能吃苦耐勞，歡迎有上進(jìn)心、愿意拼搏的奮斗者加入。
職位福利：五險一金、帶薪年假、績效獎金、交通補助、帶團隊
上班地點
注：聯(lián)系我時，請說是在蘿崗人才網(wǎng)上看到的。
工作地點
地址：大潤發(fā)(中山西區(qū)店)
查看地
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職位發(fā)布者
田女士HR
藍(lán)月亮(中國)有限公司
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