職位描述
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【工作內(nèi)容】
1、執(zhí)行公司的招聘策略與計劃,確保公司各個部門的人員配置滿足業(yè)務(wù)發(fā)展需求。
2.、挖掘行業(yè)優(yōu)秀人才,為各部門提供專業(yè)的人才推薦服務(wù),迅速完成招聘目標(biāo)。
3、負(fù)責(zé)人才搜尋、篩選、面試、評估等全流程招聘工作,提升招聘效率和質(zhì)量。
4、 拓展并維護(hù)與各類招聘渠道的合作關(guān)系,如獵頭公司、招聘網(wǎng)站等,以獲得優(yōu)質(zhì)候選人資源。
5協(xié)助完善招聘制度及流程,提升招聘效率
6、定期分析招聘數(shù)據(jù),評估招聘效果,提出改進(jìn)措施。
【任職要求】
1、大專及以上學(xué)歷,人力資源管理、相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,三年以上招聘或獵頭工作經(jīng)驗;
2、具備良好的溝通能力和人際交往能力,能夠與候選人及內(nèi)部團(tuán)隊建立良好關(guān)系;
3、熟悉各種招聘渠道和工具,具有創(chuàng)新思維,善于發(fā)掘新的招聘途徑;
4、能夠獨立完成招聘項目,有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和解決問題的能力;
5、 工作積極主動,責(zé)任心強(qiáng),具備優(yōu)秀的團(tuán)隊協(xié)作精神。
1、執(zhí)行公司的招聘策略與計劃,確保公司各個部門的人員配置滿足業(yè)務(wù)發(fā)展需求。
2.、挖掘行業(yè)優(yōu)秀人才,為各部門提供專業(yè)的人才推薦服務(wù),迅速完成招聘目標(biāo)。
3、負(fù)責(zé)人才搜尋、篩選、面試、評估等全流程招聘工作,提升招聘效率和質(zhì)量。
4、 拓展并維護(hù)與各類招聘渠道的合作關(guān)系,如獵頭公司、招聘網(wǎng)站等,以獲得優(yōu)質(zhì)候選人資源。
5協(xié)助完善招聘制度及流程,提升招聘效率
6、定期分析招聘數(shù)據(jù),評估招聘效果,提出改進(jìn)措施。
【任職要求】
1、大專及以上學(xué)歷,人力資源管理、相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,三年以上招聘或獵頭工作經(jīng)驗;
2、具備良好的溝通能力和人際交往能力,能夠與候選人及內(nèi)部團(tuán)隊建立良好關(guān)系;
3、熟悉各種招聘渠道和工具,具有創(chuàng)新思維,善于發(fā)掘新的招聘途徑;
4、能夠獨立完成招聘項目,有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和解決問題的能力;
5、 工作積極主動,責(zé)任心強(qiáng),具備優(yōu)秀的團(tuán)隊協(xié)作精神。
工作地點
地址:廣州白云區(qū)空港大道嘉大廣場B座16樓1613室


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廣州芬林..HR
廣州市芬林泳池桑拿設(shè)備有限公司

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