職位描述
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崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)供應(yīng)商的質(zhì)量管理,包括供應(yīng)商的評審、考核和審計,以及與供應(yīng)商的質(zhì)量溝通和協(xié)調(diào);
2.負(fù)責(zé)制定和優(yōu)化供應(yīng)商的質(zhì)量保證計劃,并監(jiān)督供應(yīng)商的實施情況;
3.負(fù)責(zé)供應(yīng)商的質(zhì)量問題和質(zhì)量事故的調(diào)查、分析和處理,提出改進措施并監(jiān)督實施;
4.負(fù)責(zé)與供應(yīng)商進行質(zhì)量相關(guān)的技術(shù)交流和合作,推動供應(yīng)商的質(zhì)量改進;
5.負(fù)責(zé)對供應(yīng)商的質(zhì)量數(shù)據(jù)進行收集、整理和分析,為公司的采購決策提供支持;
任職要求:
1、學(xué)歷要求:大專及以上學(xué)歷;
2、工作經(jīng)驗:3年以上電子類物料供應(yīng)商管理經(jīng)驗;
3、技能要求:掌握質(zhì)量管理專業(yè)知識、熟悉各類品質(zhì)工具。
4、素質(zhì)要求:思維邏輯清晰、溝通表達(dá)良好、較強的責(zé)任心與團隊意識。
1.負(fù)責(zé)供應(yīng)商的質(zhì)量管理,包括供應(yīng)商的評審、考核和審計,以及與供應(yīng)商的質(zhì)量溝通和協(xié)調(diào);
2.負(fù)責(zé)制定和優(yōu)化供應(yīng)商的質(zhì)量保證計劃,并監(jiān)督供應(yīng)商的實施情況;
3.負(fù)責(zé)供應(yīng)商的質(zhì)量問題和質(zhì)量事故的調(diào)查、分析和處理,提出改進措施并監(jiān)督實施;
4.負(fù)責(zé)與供應(yīng)商進行質(zhì)量相關(guān)的技術(shù)交流和合作,推動供應(yīng)商的質(zhì)量改進;
5.負(fù)責(zé)對供應(yīng)商的質(zhì)量數(shù)據(jù)進行收集、整理和分析,為公司的采購決策提供支持;
任職要求:
1、學(xué)歷要求:大專及以上學(xué)歷;
2、工作經(jīng)驗:3年以上電子類物料供應(yīng)商管理經(jīng)驗;
3、技能要求:掌握質(zhì)量管理專業(yè)知識、熟悉各類品質(zhì)工具。
4、素質(zhì)要求:思維邏輯清晰、溝通表達(dá)良好、較強的責(zé)任心與團隊意識。
工作地點
地址:廣州花都區(qū)飛達(dá)工業(yè)園(飛達(dá)路)


職位發(fā)布者
飛達(dá)音響..HR
廣州飛達(dá)音響股份有限公司

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家電業(yè)
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500-999人
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公司性質(zhì)未知
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炭步飛達(dá)工業(yè)園