工作內容:通過銀行等甲方系統電話與逾期債務人溝通并制定出還款方案,合情合理合法合規的協調債務人還款前的相關工作,確保還款步驟的順利進行,保障債務人取得結清證明。 月收入:6K-2W A、培訓7天:滿7天按100元/天(不滿7天則前2天不結算,其余按實結算) B、試用期前2個月:保障月收入3500元/月(按2800基本薪資(含200全勤) 項目獎金,就高原則發放;當項目獎金低于700元時,即無項目獎金,予以700元補貼); 試用期第3個月不保障,按是否轉正的基本薪資2800或3000 項目獎金。 C、轉正后:3000 項目獎金(第4月必購社保)多種項目以老帶新,容易上手,獎金高。 D、晉升:季度考核達標者,次季度3500 項目獎金;反之則回到上一薪資等級。 其它待遇: (1)工作時間:8:45-18:00,午休1.5h,月休5天,固定第一周雙休(周六10:00上班); (2)購買社保、帶薪病假、節日禮品禮金、下午茶、聚餐、生日會、年假等。 (3)公司提供微波爐,冰箱,環境干凈舒適。 (4)培訓:新人有全面、系統的崗前培訓及在崗培訓。 (5)晉升機制公開且健全:基層—精英—主管—經理
