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【關(guān)于陽光·臻傳家族辦公室介紹】
陽光·臻傳家族辦公室，依托集團自有平臺，整合上下游資源鏈，通過集團布局，打通服務(wù)鏈條，建立家族辦公室核心服務(wù)支持體系，全方位為中高凈值客戶個性化定制個體和企業(yè)全生命周期的綜合需求解決方案。涵蓋企業(yè)法稅、投融資管理、股權(quán)架構(gòu)咨詢與落地、個體的高端教育保錄計劃、醫(yī)療大健康、個性化養(yǎng)老、代際傳承、綜合金融規(guī)劃等核心需求服務(wù)。

【職位發(fā)展方向】
隨著經(jīng)濟環(huán)境的變化，從國際關(guān)系、技術(shù)升級、線上化發(fā)展、產(chǎn)業(yè)升級以及人口結(jié)構(gòu)等多方面因素影響下，越來越多的中高凈值客戶出現(xiàn)了資產(chǎn)配置、財富傳承、康養(yǎng)、子女教育等需求，所以城市合伙人可以是專一的康養(yǎng)規(guī)劃師、個養(yǎng)規(guī)劃師、教育規(guī)劃師、保險信托規(guī)劃，也可以是多種規(guī)劃師集一體的身份。
我們希望用陽光·臻傳家族辦公室的平臺，讓您的資源變現(xiàn)成自身社會資源，打造不一樣的你。

【職位描述】
1、負責(zé)制定和實施公司金融理財產(chǎn)品的推廣和銷售策略，以達成業(yè)務(wù)目標(biāo)。
2、分析市場趨勢和客戶需求，為產(chǎn)品優(yōu)化和創(chuàng)新提出建議。
3、管理和培訓(xùn)運營團隊，提升團隊的專業(yè)能力和工作效率。
4、帶領(lǐng)團隊，致力于為客戶提供專業(yè)的財務(wù)配置方案，包括養(yǎng)老、教育、個稅、財富傳承、企財分離、稅務(wù)規(guī)劃等方面。

【我們想對你說】
您在這個舞臺上可以盡情施展您的才能，陽光人壽會一路為您保駕護航！

【我們提供】
資源豐厚的客戶資源：團隊分配老客戶，精準(zhǔn)度高、資源優(yōu)、質(zhì)量佳
行業(yè)領(lǐng)先的培訓(xùn)體系：我們?yōu)閳F隊提供全方位的培訓(xùn)支持，助你快速成長；
極具競爭力的薪酬福利： 高額主管津貼 豐厚獎金 完善福利，你的付出將獲得豐厚回報；
廣闊的發(fā)展平臺：公開透明的晉升機制，主管——經(jīng)理——總監(jiān)的清晰晉升路徑；
最優(yōu)的客戶服務(wù)體系 ：涵蓋二代教育、養(yǎng)老規(guī)劃、法稅服務(wù)等服務(wù)體系
優(yōu)秀的團隊氛圍： 我們擁有一支充滿激情和活力的團隊，與你并肩作戰(zhàn)，共同實現(xiàn)夢想。

【任職要求】
1、金融、經(jīng)濟或相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷，3年及以上金融行業(yè)運營或管理經(jīng)驗優(yōu)先。
2、熟悉金融理財產(chǎn)品和市場運作模式，具備較強的市場敏感度和分析能力。
3、具備優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)力和團隊管理能力，能夠激勵和指導(dǎo)團隊成員。
4、 出色的溝通協(xié)調(diào)能力，能夠在復(fù)雜環(huán)境中有效推進項目進展。
5、有強烈的責(zé)任心和良好的職業(yè)道德，能夠承受一定的工作壓力。
6、 年齡在30-45歲之間，具有較強的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力。