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【崗位職責】
1、通過網絡營銷、老客戶二次開發、人脈等方式開拓新客戶；
2、為客戶提供人事外包、靈活用工、人才派遣、業務外包等方面的業務咨詢；
3、了解、分析客戶需求，根據客戶需求制作人事外包方案；
4、與客戶簽訂人事外包協議，跟進客戶到賬及相關資料回收;
5、上級交待的其他工作。

【任職資格】
1、本科或以上學歷;
2、普通話流利，有良好的語言表達能力及溝通能力；
3、熱愛銷售工作，性格外向，有親和力；
4、自我管理能力強，工作勤奮，有責任心；
5、思維靈活、反應敏捷，具有較強的應變能力；
6、能服從公司分配、愿派駐分公司工作（派駐區域暫為：深圳、佛山、上海等城市）。

【其他優勢】
1、薪資福利：
有競爭力的底薪 累積制高提成 五險一金 雙休 各種齊全福利，薪資待遇上不封頂，月入數萬不是夢。
2、培訓體系：
公司提供全方位的專業培訓，對于新入行的你，能快速掌握職位所需的專業知識與工作技能。不用擔心自己不懂HR而勝任不了工作。
3、發展前景：
中國作為人力資源大國，人力資源服務業發展潛力巨大。