職位描述
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1、企業文化體系與渠道建設:根據公司的戰略規劃、年度主題、文化建設所要達成的目標,結合企業文化本身的實施規劃,負責企業文化體系與渠道建設,增強企業的凝聚力。
2、文化活動方案的制定與組織實施:根據年度主題,編制活動方案,合理使用企業內部的各方力量,組織活動順利開展,確保活動有效實施。
3、人事工作:負責員工入職、離職、異動、轉正等手續辦理,人事系統信息維護;勞動合同管理、考勤管理、勞保福利品管理、辦證管理等。
4、領導交辦的項目性活動及其它臨時性工作。
崗位要求:
1、本科及以上學歷,人力資源及相關管理專業。
2、具有較強的活動策劃能力及推動力, 優秀的文字功底。
3、熟練使用Office辦公軟件,良好的電腦操作水平;
4、工作耐心、細致,具有良好的團隊協作精神和服務意識;思維敏捷,應變能力強,具有親和力;良好的人際交往與組織協調能力。 能熟練使用今日招聘網,招聘號的維護
2、文化活動方案的制定與組織實施:根據年度主題,編制活動方案,合理使用企業內部的各方力量,組織活動順利開展,確保活動有效實施。
3、人事工作:負責員工入職、離職、異動、轉正等手續辦理,人事系統信息維護;勞動合同管理、考勤管理、勞保福利品管理、辦證管理等。
4、領導交辦的項目性活動及其它臨時性工作。
崗位要求:
1、本科及以上學歷,人力資源及相關管理專業。
2、具有較強的活動策劃能力及推動力, 優秀的文字功底。
3、熟練使用Office辦公軟件,良好的電腦操作水平;
4、工作耐心、細致,具有良好的團隊協作精神和服務意識;思維敏捷,應變能力強,具有親和力;良好的人際交往與組織協調能力。 能熟練使用今日招聘網,招聘號的維護
工作地點
地址:荊門京山市荊門市京山市輕機工業園


職位發布者
京山輕機..HR
湖北京山輕工機械股份有限公司

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機械制造·機電·重工
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1000人以上
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國內上市公司
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湖北省京山市經濟開發區輕機工業園