職位描述
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職位概述
我們正在招聘一位積極主動,致力于在人力資源領(lǐng)域深耕的人事流程專員,理想候選人將負(fù)責(zé)執(zhí)行專業(yè)行政及事務(wù)處理工作,為企業(yè)內(nèi)員工、管理者、人力資源業(yè)務(wù)合作伙伴(HRBPs)及各人力資源中心(CoEs)提供核心人力資源流程及相關(guān)服務(wù)支持。
工作職責(zé)
01 提供事務(wù)性支持以維護(hù)系統(tǒng)中的員工檔案,包括跟進(jìn)審批流程、澄清信息及修正數(shù)據(jù)。分析師可能被分配負(fù)責(zé)特定流程,同時(shí)根據(jù)業(yè)務(wù)需求,可能需要臨時(shí)或長期支持額外流程。具體負(fù)責(zé)流程包括:
01 新員工入職
01 員工異動(晉升、降職、調(diào)任 —— 包括本地調(diào)任、跨業(yè)務(wù)單元調(diào)任、跨國調(diào)任、外派任務(wù))
01 薪酬變動(薪資、獎金、傭金),包括績效調(diào)薪批量錄入
01 員工離職(自愿離職、非自愿離職及退休)
01 崗位數(shù)據(jù)變更(班次、組織歸屬、業(yè)務(wù)頭銜、每周計(jì)劃工時(shí)、兼職轉(zhuǎn)全職等)
01 個(gè)人及聯(lián)系信息變更
01 試用期及合同續(xù)簽
01 按照各流程設(shè)定的關(guān)鍵績效指標(biāo)(KPIs)、案例管理框架及 SOX 矩陣處理事務(wù)。
01 審核服務(wù)交付團(tuán)隊(duì)成員及自助服務(wù)渠道錄入的數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性。
01 處理各人力資源中心(薪酬、福利、薪資部門)提出的數(shù)據(jù)修正需求。
01 支持并購、資產(chǎn)剝離及重組相關(guān)工作。
01 生成并分發(fā)臨時(shí)內(nèi)部報(bào)告。
01 支持人力資源運(yùn)營相關(guān)的系統(tǒng)功能優(yōu)化測試。
01 完成其他與人力資源共享服務(wù)中心(HRSSC)相關(guān)的指派工作。
任職資格
01 人力資源、工商管理、英語或相關(guān)專業(yè)學(xué)士學(xué)位。
01 英語熟練(書面及口語),能夠用英語進(jìn)行演示及協(xié)調(diào)工作團(tuán)隊(duì)。
01 出色的口頭及書面溝通能力與人際交往能力。
01 能夠成功同時(shí)處理多個(gè)項(xiàng)目。
01 具備理解并與客戶建立良好合作關(guān)系的能力。
01 以客戶服務(wù)為導(dǎo)向。
01 出色的組織能力,能夠跟蹤事務(wù)并跟進(jìn)落實(shí)。
01 高度注重細(xì)節(jié)。 能熟練使用今日招聘網(wǎng),招聘號的維護(hù)
我們正在招聘一位積極主動,致力于在人力資源領(lǐng)域深耕的人事流程專員,理想候選人將負(fù)責(zé)執(zhí)行專業(yè)行政及事務(wù)處理工作,為企業(yè)內(nèi)員工、管理者、人力資源業(yè)務(wù)合作伙伴(HRBPs)及各人力資源中心(CoEs)提供核心人力資源流程及相關(guān)服務(wù)支持。
工作職責(zé)
01 提供事務(wù)性支持以維護(hù)系統(tǒng)中的員工檔案,包括跟進(jìn)審批流程、澄清信息及修正數(shù)據(jù)。分析師可能被分配負(fù)責(zé)特定流程,同時(shí)根據(jù)業(yè)務(wù)需求,可能需要臨時(shí)或長期支持額外流程。具體負(fù)責(zé)流程包括:
01 新員工入職
01 員工異動(晉升、降職、調(diào)任 —— 包括本地調(diào)任、跨業(yè)務(wù)單元調(diào)任、跨國調(diào)任、外派任務(wù))
01 薪酬變動(薪資、獎金、傭金),包括績效調(diào)薪批量錄入
01 員工離職(自愿離職、非自愿離職及退休)
01 崗位數(shù)據(jù)變更(班次、組織歸屬、業(yè)務(wù)頭銜、每周計(jì)劃工時(shí)、兼職轉(zhuǎn)全職等)
01 個(gè)人及聯(lián)系信息變更
01 試用期及合同續(xù)簽
01 按照各流程設(shè)定的關(guān)鍵績效指標(biāo)(KPIs)、案例管理框架及 SOX 矩陣處理事務(wù)。
01 審核服務(wù)交付團(tuán)隊(duì)成員及自助服務(wù)渠道錄入的數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性。
01 處理各人力資源中心(薪酬、福利、薪資部門)提出的數(shù)據(jù)修正需求。
01 支持并購、資產(chǎn)剝離及重組相關(guān)工作。
01 生成并分發(fā)臨時(shí)內(nèi)部報(bào)告。
01 支持人力資源運(yùn)營相關(guān)的系統(tǒng)功能優(yōu)化測試。
01 完成其他與人力資源共享服務(wù)中心(HRSSC)相關(guān)的指派工作。
任職資格
01 人力資源、工商管理、英語或相關(guān)專業(yè)學(xué)士學(xué)位。
01 英語熟練(書面及口語),能夠用英語進(jìn)行演示及協(xié)調(diào)工作團(tuán)隊(duì)。
01 出色的口頭及書面溝通能力與人際交往能力。
01 能夠成功同時(shí)處理多個(gè)項(xiàng)目。
01 具備理解并與客戶建立良好合作關(guān)系的能力。
01 以客戶服務(wù)為導(dǎo)向。
01 出色的組織能力,能夠跟蹤事務(wù)并跟進(jìn)落實(shí)。
01 高度注重細(xì)節(jié)。 能熟練使用今日招聘網(wǎng),招聘號的維護(hù)
工作地點(diǎn)
地址:大連甘井子區(qū)大連市甘井子區(qū)高新園區(qū)匯賢路匯賢園1號樓 9層(騰飛1期)


職位發(fā)布者
HR
江森自控商務(wù)服務(wù)(大連)有限公司

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